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干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法學(xué)習(xí)心得10篇(參考版)

2024-12-07 02:20本頁(yè)面
  

【正文】 ?!陡刹窟x拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》的出臺(tái)有利于實(shí)事求是、依法依規(guī),發(fā)揚(yáng)民主、群眾參與,分類施策、精準(zhǔn)有效,防治并舉、失責(zé)必究。作為一名社區(qū)工作者,我深深地覺(jué)得認(rèn)真執(zhí)行干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法對(duì)我們工作生活非常的重要?!陡刹窟x拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》為干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究 “定標(biāo)”,以改革和制度創(chuàng)新,不斷推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的用人環(huán)境和用人生態(tài);以建立健全選人用人責(zé)任體系,完善責(zé)任機(jī)制,做到有責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán),使監(jiān)督制度威力充分釋放,不斷提高干部選拔任用工作監(jiān)督質(zhì)量,推動(dòng)選人用人風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn),全面加強(qiáng)和系統(tǒng)推進(jìn)干部選拔任用工作監(jiān)督的重要制度成果。三是實(shí)行談心談話。二是加強(qiáng)廉政教育。一是加強(qiáng)黨性教育。干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法學(xué)習(xí)心得9近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》,在進(jìn)一步扎緊干部監(jiān)督管理制度的籠子,樹立正確導(dǎo)向,突出政治監(jiān)督,從嚴(yán)查處違規(guī)用人問(wèn)題和選人用人中的不正之風(fēng),嚴(yán)肅追究失職失察責(zé)任,促進(jìn)形成風(fēng)清氣正的用人生態(tài)。應(yīng)當(dāng)給予紀(jì)律處分的,依照有關(guān)規(guī)定追究紀(jì)律責(zé)任。在工作過(guò)程中要加強(qiáng)和改進(jìn)管理監(jiān)督,健全完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的管理機(jī)制,以及崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵(lì)機(jī)制,形成嚴(yán)管厚愛(ài)新常態(tài)。對(duì)于基層干部而言完善年輕干部綜合分析、動(dòng)態(tài)管理、實(shí)時(shí)調(diào)控、成長(zhǎng)紀(jì)實(shí)等機(jī)制,實(shí)行選調(diào)生和大學(xué)生村官清單管理辦法。各級(jí)黨委各黨組及組織人事部門要以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭,結(jié)合貫徹落實(shí)《干部任用條例》等各項(xiàng)法規(guī),下力氣抓好《干部選拔任用監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》的全面貫徹執(zhí)行,用好監(jiān)督制度利器,激濁揚(yáng)清、興利除弊,不斷提高干部選拔任用工作監(jiān)督質(zhì)量,推動(dòng)選人用人風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn),以新時(shí)代選人用人監(jiān)督的新氣象新作為,促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。干部選拔任用要推進(jìn)選人用人監(jiān)督檢查全覆蓋,把各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、群團(tuán)組織和國(guó)有企業(yè)等所有有用人權(quán)的黨組織納入監(jiān)督之中;要健全監(jiān)督機(jī)制,重點(diǎn)強(qiáng)化上級(jí)黨組織監(jiān)督檢查,拓寬群眾監(jiān)督渠道,健全監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)全方位監(jiān)督;要著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),完善干部選拔任用工作紀(jì)實(shí)制度,落實(shí)任前事項(xiàng)報(bào)告、“一報(bào)告兩評(píng)議”、專項(xiàng)檢查、離任檢查、立項(xiàng)督查、“帶病提拔”問(wèn)題倒查等制度,強(qiáng)化全過(guò)程監(jiān)督。三是強(qiáng)化對(duì)執(zhí)行黨的干部工作政策規(guī)定情況的監(jiān)督檢查,重點(diǎn)看是否按資格條件和程序選拔任用干部,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告和干部管理監(jiān)督等制度要求。一是強(qiáng)化對(duì)堅(jiān)持黨管干部原則情況的監(jiān)督檢查,重點(diǎn)看黨組織是否落實(shí)選人用人主體責(zé)任,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,嚴(yán)格把好人選的政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法學(xué)習(xí)心得7近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。“禁必欲止,令必欲行。著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),完善干部選拔任用工作紀(jì)實(shí)制度,落實(shí)任前事項(xiàng)報(bào)告、“一報(bào)告兩評(píng)議”、專項(xiàng)檢查、離任檢查、立項(xiàng)督查、“帶病提拔”問(wèn)題倒查等制度,強(qiáng)化全過(guò)程監(jiān)督。推進(jìn)選人用人監(jiān)督檢查全覆蓋,把各級(jí)黨
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