【正文】 對政風行風案件要嚴肅查處，辦結后及時向當事人反饋。重點參評科室基層工作指導科、法律援助中心和公證處要按照要求扎實開展好各項活動。（二）落實責任。四、整改要求（一）提高認識。（八）進一步擴大司法行政工作社會影響力。積極開展“法制公益廣告”宣傳活動、堅持發(fā)送手機普法短信等形式，讓法律知識走進千家萬戶。打造普法宣傳陣地，以點帶面，不斷深化“法律六進”活動。完善社區(qū)矯正審前調查評估機制，創(chuàng)新調查評估方式方法,力求調查廣泛深入、評估客觀準確，實現社區(qū)矯正工作與審判工作的有效銜接。要進一步加強人民調解工作制度化、規(guī)范化、程序化建設。加強監(jiān)管，對群眾投訴，做到有訴必查、有訴必復、違規(guī)必究。（三）進一步規(guī)范法律服務市場。開通市法律援助網，探索實施網上受理機制。三、整改措施（一）進一步加強作風建設。各單位每季度末要將活動開展情況報送至活動領導小組辦公室，11月底將全年活動小結報活動領導小組辦公室，及時反映工作開展情況、經驗做法、困難不足、意見建議等，為領導決策提供科學依據。各單位要高度重視此項活動的開展，明確職責，責任到人，確保活動取得實效。對司法所出讓、出借司法所業(yè)務用房等違規(guī)行為和現象進行清理整改；對司法所業(yè)務用房進行排查，消除因年久失修導致的司法所業(yè)務用房危險和隱患，統一設置司法所各功能用房的門牌標識、上墻板面、辦公桌指示臺簽等；在統一司法所徽章、標牌的基礎上，統一司法所的標識。（三）加強業(yè)務建設、卷宗評查，健全完善人民調解預警機制、調處機制，提高人民調解質量，增加人民調解總量，推動人民調解工作規(guī)范化。第七篇:司法所正規(guī)化建設年活動方案一、工作目標以持續(xù)推進司法所規(guī)范化建設為目標，通過開展“司法所正規(guī)化建設年”活動，查糾司法所規(guī)范化建設工作中存在的機構管理弱化、編制混亂短缺、隊伍素質不高、業(yè)務開展沉悶、裝備設施陳舊等不規(guī)范、不正規(guī)現象，擴大規(guī)范化建設覆蓋范圍，進一步鞏固規(guī)范化建設成果，推動全市司法所規(guī)范化建設提檔升級。各責任科室要指導宣講人員切實增強政治意識、大局意識、責任意識和法治意識，統一宣傳口徑，對公安機關尚未偵結或人民法院尚未審結的非法集資案件的相關報道，以及所有涉及打擊非法集資違法犯罪活動的宣傳稿件要提前報局宣教科，由宣教科負責報市處非辦審核把關，相關稿件經市委宣傳部、市處非辦同意后，方可刊播，避免產生負面效應，誘發(fā)社會不穩(wěn)定因素。具體名單如下：四、工作要求（一）統一思想，提高認識。達到廣大群眾對非法集資的法律界限、法律風險明明白白的目標，切實增強廣大群眾的法治意識和防范意識。各分包小組每月25日將企業(yè)走訪情況、表格等相關書面材料、資料報送律管科，由律管科統一匯總后上報市服務企業(yè)辦公室。要嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，不得以任何理由增加企業(yè)不必要的經濟負擔。要建立健全工作聯系點制度、工作考評制度、信息反饋制度等工作機制。三、工作要求（一）加強組織領導。根據市服務企業(yè)辦公室要求，分包領導、責任科室、分包律師結成走訪小組，每月對分包重點企業(yè)進行走訪調研，征集并協調解決企業(yè)在生產經營和項目建設中的困難和問題，對企業(yè)所反映的意見或建議要逐條給予答復或解決。指導企業(yè)完善人民調解各項制度，指導、督促企業(yè)定期排查內部矛盾糾紛，化解不穩(wěn)定因素，指導企業(yè)化解涉企重大疑難矛盾糾紛。協助企業(yè)建立“職工法治學?！?，設置“法治宣傳櫥窗”，集中開展一次為企業(yè)送法（書）活動。通過發(fā)放法律服務聯系卡、召開法律服務座談會等方式，解答法律咨詢、解決法律問題、提供合理建議，妥善處理涉企利益糾紛，為企業(yè)提供優(yōu)質高效的法律服務。第五篇:司法局深化企業(yè)服務工作方案為進一步完善企業(yè)服務工作長效機制，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展法治環(huán)境，推動我市經濟持續(xù)健康發(fā)展,根據市委、市人民政府關于印發(fā)《市20**年深化企業(yè)服務工作實施方案》的通知，結合我局實際，特制定本方案。