管理人員勞動(dòng)合同書-wenkub.com
2024-12-11 21:06 本頁面
【正文】 （三）本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。 第十八 條 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同： （一）在使用期內(nèi)的； （二）甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的； （四）甲方未依法未乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。 第十五 條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。 乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律；遵守甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)、遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。 第十條 乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、帶薪休假等休假權(quán)利。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 第 七 條 甲方依據(jù)國家的法律法規(guī) 和甲方依法制定工資分配制度、績效考核制度、內(nèi)部規(guī)章制度及乙方所從事的崗位要求等規(guī)章制度確 定、調(diào)整乙方工資水平。 第三條 乙方在工作中應(yīng)按照甲方有關(guān)規(guī)章制度要求，認(rèn)真履行職責(zé)，按時(shí)完成規(guī)定的工作 任務(wù) ，保證達(dá)到規(guī)定的 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 一、勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同期限類型為 期限合同。本合同期限 年 月 日起生效， 使用期 自 年 月 日 止。 第四條 在本合同履行期間，甲方依平等自愿、協(xié)商一致原則，根
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