【正文】 社區(qū)今后的工作將會不斷朝著管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型現(xiàn)代化社區(qū)邁進，為我市的經(jīng)濟和社會穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。截止2015年7月我轄區(qū)共有高齡老人311人，其中：7079 歲老人208人；8089歲老人54人；90100歲社區(qū)共計為7名65歲老人辦理了老年優(yōu)待證、為3名70歲老人辦理了優(yōu)待證。四、深入開展敬老活動，對社區(qū)困難老人及時送溫暖，經(jīng)常走訪，及時了解他們的生活狀況，發(fā)現(xiàn)困難及時解決。三、認(rèn)真做好來訪、來信工作老年人是社會的弱勢群體,自身權(quán)益容易受到社會及家庭等方面的侵害,做好老年信訪工作是維護老年人合法權(quán)益的一個重要手段。第五篇：老齡工作匯報***社區(qū)關(guān)于開展為老服務(wù)建設(shè)工作匯報社區(qū)是老年人居家養(yǎng)老的主要依托，老年人也日益成為社區(qū)建設(shè)的主要受益群體和參與對象。我們的門球隊、戲曲隊、民間藝術(shù)隊、騎游隊參加人員300余人。但是，我們充分發(fā)揮了各種健身場地，活動室的作用，為廣大離退休職工創(chuàng)造了良好文化、體育、娛樂的氛圍。許多青年職工立足本職，加強學(xué)習(xí)，逐漸成為企業(yè)中的“技術(shù)大拿”和崗位能手。另一方面，通過巡查，使退休職工及時了解礦上的生產(chǎn)、發(fā)展變化，達(dá)到互相溝通的效果。四、按照老年人的特點，安排離退休職工開展力所能及的活動，積極發(fā)揮老年人在“三個文明“建設(shè)中的作用。落實離退休職工“兩項待遇”是保證廣大離退休職工切身利益的集中體現(xiàn)，是最關(guān)心最敏感的焦點問題。二、機構(gòu)健全，人員落實，保障老齡工作的順利開展。二礦離退休管理中心設(shè)科長1名，書記1名，副科長2名，工作人員4名。積極地開展各種豐富多彩的文體活動，極大地調(diào)動了廣大離退休職工的積極性，受到了全礦職工和家屬的贊揚和上級有關(guān)單位的表彰。近年來，根據(jù)全國關(guān)于開展“敬老愛老助老主題教育”活動精神，我們把開展“敬老愛老助老主題教育”活動作為推動尊老敬老工作的重要契機，通過開展孝親敬老模范人物（單位）的評選表彰和宣傳活動，評選出了一批孝親敬老楷模和模范單位，樹立了敬老愛老典型人物，起到了以點帶片的示范作用，積極擴大了社會影響，加強了公民道德教育，逐步形成全社會敬老愛老的良好風(fēng)尚。二是廣泛開展“敬老月”活動。（八）敬老愛老活動蓬勃開展。（五）老年人優(yōu)待工作不斷加強。老年醫(yī)療保障：2008年以來，自治區(qū)人民政府連續(xù)幾年將實施推進城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度、完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設(shè)納入為民辦實事工程，基本建立了城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療三項制度并駕齊驅(qū)的醫(yī)療保障體系，并實現(xiàn)全覆蓋，城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)到萬人，其中城鎮(zhèn)居民醫(yī)療參保人數(shù)達(dá)到。（三）老年社會保障水平逐步提高。2009年，自治區(qū)人民政府召開廣西老齡工作會議，研究部署新時期老齡工作，著重解決長期困擾廣西老齡工作的主要問題，有力推動了老齡事業(yè)健康快速發(fā)展。（一）老齡工作體制機制不斷完善。二是高齡化、空巢化問題突出。二○○八年八月十八日第三篇：老齡工作匯報材料（范文）XX省老齡工作情況匯報一、人口老齡化現(xiàn)狀廣西1996年進入人口老齡化社會，是全國進入人口老齡化社會較早的省區(qū)之一。設(shè)立老年人就醫(yī)導(dǎo)醫(yī)臺，對老年病人，繼續(xù)在候診、檢查等方面給予優(yōu)先照顧。（三）搞好服務(wù)承諾，提高服務(wù)水平。繼續(xù)搞好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，拓展服務(wù)項目，提高服務(wù)質(zhì)量，廣泛開展適合老年人特點的以自我保健、老年性疾病預(yù)防為主的健康教育，倡導(dǎo)積極健康的生活方式，開展有益身心健康的活動，提高生活質(zhì)量，延長壽命。加強各單位老年活動的支持和管理，利用他們的優(yōu)勢，開展健康向上的活動。