由法制宣傳科牽頭宣傳，負責系統文明執(zhí)法活動的宣傳工作。各科室、各單位要按照活動方案的要求，結合本單位工作實際，采取扎實有效的工作措施，認真組織開展好文明執(zhí)法活動，把各項任務部署好、落實好，確保取得人民滿意的效果。成立由黨組書記、局長任組長，其他班子成員任副組長、各科室負責人為成員的文明執(zhí)法活動領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局政治部，負責日常工作。制定符合實際、特色鮮明的法治創(chuàng)建目標和標準，分類指導、全面推進法治城市、民主法治示范村（社區(qū)）等法治創(chuàng)建活動，提升法治創(chuàng)建實效。以領導干部、青少年為重點，持續(xù)深化“法律六進”活動，充分發(fā)揮主流媒體主陣地作用，充分利用新媒體，開展多種形式的法治宣傳教育活動。牽頭部門:司法鑒定考試和法制仲裁科責任科室:律師公證和法律援助工作科、基層工作指導科、社區(qū)矯正管理局（五）開展公開服務承諾活動。牽頭部門：監(jiān)察室責任科室：辦公室、律師公證和法律援助工作科、基層工作指導科、法律援助中心、公證處、社區(qū)矯正管理局（三）開展執(zhí)法司法公開活動。二、主要內容（一）加強文明執(zhí)法宣傳教育。每次服務要有服務記錄，對每一件法律事務要有恰當的處置意見。（三）加強管理，落實責任。全市司法行政系統各單位要充分認識做好企業(yè)法律服務工作的重要性和必要性，高度重視，精心組織，切實為重點企業(yè)建設提供優(yōu)質高效的法律服務。分包領導、責任科室、分包律師結成走訪小組，帶律師服務牌、對接表，每季度對分包重點企業(yè)進行實地對接，填寫對接表，征集并協調解決企業(yè)在法律方面和項目建設中的困難和問題，對企業(yè)所反映的意見或建議要逐條給予答復或解決。（二）為困難企業(yè)職工辦理法律援助。三、重點任務（一）積極開展法治講座。按照《市穩(wěn)增長保運行效能問責辦法》的相關規(guī)定，結合我局工作實際，建立《市司法局優(yōu)化法治環(huán)境工作效能問責辦法》。（二）健全工作機制，強化跟蹤問效。探索在規(guī)模以上企業(yè)和矛盾糾紛多發(fā)的勞動爭議、醫(yī)患糾紛、交通事故、環(huán)境保護、土地承包、征地拆遷等行業(yè)建立調解委員會或調解工作室，把訴訟委托調解、輕微刑事案件民事賠償部分委托調解、治安案件委托調解、信訪委托調解全面承接起來，及時有效化解涉企各類矛盾糾紛。要加強人民調解數據統計和分析研判，根據矛盾糾紛產生、發(fā)展、變化的一般性規(guī)律，主動探尋發(fā)現促進社會治理中帶有普遍性、趨勢性的問題，提出源頭防范矛盾糾紛的意見建議，為黨委政府和有關部門決策提供參考。各司法所要堅持“一月一排查”，并對100家市級重點服務企業(yè)進行重點排查。，為困難企業(yè)職工辦理法律援助。法律顧問要盡心盡責，經常深入企業(yè)，隨時掌握企業(yè)動向，積極參與企業(yè)重大決策，為企業(yè)經營提供全程法律服務，出具高質量的法律意見書。(二）深入實施“1對1”法律服務機制，為企業(yè)提供針對性法律服務以為100家市級重點服務企業(yè)提供優(yōu)質高效的法律服務為目標，為每家市級重點服務企業(yè)配備1名律師，通過發(fā)放法律服務聯系卡、召開法律服務座談會等方式，解答法律咨詢、解決法律問題、提供合理建議，妥善處理涉企利益糾紛，為企業(yè)提供優(yōu)質高效的法律服務。，營造輿論氛圍。二、重點工作（一）深入開展“法律進企業(yè)”，推進法治建設強化法治宣傳教育，積極開展“法律進企業(yè)”，引導企業(yè)經營管理人員、企業(yè)職工運用法律手段和法治思維解決企業(yè)發(fā)展中的問題。（四）保障信息暢通。（二）營造宣傳氛圍。進一步落實安全生產“一崗雙責”制度，認真對本單位的安全生產隱患、應急管理情況開展自查，通過全面、深入、細致的檢查，認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。進一步完善突發(fā)事件應急處理預案，開展經常性的應急演練，增強“安全第一，預防為主、居安思?！