20xx護(hù)理部工作計(jì)劃2-wenkub.com
2024-11-18 23:38 本頁面
【正文】
護(hù)理人員個(gè)人總結(jié)。
第四季度工作重點(diǎn)
“國慶節(jié)”期間護(hù)理查房工作的落實(shí)。
護(hù)士長例會(huì)，進(jìn)行質(zhì)控總結(jié)、分析、反饋。
護(hù)理人員“三基”理論考試、考核。
春節(jié)前各項(xiàng)工作準(zhǔn)備、督查，春節(jié)期間查房工作的落實(shí)，確保節(jié)日期間護(hù)理工作安全。
(5)鼓勵(lì)護(hù)理人員在職繼續(xù)學(xué)習(xí)，通過自學(xué)考試等方法提高學(xué)歷，提高知識層次，改善護(hù)理隊(duì)伍智能結(jié)構(gòu)。
(1)護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要求護(hù)理部不定期組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，各科室每月組織1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有記錄、有講稿。
醫(yī)院感染控制管理
(1)曾強(qiáng)護(hù)理人員對醫(yī)院感染的認(rèn)識
(2) 加強(qiáng)重點(diǎn)部門的管理
(3)加強(qiáng)環(huán)境物品的管理
(4)加強(qiáng)醫(yī)療廢物的管理
提高業(yè)務(wù)水平管理
(1)進(jìn)一步深化”優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”工作，以病人需求為服務(wù)導(dǎo)向，注重個(gè)性化服務(wù)，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)和護(hù)理操作的流程，確保措施的有效性。
護(hù)理安全管理
(1)醫(yī)療護(hù)理法律法規(guī)培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)、討論和專題講座，以提高護(hù)理人員的法律意識，依法從護(hù)，保護(hù)病人及護(hù)士的自身合法權(quán)力。護(hù)理部每季度質(zhì)控小結(jié)評分一次，在護(hù)士長例會(huì)上通報(bào)，分析產(chǎn)生原因，提出解決辦法。
注意對護(hù)士操作流程質(zhì)量的督查，抓好環(huán)節(jié)質(zhì)控管理工作，明確分工，責(zé)任到人，做到人人參與，層層管理，共同把關(guān)，確保質(zhì)量。
(5)做好護(hù)士長管理工作的檢查、監(jiān)督，要求護(hù)士長以表格的形式反映日常主要工作情況。
(2)努力完成“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”在全院鋪開的工作，逐步做到分層次使用護(hù)士①力爭得到院領(lǐng)導(dǎo)的支持，護(hù)士盡可能減少承擔(dān)非護(hù)理工作。強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，不斷提高護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)。
常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。
急救物品完好率達(dá)100%。
?？剖颐吭逻M(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。凡從院校分配到醫(yī)院的新護(hù)士，必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
?。好恐芤淮?，由各科護(hù)士長對調(diào)進(jìn)行。
?、鄢Ｒ?guī)查房
：每周一次，由總護(hù)士長進(jìn)行。、宣傳衛(wèi)生知識，要求病人自覺遵守病區(qū)管理制度等。、護(hù)理部、臨時(shí)通知或重要決定，并具體布置落實(shí)。
?、茏o(hù)理早會(huì)。每2個(gè)月一次，由護(hù)理部組織。
(1)護(hù)理會(huì)議制度。
(4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、各種過敏試驗(yàn)，手術(shù)前準(zhǔn)備等。
(1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入、新畢業(yè)、實(shí)習(xí)護(hù)士以及有思想情緒或家庭發(fā)生不幸的護(hù)士加強(qiáng)管理、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班，重點(diǎn)查房。
護(hù)理部做好宏觀管理，補(bǔ)充完善護(hù)理安全管理措施，抓好各層護(hù)理人員崗前培訓(xùn)工作，定期和不定期檢查安全工作。
堅(jiān)持每月在院內(nèi)舉辦護(hù)理知識，新業(yè)務(wù)新技術(shù)，專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
(1)鼓勵(lì)在職人員參加
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