市長在全市考核動員會講話與市長在全市財政工作會議上的講話匯編-wenkub.com
2024-11-22 22:50 本頁面
【正文】 同志們，做好今年財政工作，任務(wù)艱巨，使命光榮。要以開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，持之以恒地加強財政隊伍思想作風(fēng)建設(shè)，弘揚勤政廉政、甘當(dāng)公仆的奉獻精神，努力打造一支政治過硬、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)過硬的高素質(zhì)的財政干部隊伍。財稅系統(tǒng)的各級干部職工要勤于學(xué)習(xí)、精于業(yè)務(wù)，善于用最新的財稅政策來指導(dǎo)工作，善于用現(xiàn)代化管理手段來做好工作，切實增強工作的預(yù)見性、科學(xué)性和有效性。一是要切實提高服務(wù)意識。要嚴格按照部門預(yù)算計劃安排支出，堅決防止“預(yù)算緊、追加頻”現(xiàn)象的出現(xiàn)，對超預(yù)算指標或無預(yù)算指標的撥款申請，要加強審核，從嚴審批撥付，切實維護預(yù)算嚴肅性。為此，要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，適時出臺新的市鎮(zhèn)兩級財政結(jié)算辦法，既要充分調(diào)動各地“抓經(jīng)濟、抓發(fā)展”的積極性和主動性，又要緩解鎮(zhèn)級財力相對不足的困難、保障鎮(zhèn)級財政安全運行。繼續(xù)加大公共財政對教育、衛(wèi)生、文化等社會事業(yè)的投入力度，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。要加大“三農(nóng)”投入，加大對經(jīng)濟薄弱村的轉(zhuǎn)移支付力度，扎實推進農(nóng)村實事工程，保障新農(nóng)村建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會全面進步。支出安排上，除市委、市政府明確的重點工作和必保支出以外，其它一律實行零增長，尤其是公務(wù)用車購置、會議經(jīng)費、公務(wù)招待費、出國（境）經(jīng)費和新建、裝修辦公樓等支出，更要確保零增長。為進一步調(diào)動各級征收積極性，市政府已經(jīng)制訂出臺《XX年*市財稅收入考核管理辦法》，對征管工作成績突出的地區(qū)和部門，將給予表彰獎勵。各鎮(zhèn)、園區(qū)和街道要切實強化協(xié)稅護稅工作，建立健全協(xié)稅護稅工作班子，落實專人負責(zé)，采取有效措施，加大對個體工商戶、私房出租戶等稅收的征收力度，確保協(xié)稅護稅工作在無錫考核評估中達到優(yōu)等。一是要突出重點抓征收。各相關(guān)職能部門要加大對上爭取力度，積極爭取國家、省在環(huán)境保護、自主創(chuàng)新、中小企業(yè)發(fā)展、外經(jīng)貿(mào)和服務(wù)業(yè)發(fā)展等方面的資金、項目和政策，促進我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。要充分發(fā)揮政府性資金投入的引導(dǎo)作用，促進和激發(fā)社會投資的積極性，積極吸引社會資金參與基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)建設(shè)和房地產(chǎn)開發(fā)，著力提高公共投資的經(jīng)濟效益、社會效益和帶動效應(yīng)，增強拉動經(jīng)濟增長的整體合力。要緊緊抓住增值稅轉(zhuǎn)型改革的大好機遇，積極運用貼息、退稅、獎勵等政策工具，通過財政資金“四兩撥千金”，引導(dǎo)、鼓勵和支持企業(yè)更新技術(shù)裝備、加快轉(zhuǎn)型升級。這里，我再簡要強調(diào)幾點意見，供同志們參考。另一方面是財政支出需求不斷高漲。市委、市政府對過去一年財稅部門取得的成績是肯定的、也是十分滿意的。進一步強化了對政府采購、鎮(zhèn)級財政的監(jiān)管，加強了重點支出績效評價，公用經(jīng)費比年初預(yù)算壓降了6％以上。一是財政收入邁上新臺階。這一年，全市上下以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，積極應(yīng)對國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的重大變化，克難攻堅、創(chuàng)新突破，經(jīng)濟社會繼續(xù)保持了良好發(fā)展勢頭。同志們，今年的考核任務(wù)重、壓力大，希望大家切實增強危機感和責(zé)任感，以務(wù)實的姿態(tài)、扎實的作風(fēng)投入到各項工作中去，保證我市今年在考核中取得一個好的位次。另外，要合力抓好XX年經(jīng)濟普查工作，經(jīng)濟普查資料是核算地區(qū)生產(chǎn)總值和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的重要依據(jù)，數(shù)據(jù)一管五年，我們要認真吸取第一次經(jīng)濟普查的教訓(xùn)，按照上級布置，加強部門配合，全力做好這項工作。為保證考核工作的實效，今年市里考核辦法增加了新的規(guī)定，凡是綜合考評涉及到的部門和單位，所承擔(dān)的考核指標在取得前3名的，在市年終考核中給予加分獎勵，分別獎勵20分、10分、5分；對取得第5名的，不獎不罰；對5名以后的部門和單位，一律取消市內(nèi)評先樹優(yōu)資格。三、落實責(zé)任、加強配合，確保今年考核工作取得實效今年考核有較大的調(diào)整和變化，我們面臨的競爭壓力又非常大，這就對我們提出了新的、更高的要求，希望有關(guān)部門和單位進一步統(tǒng)一思想、提高認識，明確任務(wù)，落實責(zé)任，圓滿完成今年的考核任務(wù)。今年，市里確立了10件為民服務(wù)實事，涉及到教育、住房、醫(yī)療、保障及環(huán)境整治等關(guān)系群眾切身利益的各個方面，具體內(nèi)容、相關(guān)要求及責(zé)任單位已經(jīng)對外公布了，希望相關(guān)責(zé)任單位按照分工，認認真真地抓好落實，既
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