鄉(xiāng)鎮(zhèn)“難點(diǎn)村”治理工作實(shí)施方案推薦五篇-wenkub.com
2024-11-16 03:52 本頁面
【正文】 下一步發(fā)展年輕黨員，逐步解決黨員年齡老化問題，解決選不出任的問題。下一步在工作中加大采取包村干部與村干部聯(lián)村包戶的方式，通過排查、座談、協(xié)商、走訪等方式，做好廣大群眾的思想工作，協(xié)調(diào)和解決各種實(shí)際問題，對村情全程監(jiān)控，防患于未然，把工作做在前頭。經(jīng)多方摸底調(diào)查，該村在羅莊副食品公司的曹興龍是比較合適的人選，經(jīng)黨委積極動員，已于近日組成了曹興龍回村任支部書記，原支部書記任支部成員的村支部班子。第三是擴(kuò)大宣傳力度，面對面地向廣大群眾宣傳《村民委員會組織法》，讓群眾領(lǐng)會換屆選舉的目的意義，幫助消除宗派、家族等不良影響，對干預(yù)換屆選舉的宗派、幫派堅(jiān)持正面教育、多方疏導(dǎo)，對他們提出的問題認(rèn)真解答，牢牢把握工作的主動權(quán)。首先是思想工作提前到位。在筆者問到市民政局局長白家松同志，面對前段的治理成果有什么感想時(shí)，白局長深有感觸地說：“?難點(diǎn)村?治理工作離不開市委、政府的領(lǐng)導(dǎo)，離不開廣大人民群眾的支持，黃岡前段的治理工作只是?小荷才露尖尖角?，艱巨的任務(wù)還在后面，但有市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有相關(guān)部門的配合支持，我們有信心、有決心把這項(xiàng)工作抓好，給黨委政府一個(gè)滿意的答復(fù)第五篇：換屆難點(diǎn)村工作治理方案石蓮子鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉“難點(diǎn)村”集中治理工作方案以村級黨組織為核心的村級組織是落實(shí)黨和政府在農(nóng)村全部工作的基礎(chǔ)，擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、組織群眾、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的重任。要求反復(fù)排查，對新產(chǎn)生的“難點(diǎn)村”進(jìn)行補(bǔ)號，對可能復(fù)發(fā)的難點(diǎn)村，進(jìn)行“回頭看”，實(shí)行跟蹤檢查，動態(tài)管理，使“難點(diǎn)村”治理處于長抓不懈的工作狀態(tài)。要求駐村工作專班和村級組織必須抓住“難點(diǎn)村”的主要問題，由專班主要負(fù)責(zé)人和村主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)解決。要求必須在進(jìn)行村情調(diào)查、征求意見建議的基礎(chǔ)上，根據(jù)“難點(diǎn)村”的“難點(diǎn)”，結(jié)合“難點(diǎn)村”的現(xiàn)狀，有針對性地制定“難點(diǎn)村”的治理實(shí)施方案。要求工作專班駐村后，必須通過挨家挨戶走訪農(nóng)戶，開展村情調(diào)查，傾聽群眾意見。會后的五天時(shí)間，市直十多個(gè)部門，三十多名干部，集中三天時(shí)間，下村莊、入農(nóng)戶、查資料，把鎖定檢查的二十多個(gè)“難點(diǎn)村”盤點(diǎn)得清清楚楚，對成績和問題搞得明明白白，最后認(rèn)真地與所檢查的單位交換了意見，較好地推動了“難點(diǎn)村”治理工作深入健康發(fā)展。市村務(wù)公開和民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組在推進(jìn)“難點(diǎn)村”治理工作中，開展了“一村一專班，千名干部下百村”活動，深入基層，廣泛征求農(nóng)民群眾中的意見，共收集、登記村情信息700多條，撰寫村情反映100多份，征集“難點(diǎn)村”治理工作意見建議2000多條，為搞好治理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。在深入的思考中，沈景艷同志提出了“二、四、六”的群眾參與治理工作方法。僅隔六日，8月22日，市委第八十六次常委會便對“難點(diǎn)村”治理工作進(jìn)行了研究。檢查后，韓專員高興地說：黃岡的“難點(diǎn)村”治理工作領(lǐng)導(dǎo)重視、方法科學(xué)、工作扎實(shí)、成效顯著，走在已督查單位的前列。繼續(xù)加大堰耳沱村務(wù)公開、民主管理制度的宣傳力度，確保整改效果的保持，實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治；發(fā)揚(yáng)民主，提高村民的主人翁意識，積極監(jiān)督村務(wù)公開、民主管理的規(guī)范實(shí)施，建立反饋機(jī)制，確保矛盾的及時(shí)解決，鞏固整治成果。加緊硬化公路，達(dá)到硬化公路覆蓋率95%；建立建全村級圖書借閱室，豐富村級文化生活；完善村內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范村級管理制度。要進(jìn)一步完善民主評議村干部機(jī)制，建立和完善對農(nóng)村干部的考核評價(jià)機(jī)制及鼓勵約束機(jī)制。加強(qiáng)農(nóng)村社會管理，堅(jiān)持服務(wù)農(nóng)民，依靠農(nóng)民，加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，做好教育和思想引導(dǎo)工作，加強(qiáng)社會治安綜合治理，維護(hù)農(nóng)村正常生產(chǎn)秩序。解決“難點(diǎn)村”經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展長期落后的問題。解決村務(wù)不公開、管理不民主的問題。解決村級組織軟弱渙散、村干部能力不強(qiáng)問題。二、“難點(diǎn)村”治理工作的主要方法在以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七大和十七屆三中全會精神以及市委三屆四次全委會精神要求，以解決農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為切入點(diǎn)，以村級組織建設(shè)為重點(diǎn)，以健全和完善村務(wù)公開和民主管理制度為著力點(diǎn)，保障村民群眾的合法權(quán)益，促進(jìn)農(nóng)村社會和諧，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，對堰耳沱的治理工作的主要做法有：（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。（六）四薄一冊不規(guī)范，未按內(nèi)容要求進(jìn)行分類，工作做了無記錄。如冬春荒糧發(fā)放的人員、金額、農(nóng)村低保對象、農(nóng)業(yè)直補(bǔ)資金等具體情況未及時(shí)在公開欄上進(jìn)行公開，特別是村級財(cái)務(wù)收支公布不具體。（三）個(gè)別村干部素質(zhì)不高、作風(fēng)不實(shí)、工作方法不當(dāng)。村務(wù)公開、民主管理作為農(nóng)村政治發(fā)展的重要舉措，需要一定的經(jīng)濟(jì)條件作為支撐，但是我村農(nóng)村經(jīng)濟(jì)相對落后，村級經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱。建立和完善“難點(diǎn)村”治理的動態(tài)管理機(jī)制，采取有力措施鞏固治理成果。采取派工作督導(dǎo)組，召開專題督辦會議，建立督查通報(bào)制度等形式，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。五、保障措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管。做好思想發(fā)動和宣傳教育工作，把做好村務(wù)公開、
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