大學(xué)生學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)心得體會(huì)(參考版)
2025-04-02 00:21本頁面
【正文】 5 / 5。要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待自己，經(jīng)常檢查、反省自己的不足，持續(xù)性地改進(jìn)與完善自我；要以寬容的心態(tài)對待別人，能夠不斷發(fā)現(xiàn)別人的長處并給予肯定，這樣就便于相互間的理解，建立信任關(guān)系，便于工作的有效開展。千萬不要認(rèn)為自己所得的一切都是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?。己所不欲，勿施于人，以此心態(tài)對待別人也更為理性。換位思考是認(rèn)識他人、認(rèn)清自己的最有效辦法?！ ∑鋵?shí)，作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)該常常站在別人的角度上去看問題，也就是我們常說的換位思考。經(jīng)過調(diào)整角色、改變工作方法，吳士宏逐漸被認(rèn)可，業(yè)務(wù)逐漸好轉(zhuǎn)。人的能力有差異，固然自己的能力比下屬強(qiáng)，對下屬取得的工作進(jìn)展也要及時(shí)認(rèn)可，肯定下屬的成績，要會(huì)贊美別人。自己應(yīng)是一個(gè)協(xié)調(diào)者、組織者，而不應(yīng)是一個(gè)自認(rèn)為比誰都強(qiáng)的實(shí)踐者。《企業(yè)管理》雜志介紹原tcl王牌副總裁吳士宏
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1