【正文】
做好工會督查、信訪、信息、統(tǒng)計、年鑒、老干部等工作。加快推進市勞動人民文化宮優(yōu)化升級改造,拓展文化宮服務(wù)新時代職工群眾文化需求的新路徑新方式。加強工會經(jīng)費審查審計監(jiān)督,保障工會經(jīng)濟活動規(guī)范化運作。 把握 X 地區(qū) X 經(jīng)濟圈建設(shè)重大發(fā)展機遇,進一步加強 X 地區(qū)及 X城市工會間的交流與協(xié)作。健全完善工會干部關(guān)愛激勵、教育培訓機制,加大干部交流培養(yǎng)力度。鞏固落實中央八項規(guī)定精神和省市十項規(guī)定及實施細則成果,扎實推進工會系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,深化風清氣正的良好政治生態(tài)。評選表彰十佳模范職工之家,探索形成職工之家建設(shè)的 X方式,力爭在 X 召開全國基層工會組織建設(shè)現(xiàn)場會。深化基層工會建設(shè)評星定級競進拉練工作, X 年實現(xiàn)全市企事業(yè)評星參與率達 X,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)定級參與率達 X。持續(xù)加強智慧工會建設(shè),著力夯實實名精準、安全共享的工會大數(shù)據(jù)庫,不斷完善工會集體福利監(jiān)管系統(tǒng),提高工會協(xié)同化平臺運行效能,努力實現(xiàn)工會組織在網(wǎng)上鏈通、工會業(yè)務(wù)在網(wǎng)上辦理、工會信息在網(wǎng)上推送、工會會員在網(wǎng)上互動。四化、強基層 、促創(chuàng)新改革目標,持續(xù)建機制、強功能、增實效,不斷完善聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會工作體系。三性、去 amp。 (四)緊扣深化改革創(chuàng)新,著力創(chuàng)新提能工會組織治理能力 一是進一步鞏固工會改革成果 圍繞增 amp。落實穩(wěn)就業(yè)要求,探索與互聯(lián)網(wǎng)招聘平臺合作開展工會就業(yè)服務(wù)活動。區(qū)(市)縣困難職工檔案體系,開展困難職工解困脫困成效評估,打好城市困難職工解困脫困收官戰(zhàn)。市 amp。省 amp。 四是做優(yōu)職工困難幫扶服務(wù)品牌 健全全國 amp。推進企事業(yè)單位民主管理規(guī)范化、標準化運行,強化職代會、廠務(wù)公開、職工董事職工監(jiān)事等制度落實,健全企事業(yè)民主管理工作檢查機制和責任追究機制。實施勞動領(lǐng)域社會組織紐帶計劃,組建 X 市 X 工益社服務(wù)中心,建立 X 市勞動領(lǐng)域社會組織培育基地,通過項目化運作推動建立健全全市工會聯(lián)系引導勞動領(lǐng)域社會組織工作體系 。深入開展 XX 等法律宣傳服務(wù),加大職工維權(quán)補貼力度,實現(xiàn)工會法律服務(wù)全覆蓋和法律援助應(yīng)援盡援。 二是加強工會維護權(quán)益工作 積極參與涉及職工切身利益的政策法規(guī)制定和修改,參與社會協(xié)調(diào)與執(zhí)法監(jiān)督,從源頭上維護職工的合法權(quán)益。全力推進職工生活 服務(wù)、職工文體活動兩個百千萬計劃,有序推進線下服務(wù)網(wǎng)點建設(shè),力爭 X 年底實現(xiàn)文體服務(wù)百千萬項目遍及全市,生活服務(wù)百千萬點位覆蓋到鎮(zhèn),加快構(gòu)建線上線下、點面結(jié)合、渠道共享、各方受益的區(qū)域性城市 X工會普惠服務(wù)體系。持續(xù)推進職工創(chuàng)客空間建設(shè),探索打造職工雙創(chuàng)展示中心,組織好第 X 屆 X 職工創(chuàng)客明星評選工作。 三是打造職工雙創(chuàng)展示中心,激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力 圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新驅(qū) 動發(fā)展,開展具有產(chǎn)業(yè)特征、行業(yè)特點和區(qū)域特色的工人先鋒號創(chuàng)建活動。推進 X 百萬職工技能大賽改革,組建 X 市勞動和技能競賽服務(wù)中心,加強對賽事項目設(shè)置、競賽規(guī)程、評分標準等的研究創(chuàng)新,健全完善專家和裁判員人才庫,發(fā)揮大賽發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀技能人才的作用。 二是成立勞動和技能競賽服務(wù)中心,創(chuàng)新百萬職工勞動和技能大賽機制 繼續(xù)在 X 新區(qū)、產(chǎn)業(yè)功能區(qū)、 X 國際機場、 X 地鐵、大運會場館等重點區(qū)域、重大工程、重要項目中,廣泛開展勞動和技能競賽。 (二)緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展變革,著 力創(chuàng)新提能職工技能提升平臺 一是實施五個一工程,深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革 認真履行改革牽頭責任和改革工作領(lǐng)導小組辦公室職能,力爭將我市列入全國產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革首批試點城市,推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)納入 X 十四五規(guī)劃,召開 X 市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革推進會。完善勞模工匠服務(wù)管理,拓展勞模工匠優(yōu)待禮遇服務(wù)內(nèi)容,開展好勞模工匠免費健康體檢和療休養(yǎng)活動,加大對困難勞模工匠的關(guān)心幫扶力度。垃圾分類 X 宣傳體驗活動,推動共建綠色生態(tài) X。開展拒絕污染 amp。職工電影文化節(jié),籌辦微視頻、抖音拍攝展評。創(chuàng)辦首屆 Xamp。 (一)緊扣城市戰(zhàn)略目標,著力創(chuàng)新提能職工思想引領(lǐng)