钡挠^念，做到警鐘長鳴，讓每個干部職工做到“平時清楚，災時清醒”，掌握如何處理、避免出現重特大事故的知識。司法局副局長為組長，各部門負責人為成員?，F結合我局實際，制定如下活動方案。（四）加大宣傳，營造氛圍。要統籌兼顧，結合工作實際，把文明城市的創(chuàng)建活動與文明行業(yè)、文明機關的創(chuàng)建結合起來。要以創(chuàng)建文明城市工作為契機，努力提高全局人員文明辦公、文明服務、文明行政的水平和能力，鞏固文明機關建設成果，樹立文明機關新的形象。充分做好創(chuàng)建資料的收集，高質量完成創(chuàng)建資料建檔工作。全面對標檢查，對創(chuàng)建工作的重點、難點問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取有力措施，進行專項治理，按期完成任務。利用好法律服務資源，加強法律服務志愿者招募、培訓、調配、管理工作，圍繞社會所需，群眾所求，以生活困難群眾、農民工為服務重點，積極開展法律法規(guī)宣傳、免費咨詢、辦理法律援助案件等服務活動，保護公民合法權益。加強律師執(zhí)業(yè)誠信和社會監(jiān)督機制建設，規(guī)范律師執(zhí)業(yè)行為；積極穩(wěn)妥推進公證機構體制改革，完善實體公證服務平臺，推動公證機構規(guī)范化建設；增強司法鑒定工作的透明度，切實規(guī)范管理，狠抓制度建設，完善操作機制，堅持公開公平、擇優(yōu)高效的原則，實現陽光操作；進一步理順法律援助管理體制，推動建立區(qū)域法律援助經費最低保障制度，開展案件質量評估試點工作。（三）建設規(guī)范守信的法律環(huán)境。在依據市場規(guī)則，豐富和提供法律服務產品的同時，著力加強制度建設，研究制定基本服務產品目錄，推動法律服務向基本民生領域延伸。（二）建設民主公正的法治環(huán)境。在建成鎮(zhèn)法律服務中心的基礎上，要進一步推動法律服務向村和社區(qū)延伸，建立村、社區(qū)司法行政服務站點。立足高起點，精心設計，提供更多符合群眾需求的司法行政公共服務產品，不斷豐富拓展平臺的服務功能，更好的發(fā)揮服務群眾的積極作用，從而實現司法行政機關社會地位與形象的提檔升級。三、組織機構為推動我局文明城市創(chuàng)建工作深入開展，確保完成創(chuàng)建工作各項任務，經研究決定，成立局創(chuàng)建工作領導小組。三、考評活動安排各科室、單位應于11月27日前完成自查自評，形成自查自評報告。（二）案卷評查35分根據縣局8月份組織的案件評查結果，以35%比重直接計算得分。綜合執(zhí)法質量評價，所占分值40分。第五篇:執(zhí)法質量考評工作方案根據《市司法行政系統執(zhí)法質量考評辦法》和《市司法行政系統執(zhí)法質量考評實施細則（試行）》文件精神，《20**年度全省省轄市司法行政執(zhí)法質量考評工作方案》具體要求，提出以下方案：一、考評范圍：20**年1月1日至20**年11月20日全縣系統執(zhí)法管理工作情況。要積極征詢群眾法治需求以及對司法行政服務的意見建議，充分調動法律服務、法治宣傳、法律援助、社區(qū)矯正等志愿者隊伍的積極性，大力開展法律咨詢、普法宣傳以及公益性法律服務活動，不斷擴大活動效果和服務成效。8226。其中，宣傳資料包括省廳統一印制的《憲法宣傳單》以及各職能部門宣傳資料；(3)開展現場咨詢和現場服務。時間地點：4月8日上午9∶0011∶00，縣行政廣場。注重標本兼治，把專項整治和建章立制有機結合起來，及時把工作中的好做法好經驗用制度加以鞏固，切實扎緊制度的籠子。（二）精心組織。相關管理制度集中報縣紀委審查并向社會公布。自查自糾階段（6月底前完成）：制定權力清單、職責清單并向社會公開。強化問責結果運用，做到“四個一律”：問責決定書一律存入檔案，問責結果一律公開，被問責人當年度一律不得評先評優(yōu)，被問責人在影響期內一律不得提拔使用。充分利用網站、報紙、電視等平臺，暢通監(jiān)督渠道，強化社會和輿論監(jiān)督。（三）強化督查。（二）規(guī)范用權。進一步明晰權力事項，梳理局機關管理和執(zhí)法權力，編制權力清單，做到“法無授權不可為”。不落實首問負責制、否定報備制、服務承諾制和限時辦結制等工作制