20xx正風(fēng)肅紀(jì)自查報(bào)告(參考版)
2025-01-17 06:47本頁面
【正文】 資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。針對會議會風(fēng)、上班紀(jì)律、“酒局牌局”等開展經(jīng)常性的明察暗訪，對貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”態(tài)度不堅(jiān)決、措施不得力,“上有政策、下有對策”,有令不行、
有禁不止的,做到“發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起”，并注重分析問題原因，提出對策措施，建立長效機(jī)制。三是針對作風(fēng)建設(shè)面寬量大、易反彈的特征，完善夜學(xué)制度，充分利用理論學(xué)習(xí)中心組周三夜學(xué)、互聯(lián)網(wǎng)、短信等方式強(qiáng)化宣傳教育，并著重重申干部走讀、上下班紀(jì)律、食堂用餐管理 、“酒局牌局”等相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)禁利用公款相互吃請、互贈禮物。二是認(rèn)真執(zhí)行厲行節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)的規(guī)定，進(jìn)一步健全《官塘鄉(xiāng)公務(wù)接待和食堂管理制度》，《官塘鄉(xiāng)公車管理制度》，嚴(yán)控公務(wù)接待費(fèi)用,嚴(yán)禁提高住宿、用餐標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)紀(jì)委將繼續(xù)落實(shí)以下四點(diǎn)：一是在考勤方面做到了從嚴(yán)管理，對干部工作作風(fēng)的嚴(yán)格監(jiān)督，實(shí)行簽到考核制度，安排值班人員每日記錄干部去向，干部請假必須找副書記簽字。并在今后的工作生活中，認(rèn)真查擺自身在執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定過程中的不足，做到有則改之、無則加勉，結(jié)合路教精神充分認(rèn)識改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重大意義,進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,增強(qiáng)貫徹落實(shí)”八項(xiàng)規(guī)定”的自覺性和堅(jiān)定性。
鄉(xiāng)黨委政府在五一假后全鄉(xiāng)干部會上向全鄉(xiāng)反饋了檢查結(jié)果。通過二次檢查，未查出違規(guī)問題，我鄉(xiāng)五一期間執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定總體情況良好。在對鄉(xiāng)值班電話的2次撥打抽查中，值班人員均在崗在職，及時(shí)接聽了值班電話。
五一期間，官塘鄉(xiāng)紀(jì)委3人分別于5月1日下午16：00，5月3日上午9:30組織了2次集中檢查。按照省市縣紀(jì)委工作部署有關(guān)要求，我鄉(xiāng)在“五一”假日期間，嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨紀(jì)規(guī)定，令行禁止，自覺執(zhí)行作風(fēng)紀(jì)律各項(xiàng)規(guī)定，并開展正風(fēng)肅紀(jì)自糾自查工作。表現(xiàn)在一日生活工作制度落實(shí)不好，警風(fēng)警紀(jì)患存在欠缺，上班有遲到現(xiàn)象，著裝不規(guī)范，內(nèi)務(wù)管理不規(guī)范的現(xiàn)象。
工作中存在畏難情緒，爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不強(qiáng)，表現(xiàn)為一些工作浮夸，實(shí)效性不強(qiáng)，有流于形式的現(xiàn)象，對工作量化不細(xì)，工作主動性不夠，只滿足于完成任務(wù)，工作中遇到難題，不去認(rèn)真研究解決，而是觀望等待，一切等領(lǐng)導(dǎo)來決策，奪一下，動一下，工作做實(shí)、做深、作細(xì)的力度不夠，知識的全面性掌握不夠，問題出現(xiàn)了，又手忙腳亂，無從下手，找不到對策，甚至采取逃避的辦法，缺乏刻苦專研精神，缺乏上進(jìn)心。
篇2：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公安部、省廳、市局以及縣公安局“正風(fēng)肅紀(jì)”教育整頓精神，集中解決公安執(zhí)法和隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問題，根據(jù)“正風(fēng)肅紀(jì)”教育整頓方案要求，我所認(rèn)真對照趙克志書記在省發(fā)改委班子專題民主生活會
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