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正文內(nèi)容

20xx新員工培訓方案(參考版)

2025-04-13 02:01本頁面
  

【正文】   涉及到迎新員工聯(lián)誼會,單位常務副總及各部門負責人將進行參與?! 《⑴嘤柕慕M織開展  此次培訓具體組織部門為綜合部,參與部門為營業(yè)部、總經(jīng)辦、常務副總室,培訓相關內(nèi)容說明如下  培訓期間,綜合部負責人、總經(jīng)辦負責人員應全程參與,涉及到營業(yè)人員的技能培訓及營業(yè)部人員的集中培訓,營業(yè)部負責人員應全程參與,以保證錄用時對人員能夠作出合理的評定?! ?四)技能培訓,時間為34天  技能培訓主要是結合新員工即將上任的工作崗位而進行的專業(yè)技能培訓,分為兩種形式開展,一種是集中培訓,主要以營業(yè)人員為主,第二為分散式培訓,主要以技能熟練的老員工對相應崗位的新人進行指導為主,以實習的形式開展?! ?三)職業(yè)培訓,時間為1天  職業(yè)培訓是為了使新員工完成角色轉換,成為一名職業(yè)化的工作人員?! ≌J知培訓主要包括企業(yè)概況、企業(yè)主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等內(nèi)容,學習的方式實行集中培訓,并由公司的管理者和人力資源部門主講。  (二)認知培訓,培訓時間為2天,并安排座談交流。軍訓的
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