【正文】 各地各部門各單位，尤其是各縣市區(qū)，都要結(jié)合工作實際，建立一批廉政風(fēng)險防控管理工作聯(lián)系點，爭創(chuàng)一批示范點。要突出重點領(lǐng)域、重點人員、重點崗位和群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點工作，堅持以點帶線推面，形成點面結(jié)合、上下聯(lián)動、左右互動的良好工作格局。同時，要將廉政風(fēng)險防控管理工作納入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，做到廉政風(fēng)險防控工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同檢查、同落實、同考核。各地各部門各單位要把風(fēng)險防控管理工作作為一項重大政治任務(wù)，列入重要議事日程。三是要建立公開公示機制。一是要建立健全動態(tài)監(jiān)測機制。三是要加強制度創(chuàng)新。要明確風(fēng)險防控的重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對每個部門、崗位、人員的工作職責(zé)、法定權(quán)限進(jìn)行梳理，對權(quán)力進(jìn)行合理的分解和配置，嚴(yán)格用權(quán)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，通過科學(xué)合理的流程來規(guī)避風(fēng)險。在找準(zhǔn)查深廉政風(fēng)險的基礎(chǔ)上，依據(jù)廉政風(fēng)險點的多少和權(quán)力重要性、權(quán)力行使的頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率等內(nèi)容，科學(xué)評定風(fēng)險點等級，實行分級管理、分級負(fù)責(zé)。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，管人、管錢、管物、管審批等部門和權(quán)力相對集中的崗位，以及所有行使權(quán)力的工作人員都要重點查找風(fēng)險點。（二）要抓好廉政風(fēng)險排查，確保廉政風(fēng)險“找得準(zhǔn)”。（一）要抓好風(fēng)險意識教育，確保廉政風(fēng)險“看得清”。當(dāng)前，我市正處在加速崛起的關(guān)鍵時期，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境至關(guān)重要。（二）開展廉政風(fēng)險防控管理工作，是規(guī)范權(quán)力有序運行，促進(jìn)干部廉潔從政的重要手段。市人口計生委介紹了本單位開展廉政風(fēng)險防控管理工作主要做法、工作成效和基本經(jīng)驗，為大家學(xué)習(xí)提供了有益的借鑒，請大家認(rèn)真體會。XX年是國家審計機關(guān)成立三十周年，要以三十周年紀(jì)念活動為主線，精心籌備、組織好一系列主題鮮明、形式多樣、精彩紛呈的宣傳、慶祝活動，全面展示審計文化建設(shè)的豐碩成果，展現(xiàn)審計的輝煌業(yè)績和當(dāng)代審計干部的良好精神風(fēng)貌。要發(fā)揮好考核的導(dǎo)向激勵作用，切實加強對縣市區(qū)審計工作的考核指導(dǎo)，嚴(yán)格對照省廳對各地市綜合考核涉及到的優(yōu)秀審計項目、審計信息、宣傳、計算機審計等指標(biāo)，進(jìn)一步健全完善工作目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督體系，建立橫向到邊、豎向到底的全方位考核機制，把工作任務(wù)細(xì)化量化到每個階段、每個人。五要抓考核，增實效。要深入開展社會主義核心價值觀教育，引導(dǎo)廣大審計干部職工自覺守住底線、堅決不觸高壓線，增強審計規(guī)范性和免疫能力。要下大力氣加強機關(guān)精細(xì)化管理，將管理責(zé)任具體化、明確化，確保每個環(huán)節(jié)、每個步驟都有人抓、有人管、有人辦，不掛空擋、不留死角，以新氣象、新風(fēng)貌打造新業(yè)績。三要抓作風(fēng)，揚正氣。XX年，要在全市審計系統(tǒng)大力開展“審計質(zhì)量提升年”活動，不斷提高審計業(yè)務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、精準(zhǔn)化、正規(guī)化水平。堅持執(zhí)行主題學(xué)習(xí)月、周五學(xué)習(xí)日等制度，本著“缺什么、補什么”的原則，突出加強與審計工作轉(zhuǎn)型發(fā)展相匹配的專業(yè)知識、法律法規(guī)、計算機技術(shù)、文字寫作技能等方面的培訓(xùn)，鼓勵和推動審計干部爭當(dāng)“四手”干部，培育更多的審計專業(yè)領(lǐng)軍人才和骨干人才。（二）強化“六抓”，不斷加強機關(guān)自身建設(shè)一要抓學(xué)習(xí)，強素質(zhì)。堅持科學(xué)安排、統(tǒng)籌兼顧，突出重點、打造亮點的原則，以“全省優(yōu)秀審計項目評選保領(lǐng)先、全國優(yōu)秀審計項目評選求突破”為目標(biāo)，著力強化優(yōu)秀審計項目培育工作，放大審計成果。三要抓大項目。要繼續(xù)加大對市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強內(nèi)部審計工作的意見》的宣傳力度，努力推動重點部門、重點單位的內(nèi)審機制建設(shè)和內(nèi)審工作開展，真正構(gòu)筑起部門加強自身財務(wù)管理的第一道防線。（一）突出“四大”，努力擴大審計監(jiān)督績效一要抓大財政。在審計署計算機審計領(lǐng)軍人才和計算機審計能手評選中，全市審計系統(tǒng)有43人入選，位列全國地級市首位；在省政府高端會計人才選拔培養(yǎng)活動中，市直機關(guān)共有4人入選首批50人大名單，其中市局占3人；在省廳審計文化征文活動中，市局獲1個一等獎、1個二等獎；在全省第二屆審計青年論壇活動中，市局獲1個二等獎。加強干部選拔培養(yǎng)工作。在積極配合省廳、市考核辦對市局XX年度各項工作考核的基礎(chǔ)上，完成了對縣市區(qū)局的綜合考核和機關(guān)內(nèi)部崗位責(zé)任制考核，最終取得了全省地方審計機關(guān)綜合考核第三名的優(yōu)異成績，并連續(xù)26年保持市直機關(guān)先進(jìn)集體稱號，市局還被省人社廳確定為全市市直機關(guān)唯一一家“省公務(wù)員平時考核試點單位”。四是機關(guān)正規(guī)化管理邁出新步伐。三是審計信息化建設(shè)實現(xiàn)新突破。二是審計業(yè)務(wù)管理取得新進(jìn)展。一年來，先后建成了近300平米的審計文化展廳，打造了獨具特色的樓梯文化和走廊文化，并設(shè)計了審計徽章、編印了《審計年鑒》、拍攝了《礪劍港城》專題宣傳片、啟動了審計歌曲創(chuàng)作，真正做到了有形式、有內(nèi)容、有成效，得到省廳和市委、市政府多位領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。（二）切實加強機關(guān)管理，全面提升行政效能。其中，市局有近40篇《審計要情》或?qū)徲媹蟾娴玫绞姓饕I(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)的重要批示，并首次到市長辦公會上匯報了有關(guān)審計情況。著眼于促進(jìn)規(guī)范管理，強化審計服務(wù)。著眼于促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增值，強化企業(yè)審計。年內(nèi)，政府投資審計工作機制建設(shè)取得長足進(jìn)步，市委、市政府正式批準(zhǔn)成立政府投資審計中心，、長島均出臺了關(guān)于加強投資審計工作的政府規(guī)范性文件。著眼于提高財政資金使用效益，強化投資審計。著眼于保障和改善民生，強化專項審計和調(diào)查。著眼于構(gòu)建財政