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正文內(nèi)容

20xx小工廠勞動(dòng)合同范本(參考版)

2025-04-05 12:43本頁(yè)面
  

【正文】   甲方:乙方:日期: 28 / 28?! 〉谑鍡l 雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容:  第十六條 本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,并另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議?! 〉谑龡l 乙方違反甲方規(guī)章制度,對(duì)甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任?! ∫曳揭婪ū蛔肪啃淌仑?zé)任的?! ?yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的?! 〉谑粭l 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:  在試用期間被證明不符合錄用條件的?! 〉谑畻l 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同?! 〉诎藯l 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查?! 〉诹鶙l 應(yīng)乙方請(qǐng)求,甲方將應(yīng)當(dāng)向社保部門繳納的由甲方承擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用直接支付給乙方,由乙方以個(gè)體戶參保的形式自行辦理社保手續(xù)及繳納費(fèi)用。  第五條 雙方確定乙方實(shí)行以下工資形式:  乙方按照甲方的工資分配制度和標(biāo)準(zhǔn)享受所在崗位的工資待遇,其具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資 元,其他津、補(bǔ)貼以實(shí)際績(jī)效考核確定?! ∫曳綉?yīng)當(dāng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工  作地點(diǎn)和工作崗位(工種)?! ‰p方約定的試用期限為 月?! 〖追胶炞?蓋章) 乙方簽字(蓋章)  簽訂時(shí)間: 年 月 日  2022小工廠勞動(dòng)合同范本篇7  甲方(用人單位)名稱:  住所:  法定代表人(委托代理人):  聯(lián)系電話:  乙方(勞動(dòng)者)姓名:  性別:  住址:  居民身份證號(hào)碼:  聯(lián)系電話:  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)xxxx法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,自愿訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款?! 〉诹鶙l、其他未盡事項(xiàng)按國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 〉谒臈l、工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位?! 〉谝粭l、 勞動(dòng)合同期限  本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止或 ?! 〖追?蓋章): 乙方(簽字、手印):  身份證號(hào)碼:  年 月 日  2022小工廠勞動(dòng)合同范本篇6  甲方: 嘉興市陽(yáng)紡紡織品有限公司 法人代表人(主要負(fù)責(zé)人): 楊林 地址: 嘉興市建國(guó)北路三元路口錦江商務(wù)館三樓A、B座?! ”緟f(xié)議期滿協(xié)議條款自然終止,但若乙方在協(xié)議期最后一個(gè)月協(xié)議終止時(shí)前未與公司相關(guān)人員辦理續(xù)簽或終止協(xié)議手續(xù),公司視為乙方同意續(xù)簽,則下工作協(xié)議期相應(yīng)生效?! f(xié)議期內(nèi),乙方不能勝任其本職工作,又不愿意調(diào)任其它工作崗位的甲方有權(quán)辭退乙方,并扣除培訓(xùn)費(fèi)500元?! ∷?、違約責(zé)任:  乙方在協(xié)議期內(nèi)不能提出辭職(特殊情況經(jīng)公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批辦理)?! 〖追綖橐曳矫赓M(fèi)提供食宿等其它福利待遇及勞動(dòng)報(bào)酬?! ∪?、服務(wù)約定:  乙方必須自覺(jué)遵守甲方規(guī)章制度,否則按規(guī)定處罰或辭退。為了保障甲、乙雙方的相關(guān)權(quán)利和義務(wù)、經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議,雙方共同遵守.  一、協(xié)議期限  ___年___月___日 至___年___月___日,工作協(xié)議期限2年以上  二、工作內(nèi)容和勞動(dòng)報(bào)酬:  乙方受聘甲方任職____部______崗位,____個(gè)月見(jiàn)習(xí)期,見(jiàn)習(xí)期底薪 ____元∕月、考核金 ____元∕月、見(jiàn)習(xí)期滿后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全廠工資普調(diào)不在此列)?! ∈?、當(dāng)事人約定其它內(nèi)容  第十九條 甲、乙雙方可就上述未規(guī)定條款約定如下:  _____________________  甲方(蓋章): 乙方(簽字):  法人代表(或其它委托代理人)簽章:  簽訂日期:______年____月____日  2022小工廠勞動(dòng)合同范本篇5  創(chuàng)興科達(dá)織造有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)  (以下簡(jiǎn)稱乙方)  乙方給甲方面試合格參與公司或車間組織的培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后轉(zhuǎn)回車間任技術(shù)管理類崗位、享受相應(yīng)的福利和待遇?! 〉谑邨l 本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 〉谑l 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程等造成甲方損失,乙方賠償實(shí)際損失;  九、勞動(dòng)合同解除和終止  第十三條 甲、乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同依據(jù)《勞動(dòng)合同法》具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動(dòng)合同《附頁(yè)共二頁(yè)員工特別守則》執(zhí)行?! “?、勞動(dòng)紀(jì)律  第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲組織培訓(xùn)。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)門規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);  因客觀原因,乙方拒絕甲方為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,同意甲方將甲方應(yīng)繳納部分以現(xiàn)金方式支付給乙方?! ∥?、勞動(dòng)報(bào)酬  第七條 ( )執(zhí)行定時(shí)工作制綜合計(jì)算工時(shí)工作制乙方為甲方工作,甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,工資數(shù)額為_(kāi)_______元;試用期工資為_(kāi)_________元;( )執(zhí)行按件計(jì)酬工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方合理標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放?! ∪⒐ぷ鞯攸c(diǎn)  第四條 乙方工作地點(diǎn)為:公司內(nèi)和由于崗位要求到公司外指定場(chǎng)所  四、工作時(shí)間和休息休假  第五條 要作時(shí)間按照下列方式確定執(zhí)行:  訂單任務(wù)制和小組個(gè)人計(jì)件制  執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度  甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時(shí)間;在乙方自愿基礎(chǔ)上,甲方可以安排乙方加班,并且按國(guó)家相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。  第二條雙方同意本合同有效期內(nèi)前____個(gè)月為試用期(即從____年____月____日起至____年____月____日止)?! 〖追剑ㄉw章)_________乙方(簽章)_________  委托代理人(簽章)_________委托代理人(簽章)_________  _________年____月____日_________年____月____日  簽訂地點(diǎn)
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