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正文內(nèi)容

北京市工廠員工勞動(dòng)合同(參考版)

2025-04-05 21:23本頁(yè)面
  

【正文】   二十一、本合同一式______份,具有同等效力。對(duì)仲裁裁決不服的,可自收到仲裁裁決書(shū)之日起______日內(nèi)向人民法院提起訴訟?! ∈?、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔(dān)違約責(zé)任,并按照國(guó)家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的,應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù)?! ∈濉⒓滓译p方還約定共同遵守本合同約定事項(xiàng)為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定?! ∈?、履行合同期間,甲乙雙方若需要解除勞動(dòng)合同,必須按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)條款執(zhí)行?! ∈?、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動(dòng)通知甲方?! ∈?、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的,應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》,并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償?! 【?、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后______個(gè)月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手效力的工作。  七、乙方必須遵守國(guó)家法律法規(guī),自覺(jué)執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營(yíng)規(guī)范,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務(wù)。______保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)?! ×?、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。實(shí)行計(jì)件工資時(shí),甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家或行業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定勞動(dòng)定額和計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)?! 〖追綀?zhí)行國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工時(shí)和休息休假制度,即______工作制。對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。甲方應(yīng)合理確定勞動(dòng)定額。其中試用期______月?! 〖追剑?簽字)_________________乙方:(簽字)_________________  聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系電話:_________________  _________年_____月_____日_________年_____月_____日北京市工廠員工勞動(dòng)合同4  甲方(用人單位):________________  地址:________________  法定代表人:________________  乙方(職工):________________  身份證號(hào)碼::________________  住址:________________  聯(lián)系電話:________________  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動(dòng)合同并達(dá)成協(xié)議條款如下:  一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。  (八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)  (九)甲、乙任何一方解除勞動(dòng)合同,必須以書(shū)面形式提前_____天通知對(duì)方,但在試用期內(nèi),以及符合第八條第(三)款3項(xiàng)、第(四)款情形之一的,可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同?! ?六)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按國(guó)家和廣州市規(guī)定執(zhí)行。  乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的?! 〖追讲荒苈男袆趧?dòng)合同,嚴(yán)重違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。  (四)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:  經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的?! ∫曳接羞`法違紀(jì)行為按國(guó)家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的?! “恕⒆兏⒔獬?、終止勞動(dòng)合同  (三)有下列情況之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同:  乙方無(wú)正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的?! ?六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù)。  傷病假期間,由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi)_________元?! ?四)乙方患病或非因工負(fù)傷,其待遇:  停工醫(yī)療期限,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)間,按國(guó)家規(guī)定和本單位制度確定。  合同期滿,且已醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)指定醫(yī)院診斷,市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)為殘廢的,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定,一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇。如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計(jì)發(fā)撫恤金?! ?五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國(guó)家、省、市
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