20xx年公司黨委年中政治建設(shè)分析報(bào)告(參考版)
2025-02-25 21:21本頁面
【正文】 集團(tuán)公司黨委將不斷強(qiáng)化對基層黨組織的政治引領(lǐng)和組織保障，按照國資委關(guān)于加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政工作的決策部署 ，督促指導(dǎo)下屬各單位緊密結(jié)合職能職責(zé)，認(rèn)真組織開展調(diào)查研究，檢視反思突出問題，切實(shí)抓好整改落實(shí)。 （三）切實(shí)轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng) 加大內(nèi)審發(fā)現(xiàn)問題的整改力度，基層單位在接到內(nèi)審結(jié)果通知書十天內(nèi)，提出整改方案，兩個(gè)月內(nèi)匯報(bào)整改結(jié)果。堅(jiān)持緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的理念，細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，落實(shí)黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲和使用干部的重要依據(jù)。 三、整改措施 （一）加大黨風(fēng)廉改建設(shè)責(zé)任壓力傳導(dǎo)力度 堅(jiān)持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。 主要表現(xiàn) :在與一線員工的談話和座談中，反映個(gè)別部門負(fù)責(zé)人主動深入一線不夠，幫助一線解決實(shí)際問題和困難較少。致使個(gè)別中層干部主體責(zé)任壓力傳 導(dǎo)出現(xiàn)能量
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