市國稅局提素質(zhì)抓落實上半年工作總結(jié)與市國稅局政務(wù)公開工作總結(jié)匯編-wenkub.com
2024-11-22 22:12 本頁面
【正文】 現(xiàn)如今，“文明辦稅八公開”，“限時服務(wù)承諾制”等納稅服務(wù)措施已在xx廣大納稅人中耳熟能詳，xx市國稅局在全市政風(fēng)行風(fēng)評比中，連續(xù)七年獲得第一名，并連續(xù)十二年獲得市委、市政府“十佳機關(guān)”的榮譽稱號?；鶎泳指鞴芾砜啤⑺c納稅人聯(lián)系最密切，利益關(guān)系最直接，全局基層窗口單位建立了《廉政公約》公告制、公告《文明辦稅八公開》、《即時服務(wù)承諾項目》、《限時服務(wù)承諾項目》、共產(chǎn)黨員示范窗口等工作制度，堅持采取問卷、走訪、座談、意見箱、舉報電話、舉報箱等方式，接受社會的監(jiān)督，從源頭上解決不正之風(fēng)和腐敗問題。全局對機構(gòu)職責(zé)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實行“定位”公開；對征納雙方的權(quán)利、義務(wù)和征管流程實行“雙向”公開；對涉稅審批、違章處罰實行“定期”公開；對稅收政策法規(guī)和辦稅流程實行“順序”公開，從而做到明明白白公開辦稅信息，全心全意為納稅人服務(wù)。xx市國稅局制定了《政務(wù)信息公開指南》、《政務(wù)信息公開目錄》，同時依托內(nèi)外網(wǎng)站建立網(wǎng)絡(luò)版《政務(wù)信息公開指南》、《政務(wù)信息公開目錄》查閱欄。隨著“星級辦稅員”、“星級辦稅窗口”評選活動的開展，相信將為納稅人提供更多先進基層窗口單位，提供更加便捷、人性化的服務(wù)?？紤]工作數(shù)量、工作效率、工作質(zhì)量3個方面，以工作質(zhì)量為主，設(shè)定分值。xx鋼鐵集團公司是我市的特大型企業(yè)，每月都有大量專用發(fā)票需要拿到辦稅大廳認(rèn)證，需耗費大量人力且發(fā)票安全也成問題。[page]二是實行預(yù)約服務(wù)制根據(jù)納稅人需求，在征納雙方約定時間內(nèi)，為納稅人辦理涉稅事項，節(jié)省納稅人的等待時間。此外，xx市國稅局在全地區(qū)邀請了5名省級、23名市級、52名縣（市）級人大代表、政協(xié)委員總計260名為特邀監(jiān)察員，經(jīng)常對各單位進行監(jiān)督檢查。各單位、部門依托條例建立健全政務(wù)公開相關(guān)制度，重點推進目前相對薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的公開。各征收單位因地制宜，各顯神通，挖掘出有自已特點的公開載體。市國稅局政務(wù)公開工作總結(jié)中華人民共和國政府信息公開條例施行后，為保障廣大納稅人依法獲取稅務(wù)信息，提高稅務(wù)工作透明度，促進依法行政，充分發(fā)揮稅務(wù)信息對納稅人的服務(wù)作用，xx市國稅局進一步拓展政務(wù)公開渠道，推行特色服務(wù)措施，主要做法是：一、公開辦稅渠道，打造“陽光國稅”在推行政務(wù)公開工作中，xx市國稅局將公開辦稅與推進依法治稅相結(jié)合，與優(yōu)化納稅服務(wù)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)相結(jié)合，與從源頭上預(yù)防和治理腐敗相結(jié)合。開展了“小金庫”專項治理。三是積極開展指導(dǎo)服務(wù)。:二是有效加強績效考核。全局按照積極構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，開展了《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20**20**年工作規(guī)劃實施辦法》主題教育活動，組織學(xué)習(xí)貫徹《實施辦法》和《黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)及黨風(fēng)廉政建設(shè)》，制定下發(fā)了《**市國稅系統(tǒng)建立健全懲防體系20**20**年實施方案》。春節(jié)前慰問社區(qū)人員、系統(tǒng)干部職工、扶貧點村民46戶次，到對口扶貧點隆德縣聯(lián)財鎮(zhèn)太聯(lián)村進行調(diào)研，幫扶生活困難的干部群眾。開展基層黨建工作調(diào)研，組織6名干部參加了**年第一期市直機關(guān)黨務(wù)干部培訓(xùn)班，基層黨建工作得到有效加強。目前有關(guān)問題全部完成整改，歷時4個多月時間，經(jīng)過學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實3個階段11個環(huán)節(jié)的全局開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動圓滿完成，得到了市委學(xué)習(xí)實踐活動小組的肯定。在區(qū)局組織的20**年度各員業(yè)務(wù)比武中，我局129人受到區(qū)局表彰，占全區(qū)受表彰人員的33%，獲得15個小員的5個第一名。根據(jù)行政執(zhí)法類公務(wù)員管理試點方案（草案）有關(guān)要求，多次組織召開專題座談會，安排布置了試點調(diào)研工作，深入分析了全局900多名干部職工的職務(wù)、年齡、工齡、學(xué)歷等結(jié)構(gòu)狀況，廣泛聽取意見和建議，形成了全局行政執(zhí)法類公務(wù)員管理試點調(diào)研情況報告，為試點工作的推行提出了合理化建議。五、推進改革增活力，隊伍建設(shè)持續(xù)加強一是穩(wěn)步推進機構(gòu)改革。著力提高稽查辦案質(zhì)量和效率，開展電子查賬軟件、財務(wù)準(zhǔn)則等培訓(xùn)。落實稅收管理員巡查制度，實施催報催繳分時段工作制度、電話語音催報制度、移動短信催繳制度，狠抓綜合征管軟件運行質(zhì)量管理。啟用普通發(fā)票報驗專用章，對中石油天然氣公司等4戶納稅人推行使用卷筒式機打發(fā)票，推動發(fā)票管理向電子信息管理轉(zhuǎn)變。強化小型微利企業(yè)和總分支機構(gòu)的所得稅管理，加強納稅審核，提高企業(yè)所得稅匯算清繳質(zhì)量，全市參加匯算企業(yè)共計9280戶。二是有效完善各稅管理。在10家商會和部分行業(yè)協(xié)會、社會中介組織、社區(qū)、專業(yè)市場、大型購物中心設(shè)立24個納稅人權(quán)益維護服務(wù)點，聘請10名維權(quán)志愿者，開通熱線維權(quán)電話，協(xié)助稅務(wù)機關(guān)受理維權(quán)申訴和舉報，傳遞納稅人維權(quán)信息，讓納稅人的合法權(quán)益切實得到保障。三是建立有效的援助平臺。以納稅人的需求為導(dǎo)向，充分利用信息技術(shù)和服務(wù)硬件資源優(yōu)勢，以納稅輔導(dǎo)室為陣地完善納稅輔導(dǎo)制度，每一個工作日都確定一個時間段開展單項涉稅業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，由辦稅服務(wù)廳、征管、綜合等業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)骨干完成，輔導(dǎo)項目提前
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