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工廠車間管理制度(參考版)

2025-03-21 06:06本頁面
  

【正文】 打卡時(shí)全體員工(除管理人員外)必須按順序排隊(duì),不允許任何人插隊(duì),擁擠;違反以上者罰款 10 元。 二十九、每天下班前由拉長安排到哪位人員打掃本拉線衛(wèi)生的,必須認(rèn)真打掃干凈,沒有安排到值日的拉上其他人員繼續(xù)本工位的工作,對(duì)起哄、故意搗亂、停止本工位工作、離崗、竄崗的人員予以 10 元罰款。 二十七、生產(chǎn)因短缺物料或其它突發(fā)事情造成不能正常生產(chǎn)時(shí),未經(jīng)拉長或主管的調(diào)配不可隨意竄崗或到其它工位工作 ,否者按竄崗處理。除中途休息時(shí)間外,其他時(shí)間任何人不允許離崗,若離崗,則按其離崗所耗的時(shí)間進(jìn)行扣除工時(shí)。 二十五、消防安全是每個(gè)員工切記的事情 ,擅自接拉電源、拆裝機(jī)器每次處以 50 元以上的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。對(duì)檢舉他人偷竊行為者公司予以相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)并嚴(yán)格為其保密 . 二十三、員工有責(zé)任提高自已的工作質(zhì)量和效率,保質(zhì)保量完成班組或車間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),不生產(chǎn)不良品 ,不制造不良品是每位生產(chǎn)作業(yè)員的基本工作要求。 二 十、員工在工作中要愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),節(jié)約原、輔材料,妥善保管維護(hù)自已領(lǐng)用的工具,對(duì)破壞公司財(cái)物隱瞞不報(bào),一經(jīng)查實(shí)處以 2 倍同等物品的賠償 ,依據(jù)態(tài)度、情節(jié)輕重予以 20— 200 元的處罰,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退 . 二十一、在生產(chǎn)過程中,有意將嚴(yán)重外觀或功能不良品打入成品中的或者有意破壞產(chǎn)品的功能、包裝的并故意隱瞞事實(shí)的,最低處 100 元以上 300 元以下罰款,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。 十九、違反上述 2 項(xiàng)的員工,如員工有崗位津貼者,將影響當(dāng)月的崗位津貼,每月連續(xù) 2 次違反上述規(guī)定中任何一項(xiàng)者將取消當(dāng)月的崗位津貼。在趕貨期間,正班時(shí)間曠工者,除扣掉相應(yīng)的工資外,還另外予以 50 元處罰;晚擅自不上班者予以 50 處罰,其它事項(xiàng)不再進(jìn)行處罰。 十七、曠工半天扣 天工資,曠工 1 天扣 3 天工資,月累計(jì)曠工 3天按自動(dòng)離廠處理(此曠工計(jì)算以正班時(shí)間為基準(zhǔn));遲到、早退 510分鐘(包括 5 分鐘在內(nèi))扣 5 元 /次, 1030 分鐘(包括 10 分鐘在內(nèi))扣 10 元 /次,每次遲到、早退超過 30 分鐘的按曠工半天計(jì)算。員工未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)而擅自不到崗或離崗者,按曠工處理。 十四、上下班時(shí)不可代他人打卡 ,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)屬實(shí) ,雙方均處以 30 元罰款,如未找到代打卡人員直接予以當(dāng)事人 50元的處罰。 十二、不可在流水線、紙板、機(jī)器等生產(chǎn)所需工具上亂涂、亂貼、亂寫,違者處以 10元以上罰款并判其清理干凈整條生產(chǎn)線。 十、員工在車間內(nèi)應(yīng)講究衛(wèi)生,不可隨地吐痰、亂扔垃圾,吐痰要吐到垃圾箱內(nèi),對(duì)違反以上規(guī)定者予以 5 元 /每次處罰,并于當(dāng)日下班后將工作的整條拉線用拖把清理一次。 八、禁止帶親友進(jìn)入車間參觀,違者視情節(jié)輕重處以 20 元以上罰款。 六、上班時(shí)間,車間員工 和基層管理人員必須關(guān)掉手機(jī)或手機(jī)調(diào)為震動(dòng)(手機(jī)不能發(fā)出鈴聲),不可接打電話和接發(fā)信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次予以 10 元罰款。 四、上班時(shí)間,員工按安排的工位工作,不準(zhǔn)隨意竄崗、離崗、換崗,特殊情況需向拉長請(qǐng)示,得到許可后方可離開所在工位;違反以上規(guī)定者 ,予以 10元 /每次處罰。 