通用勞動合同范本新(參考版)
2024-12-17 00:02本頁面
【正文】
甲方（公章）：乙方（簽字）：
法定代表人：身份證號碼：
簽訂日期：年月日
第 6 頁 共 6 頁。
第十二條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
十、勞動爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
甲方規(guī)章制度規(guī)定或本合同約定的其他賠償費用。
九、賠償
乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
甲方為其支付的培訓費和招收錄用費。
甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應按照甲方規(guī)定的離職程序，辦理工作交接及其他離職手續(xù)。甲方可根據實際需要決定是否與乙方簽訂《競業(yè)限制合同》，約定競業(yè)限制的范圍，
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