省級(jí)“安全文化示范企業(yè)”匯報(bào)材料(參考版)
2025-04-02 04:49本頁(yè)面
【正文】 然而，我們有決心、有信心通過(guò)今天的驗(yàn)收會(huì)，在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，有針對(duì)性地采取各種改進(jìn)措施，力爭(zhēng)把我礦早日建成省級(jí)乃至國(guó)家級(jí)的安全文化建設(shè)示范企業(yè)！借此機(jī)會(huì)，衷心感謝一直以來(lái)關(guān)心我礦安全文化建設(shè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友，祝你們工作順利、家庭幸福，萬(wàn)事如意！我的匯報(bào)完畢，謝謝大家！ 9 / 9?！ ∷?、正視差距，持續(xù)改進(jìn) 盡管我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但是，在礦安全文化建設(shè)過(guò)程中，還存在一些不足。在“互檢”過(guò)程中，參檢人員暢所欲言，“互相揭短”，及時(shí)指出現(xiàn)場(chǎng)存在的隱患及問(wèn)題，增強(qiáng)了考核的透明度，促使各隊(duì)苦練內(nèi)功，抓好現(xiàn)場(chǎng)。此項(xiàng)措施的推行，極大地促進(jìn)基層隊(duì)提高了對(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的認(rèn)識(shí)，使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益更加明朗化，讓職工嘗到了搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的“甜頭”。其次，嚴(yán)格執(zhí)行“獎(jiǎng)?lì)^罰尾”制度，對(duì)月度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)優(yōu)勝單位和最差單位在結(jié)構(gòu)工資中分別進(jìn)行嘉獎(jiǎng)和懲處，采掘工作面獲得第一、%、%?！ ∨c此同時(shí)，積極創(chuàng)新管理，促進(jìn)了礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)?！ 。ㄎ澹﹪?yán)抓細(xì)管，著力抓好“一項(xiàng)達(dá)標(biāo)”，即安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。我們還堅(jiān)持每月對(duì)副隊(duì)級(jí)以上管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制履職考核情況進(jìn)行公示，每季度還對(duì)所有基層隊(duì)隊(duì)干進(jìn)行以作業(yè)規(guī)程、技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)為主要內(nèi)容的理論考試，成績(jī)通過(guò)在安全辦公會(huì)上進(jìn)行公開(kāi)通報(bào)的基礎(chǔ)上，按相關(guān)文件規(guī)定嚴(yán)格實(shí)施獎(jiǎng)懲?！ 。ㄋ模┙∪贫龋ψズ谩皟煽肌?。在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，必須在班前、班中、班后進(jìn)行“手指口述”安全確認(rèn)。組織職工開(kāi)展背誦事故案例、講述違章行為、推行“手指口述”安全確認(rèn)法是我們近年來(lái)提升職工安全意識(shí)、規(guī)范職工操作行為的三項(xiàng)有效抓手，并以此作為基層隊(duì)安全文化建設(shè)的重要內(nèi)容。另外，針對(duì)近年來(lái)農(nóng)民工家屬紛紛涌入礦山的實(shí)際，我們還抓了農(nóng)民工家屬的教育引導(dǎo)，通過(guò)采取各種辦法，讓新到企業(yè)的農(nóng)民工家屬積極參與和融入到企業(yè)安全文化建設(shè)中來(lái)，實(shí)現(xiàn)把打工變員工、把農(nóng)民工變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)工人、把職
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