二、所有員工上下班一律從后門進(jìn)出 ,前門未經(jīng)過允許不可通行,違者予以每次 10 元罰款,特殊情況另外處理。 第五篇:工廠車間管理制度大全 車間管理制度 為加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理工作,建立有序的生產(chǎn)秩序,特制定本制度,望全體員工嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。 ,使用電熨斗要做到“三絕緣”,停止使用時(shí)要及時(shí)切斷電源,違者每次罰款 20元 、下午和夜班下班各車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)關(guān)好門窗,鎖 好車間大門,關(guān)閉總電源。 ,設(shè)備、桌凳及半成品要擺放整齊。 ,或在消防設(shè)施附近堆放其它物品,違者每次罰款 20元。 ,嚴(yán)禁隨意拆除、挪動(dòng)設(shè)備,嚴(yán)禁擅自拆裝一切電器設(shè)施和變壓器、控制柜、開關(guān)箱,新安裝的各種設(shè)備未經(jīng)測試、試轉(zhuǎn),不得擅自開動(dòng)。 、看書看報(bào),不準(zhǔn)會(huì)客、打電話、吃零食、睡覺,不得擅自離開生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每次罰款 50 元。 ,直到完成。 ,上班中禁止做私活,違者每次罰款 10 元 ,沒收衣物。 (除辦公室外)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,違者每次罰款 50 元。態(tài)度不好或一月內(nèi)累計(jì)三次者予以解雇。 、短褲(內(nèi)褲)、赤背或衣帽不整,違者每次罰 款20 元。 請(qǐng)假必須提前一天申請(qǐng)。 請(qǐng)假一律使用書面文字,寫好請(qǐng)假條,口頭請(qǐng)假一律無效。 1打包、封口、堆碼工段如堆碼數(shù)量不對(duì)、堆碼品種混亂者 (包括卸車 )每次罰款 2 元。 1接料,計(jì)量工段計(jì)量超出允許誤差范圍者,每次罰款 5 元。 1接料,計(jì)量工段對(duì)成品料的感觀指標(biāo)明顯不合格而不反映者,每次罰款 10 元。 進(jìn)料工段對(duì)使用的原料已明顯變質(zhì)而不反映者,每次罰款 10 元。 進(jìn)料工段應(yīng)準(zhǔn)確計(jì)量每批所需原料的包數(shù)與重量,若發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)所用原料與配方有出入者,違者每次罰款 10 元。 下班前未打掃干凈工作場地衛(wèi)生的,每人每次罰 2 元。 上班時(shí)間嚴(yán)禁打牌、下棋等與工作無關(guān)之事,違者每人每次罰 5 元。 未請(qǐng)假不上班者,視為曠工。 上班時(shí)間不得遲到,違者遲到時(shí)間在 5 分鐘之內(nèi)者,罰款 5 元 /次;超過 5 分鐘者,視為曠工處理。 (5)認(rèn)真清掃卸車場地的清潔衛(wèi)生。 (3)卸車時(shí),按照保管員要求的堆碼高度把貨物卸于指定地點(diǎn),并協(xié)助倉管員做好卸車數(shù)量記錄。 裝卸工崗位職責(zé) (1)必須服從倉管員的安排,做到隨叫隨到,隨時(shí)裝卸。 (4)每班上班前必須清理粉料初清篩下的雜物,并放于指定地點(diǎn)。封口要求不干膠牢固、平順。 打包、封口、堆碼工崗位職責(zé) (1)上班前領(lǐng)好當(dāng)班所需的縫包線、不干膠帶。 (4)經(jīng)常清掃計(jì)量秤上的清潔衛(wèi)生,并經(jīng)常進(jìn)行回零調(diào)試。 (2)在包裝物上加蓋飼料名稱、生產(chǎn)日期及生產(chǎn)批號(hào)。 (7)協(xié)助品控員檢查每包原料的感觀質(zhì)量是否合格。 (5)每班下班前都應(yīng)清理永磁筒上的鐵雜。 (3)嚴(yán)格按領(lǐng)料手續(xù)領(lǐng)取各 種原料,不得隨便搬取。 進(jìn)料工崗位職責(zé) (1)嚴(yán)格按技術(shù)部的配方備料,準(zhǔn)確計(jì)量每種小料品種的重量。(8)搞好安全生產(chǎn),杜絕各類事故的發(fā)生。 (6)做好每班的“生產(chǎn)記錄”、“交接班記錄”和“成品入庫”手續(xù)。 (4)負(fù)責(zé)組織人員維護(hù)、修理各機(jī)器設(shè)備,并作好原始記錄。 (2)在生產(chǎn)過程中全權(quán)負(fù)責(zé)本班組的人員調(diào)動(dòng),合理安排各員工從事生產(chǎn)及其它事務(wù)。 (8)
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