英語面試問題回答技巧(參考版)
2025-04-04 07:24本頁面
【正文】 )問些與工作內(nèi)容相關(guān)的問題，能表現(xiàn)你對這份工作的興趣。)這句話表明了你對面試人的尊敬，很容易使他(她)產(chǎn)生親切感。) 3. 誠意?！ ?. 業(yè)績。陳述自己的任職資格時，可以這么開頭：I‘m qualified for the job because……(我能勝任這項工作，是因為……)接著陳述理由。當你知道招聘單位目前急于用人時，首先把自己的專長講足說夠，然后順理成章地得出結(jié)論：I think your unit needs a man like me.(我想，貴單位需要象我這樣的人才。話題緊扣以下3方面來展現(xiàn)自己的優(yōu)勢。最好能說明曾擔任何種職務(wù)、實際成績、業(yè)績等，以及自己的工作對原來公司的影響。內(nèi)容要有條理、避免重復(fù)。面試畢竟是面試人與應(yīng)聘者互相溝通的一種場合，應(yīng)聘者時常把面試人擺進自己的談話當中去，自然而然就起到了互相溝通的作用。例如，面試人說：Would you please say something about yourself?(請你談?wù)勛约旱那闆r好嗎?)應(yīng)聘者則說：Do you want me to talk about my personal life or to say something about the job?(你想讓我談?wù)勎覀€人的生活呢，還是與這份工作有關(guān)的問題?)這樣，你的談話就把面試人擺了進去。另外，在自我介紹時應(yīng)避免過多地使用“I”(我)，不要每個句子一開頭就冒出一個“I”字，給人留下自我標榜、以自我為中心的印象。自我介紹時間不宜太長，話不宜太多，最好控制在五分鐘之內(nèi)。語氣中肯，就是要實事求是，不要言過其實，夸夸其談，也不要涉及和自己無關(guān)的事情?！ ≌勍伦孕?，就是要積極地進行自我肯定，讓面試人充分了解你的優(yōu)點與潛能?！ ?. 準備好所有證書材料，譬如與專業(yè)能力相關(guān)的資格證書，或參加 培訓(xùn) 的資料，最好和應(yīng)征職務(wù)有直接關(guān)聯(lián)，不但可證明自己在這一方面所做的努力，也表示具有這個潛能。如無法得到書面資料，也要設(shè)法從該公司或其他同業(yè)中獲得情報。工作做得不漂亮，我是不會撒手的。最佳策略是承認你的弱點，但同時表明你在予以改進，并有克服弱點的計劃?！ ?. what is your greatest weakness? you cannot avoid this question by saying that you do not have any, everyone has weakn
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