施工作業(yè)現(xiàn)場違章分析_公司培訓課件(參考版)
2024-09-02 10:15本頁面
【正文】 謝謝 。 加強安全監(jiān)管，切實落實可靠的安全防范措施。 三是杜麻痹大意思想，時刻做到遵章守紀。 共 同 改 善 心 智 鼓 勵 對 號 入 座 安全就要做到 100% 違章就是與狼共舞 各位 領導和安全管理人員了解這些違 章心理后，要干什么？ 摸準了脈，然后對癥下藥 …… 不堪重負 要求工人要做到： 一是要時刻牢記安全責任重于泰山的安全口號。 機械帶病工作時。 莫名其妙的 “ 違章 ” ，其實是人體心理幻覺所致。 （八） 錯覺下意識心理 這是個別人的特殊心態(tài)，一旦出現(xiàn)，后果極為嚴重。 （七） 工作枯燥 厭倦心理 從事單調、重復工作的人員，容易產生 心理疲勞和厭倦感。 ：當面頂撞 ， 不但不改正 ， 反而發(fā)脾氣 ， 或罵罵咧咧 ， 繼續(xù)違章 。 ， 傷害成員之間的感情 ， 產生誤會和矛盾 。 是在社會群體成員之間人際關系融洽而在個體心理上的反映 。 （四）技術不熟練（重點） 對突如其來的異常情況，驚慌失措，甚至茫然，無法進行應急處理，難斷方向。以前未見過，感覺很新鮮，亂摸亂動，一些設備處于不安全狀態(tài)，而影響自身或他人的安全。 好奇心人皆有之。 （二）盲從心理 企業(yè)的培訓制度，一般都是徒弟與師傅簽定師徒合同，由于師傅帶徒弟過程中，將一些習慣性違章行為也傳授給徒弟，然而徒弟如果不加辯識，全盤接受，不僅成為習慣性違章行為的傳播者，同時極可能成為因違章造成事故的責任者或受害者。 ， 心悅誠服 、 甘心情愿與大家一致違章 。 （一）從眾心理 當一個班組的班長或技術負責人違章，或者看見大家以前都是這樣干的，沒有出現(xiàn)過問題，自己這樣做也應沒有問題，于是大家就會對違章違紀習以為常，這樣就會對班組其他同志起到潛移默化的作用，即看見別人能違章違紀沒出事，自己常常也跟著別人違章違紀。任何違章行為者都不是孤 立的一個人存在，都是與集體或班組緊密相聯(lián)的，這種外界 因素對行為者的直接或間接的影響是巨大的。 （ 3）加強對職工的安全教育培訓，使職工自覺遵守 安全操作規(guī)程。班組安排作業(yè)任務時，要嚴格落實安全措施。 ，不違章就干不成活。 ，認為章程是領導用來卡人的。硬充大膽。 ，明知山有虎，偏向虎山行。 （三）冒險心理 在生產過程中，可能會出現(xiàn)生產現(xiàn)場的條件較為惡劣的情況，如果嚴格按有關規(guī)程制度執(zhí)行確實有困難，我們的作業(yè)人員不是針對實際情況，采取必要的安全措施，而是往往冒險去工作。 自以為絕對安全 。 c. 是高度緊張后精神疲勞 ， 產生麻痹心理 。（以老同仁居多） b.、認為 “ 違章 ” 是以往成功經驗或習慣的強化，多次做也無問題。盲目自信。 （二）麻痹心理 麻痹大意是造成事故的主要心理因素之一。 ， 積極表現(xiàn)自己 ， 能力不強但自信心過強 ， 不思后果 、 蠻干冒險作業(yè) 。還有部分作業(yè)人員自以為技術高人一等，按規(guī)定作業(yè)前應到現(xiàn)場核實設備，但是自己認為熟悉現(xiàn)場設備和系統(tǒng)，逞能蠻干，憑印象行事，往往出現(xiàn)違章操作、誤操作或誤調度，造成事故。
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