將敬老、養(yǎng)老、助老道德教育納入社會主義精神文明建設(shè)規(guī)劃，與各項文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來，運用多種宣教手段，3 引導(dǎo)干部職工將尊老敬老的傳統(tǒng)美德滲透到每一個家庭，在全系統(tǒng)樹立尊重、關(guān)心、幫助老年人的社會風(fēng)尚。（三）改善服務(wù)態(tài)度，實行親民醫(yī)療。為提高服務(wù)質(zhì)量，市衛(wèi)生系統(tǒng)近幾年每年都招錄優(yōu)秀研究生和本科畢業(yè)生，努力提升醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。通過不斷加大力度，步步推進，我市城鄉(xiāng)衛(wèi)生一體化工作取得了明顯成效，截至目前，已有6家城市醫(yī)院與16家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立了托管、合作關(guān)系，全市823個村衛(wèi)生室中，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)辦的已達(dá)522個，%，這些工作的開展大大提高了鎮(zhèn)、村醫(yī)療服務(wù)水平，特別是通過派出城市醫(yī)院的專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展技術(shù)指導(dǎo)和診療服務(wù)，使農(nóng)民不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)就能享受到優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務(wù)。在城區(qū)，為克服老年人行動不便的問題，讓老年人及時、就近得到優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務(wù)，我們大力加強了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，從去年至今，我們共建立了10處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，32處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，從而大大方便了市區(qū)老年人就醫(yī)。第二篇：老齡工作匯報老齡工作情況匯報衛(wèi)生局把衛(wèi)生局的老齡工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報一下。各鎮(zhèn)充分挖掘社會資源，調(diào)動全社會發(fā)展老齡事業(yè)的積極性和創(chuàng)建性，成為創(chuàng)建工作一支重要力量。三是加強了工作交流，市老齡辦專門創(chuàng)辦了創(chuàng)建簡報，將創(chuàng)建活動中的動態(tài)信息、典型經(jīng)驗、共建情況予以刊發(fā)，到目前已出刊18期，同時，《常熟老年》報上，開設(shè)創(chuàng)建專欄，擴大宣傳，營造聲勢。2003年6月，全國老齡委發(fā)出通知，在全國開展創(chuàng)建老齡工作先進縣（市）活動，我市積極響應(yīng)，在蘇州市率先開展創(chuàng)建活動。我市以創(chuàng)建活動為契機，緊緊圍繞有關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，進一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，開拓進取，與時俱進，廣泛動員全社會力量，全面加強老齡工作。一大批熱心老齡工作、德高望重、經(jīng)驗豐富、身體健康的離退休老干部、老教師、老職工、老村干擔(dān)任了老年人協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，形成了以離休干部為龍頭，退休干部和老村干部為骨干，老年黨員為先鋒，社會老人為基礎(chǔ)的基層老齡工作隊伍。老年人協(xié)會是老齡工作的細(xì)胞，是各級黨政組織聯(lián)系老年人的橋梁和紐帶。該工程將投入5000萬元，建筑面積16000平方米。全市共有敬老院31所，老年學(xué)校、老年活動室622所（間），投入老年設(shè)施項目79個。目前，全市參保人數(shù)超過33萬，覆蓋率超過70％，全市已有10萬老年農(nóng)民領(lǐng)到了首筆社會養(yǎng)老補貼，人均得益800多元。三是實施社會養(yǎng)老保險制度。二是實行優(yōu)待制度。（二）群策群力，不斷完善社會保障功能，落實老有所養(yǎng)。各級老齡組織在全市市民和老年人群中廣泛開展《老年人權(quán)益保障法》宣傳教育活動，共印發(fā)宣傳手冊近10萬本，組織講座近200場次。（一）廣泛宣傳，使全社會的老齡意識和敬老意識