【正文】 □1 。 □ 歸僑身份證明原件。 □ 員工銀行活期儲蓄存折復印件。 □員工檔案材料。 □ 2年滿 16 周歲仍在中學、職高就讀的供養(yǎng)直系親屬，須提供學校就讀證明和學生證。 □ 1死者的死亡證 （原件、復印件）。 □ 1《深圳市企業(yè)參保員工非因工死亡喪葬補助費、撫恤金審核表》一式兩份。 □ 《深圳市企業(yè)參保員工一次性養(yǎng)老保險待遇審核表》一式兩份。 □ 本人銀行活期儲蓄存折復印件。 □ 員工檔案材料。 注：員工在結(jié)算一次性養(yǎng)老保險待遇前，須先到醫(yī)療保險窗口結(jié)清醫(yī)保個人帳戶。 深圳市企業(yè)參保員工非因工或退休后死亡申領喪葬補助費、一次性撫恤金辦事流程 三、申請享受一次性養(yǎng)老保險待遇須知 (一 )申請條件 按規(guī)定參加養(yǎng)老保險； 具有本市戶籍，達到國家規(guī)定的退休年齡但不滿最低繳費年限，退休后不享受按月領取養(yǎng)老金待遇的員工。 (三 )申報材料 《深圳市企業(yè)參 保員工非因工或退休后死亡喪葬補助費、一次性撫恤金審核表》一式兩份(在職人員死亡的須加蓋單位公章 )； 死者的身份證、戶口薄、死亡證明、火化證明、死者個人或供養(yǎng)直系親屬個人的銀行儲蓄存折復印件 (驗原件 )； 有供養(yǎng)直系親屬者，須提供被供養(yǎng)對象戶口薄復印件 (驗原件 )及鄉(xiāng) (鎮(zhèn)、街道辦事處 )以上人民政府出具的供養(yǎng)關系證明； 年滿 16 周歲仍在中學或職高就讀的供養(yǎng)直系親屬者，須提供學校就讀證明和學生證； 完全喪失勞動能力的供養(yǎng)對象，須提供其居住地設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會的鑒定結(jié)論。退休人員在職時已辦理《深圳市職工社會保險證》的，可不再辦理《深圳市勞動保障卡》。已離退休人員每年須進行指紋驗證一次，驗證時間為本人退休的月份時間或之前的 3 個月內(nèi)。 (二 )申報材料 正常退休： (1)《深圳市企業(yè)參保員工養(yǎng)老保險待遇審核表》一式兩份； (2)員工檔案材料； (3)員工身份證、戶口簿復印件 (驗原件 )； (4)調(diào)入深圳市的調(diào)令復印件 (驗原件 )； (5)本人銀行活期儲蓄存折 (戶名帳號頁 )復印件 (驗原件 )； (6)屬歸僑的員工須提供市僑務機構(gòu)出具的歸僑身份證明； (7)失業(yè)人員須提供失業(yè)證復印件 (驗原件 )。 (十八 )企業(yè)不按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費應承擔的法律責任企業(yè)不按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費的，市社保機構(gòu)應發(fā)出追繳通知書，企業(yè)須自接到通知書之日起 30 日內(nèi)向市社保機構(gòu)繳納養(yǎng)老保險費和滯納金。 對于曾從事多個特殊工種崗位工作的員工，須按其從事其中一類 (高空、特別繁重體力勞動、高溫、井下、有毒有害 )工種的累計年限認定其辦理提前退休所需的特殊工種工作年限，在任 何一類工種崗位的工作時間都達不到年限要求的，不得辦理特殊工種退休。經(jīng)審查后，將特殊工種提前退休員工名單發(fā)還企業(yè)張榜公示 10 日。 (十五 )機關事業(yè)單位臨時聘用人員的養(yǎng)老保險問題機關事業(yè)單位臨時聘用人員，參照《深圳經(jīng)濟特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例》和《〈深圳經(jīng)濟特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例〉若干實施規(guī)定》參加養(yǎng)老保險。在本市已繳交養(yǎng)老保險費的，其繳費本金按原繳交比例退還企業(yè)和本人；已在本市辦理退休的，取消其享受養(yǎng)老保險金資格，并由市社保機構(gòu)追回已領取的養(yǎng)老保險金。 (十一 )離退休人員的死亡申報離退休人員死亡的，其親屬應在其死亡后 30日內(nèi)，向市社保機構(gòu)申報。具體調(diào)整比例根據(jù)本市上年度居民消費價格總指數(shù)和城鎮(zhèn)職工月平均工資凈增長情況予以核定，由市勞動保障部門報市政府批準。經(jīng)組織人事部門批準延期退休人員，延期退休期間繳交養(yǎng)老保險費的，不計算繳費年限，不納入繳費指數(shù)的計算。 (2)未經(jīng)本市勞動、人事部門調(diào)入而在本市工作的人員 (含將戶籍遷入本市的 )，其未在本市繳費的工作時間不視為繳費年限。 本市實 際繳費年限指在本市繳交養(yǎng)老保險費的實際時間。 (二 )退休養(yǎng)老金發(fā)放的起始時間及責任劃分申辦退休養(yǎng)老金的請求應在員工達到國家法定退休年齡當月 (含特殊工種退休的 )向社保機構(gòu)提出，社保機構(gòu)將在受理當月完成審核工作，并從審核完畢的下一個月起發(fā)放養(yǎng)老保險待遇。 五、退休員工指紋采驗員工經(jīng)核準可以按月享受養(yǎng)老保險待遇后，于受理申報次月的第 5 個工作日前持一張一寸近期彩照到社保機構(gòu)指紋采集點采集指紋。 (1)地方調(diào)節(jié)金：只計發(fā)給 1992 年 7 月 31 日前參加工作且在 1999 年 1 月 1 日后退休的人員，金額為 162 元。 (3)基本調(diào)節(jié)金：只計發(fā)給 1992 年 7 月 31 日前參加工作的人員，金額為 138元。 (6)員工退休前非因工死亡或退休后死亡的，其供養(yǎng)的直系親屬享受：個人帳戶剩余額、喪葬補助費、一次性撫恤金。 (2)達到國家規(guī)定退休年齡但不滿規(guī)定繳費年限的非本市戶籍員工：個人帳戶積累額全部退還本人或轉(zhuǎn)回戶籍所在地社保機構(gòu)。 (二 )企業(yè)養(yǎng)老保險待遇分類養(yǎng)老保險待遇分為以下兩類： 按月享受養(yǎng)老保險待遇 (包括養(yǎng)老金、基本醫(yī)療保險費 )。 (5)國企破產(chǎn)、關閉時的退休年齡：男 55 周歲，女干部 50 周歲，女工人 45 周歲。 四、深圳市企業(yè)養(yǎng)老保險待遇規(guī)定 (一 )企業(yè)員工享受按月領取養(yǎng)老金的條件應同時具備以下三個條件： 按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費； 達到國家規(guī)定的退休年齡； (1)正常退休年齡：男 (干部和工人，下同 )60 周歲，女干部 55 周歲，女工人 50周歲。 三、深圳市企業(yè)養(yǎng)老保險繳費規(guī)定