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正文內(nèi)容

民辦學(xué)校聘任教師合同模板(標(biāo)準(zhǔn)版)(參考版)

2025-04-02 04:46本頁面
  

【正文】 第四十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 。 。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向__________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 第三十七條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)的招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)為__________。 第三十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方的原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第三十三條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方在甲方工作不滿一年的,按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計(jì)發(fā)。 (2)勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動合同的。 (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的。 (2)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)子低于部分的25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第二十八條 訂立無固定期限勞動合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。 (3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。 第二十六條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同: (1)在試用期內(nèi)的。 第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認(rèn)完全或部分喪失勞動能力的,按辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。 第二十三條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同: (1)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 (3)雙方不能依據(jù)本合同第十八條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。 第二十一條 下列情形之一,甲方可以解
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