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醫(yī)院導(dǎo)醫(yī)工作計(jì)劃-wenkub.com

2024-11-04 18:34 本頁(yè)面
   

【正文】 我時(shí)刻提醒自己,要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)鳌?、帶,做好護(hù)師職責(zé),努力提高護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對(duì)出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然有五年的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),但仍缺乏對(duì)臨床實(shí)際問題的辨證處理能力,在上一年的工作中,我深入病房,刻苦鉆研,關(guān)愛病人,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,使自己的獨(dú)立工作能力得到了更進(jìn)一步的提高,在應(yīng)對(duì)各種醫(yī)療事務(wù)時(shí)都能做到以人為本,精益求精。爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的護(hù)理人員,以無愧于白衣天使的光榮稱號(hào)!醫(yī)院工作自我鑒定(三)到xxx人民醫(yī)院工作已滿一年時(shí)間,這一年來,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,在同事的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面取得了一定的成績(jī),個(gè)人的綜合素質(zhì)得到了很大的提高,現(xiàn)本人將做自我鑒定。四、在生活上,養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱情大方,誠(chéng)實(shí)守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷。發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。二、在學(xué)習(xí)上,嚴(yán)格要求自己,憑著對(duì)成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標(biāo)和知識(shí)的強(qiáng)烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標(biāo)明確,基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識(shí)和技能,作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外,還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí),從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。一、在思想上,與黨中央保持一致,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)理隊(duì)伍中的一員而自豪。能夠熟練掌握本科常見病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療原則;掌握常見急救藥品的藥理作用、副作用;掌握常用急救器械的性能、使用方法;熟練掌握急救技術(shù)。對(duì)待病人滿腔熱忱,態(tài)度和藹。時(shí)刻牢記:促進(jìn)健康、預(yù)防疾病、恢復(fù)健康、減輕痛苦的神圣使命。通過不斷提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,我院拉近了與病患者的距離,人民群眾的滿意度越來越高。二是強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督機(jī)制。為打破干多干少干好干壞一個(gè)樣的狀態(tài),在完善崗位職責(zé)、服務(wù)流程的基礎(chǔ)上,我們參考國(guó)際通用的平衡計(jì)分卡,制定了兼顧財(cái)務(wù)目標(biāo)、客戶目標(biāo)、管理目標(biāo)及個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)目標(biāo)四方面的考核辦法,目前正在試用階段。到目前為止,沒有一個(gè)培訓(xùn)客服人員的專門機(jī)構(gòu)或課程,而客服培訓(xùn)又與醫(yī)療、護(hù)理知識(shí)培訓(xùn)要求存在一定區(qū)別,為了提高客服工作成效,我們從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、考核要求等方面做出了細(xì)化規(guī)定。二、樹立新標(biāo)準(zhǔn),提高客服人員的工作質(zhì)量和工作效率因?yàn)榉?wù)工作缺乏明確的目標(biāo),服務(wù)質(zhì)量難以用數(shù)據(jù)來考核,與收入指標(biāo)、安全天數(shù)等硬指標(biāo)相比,更加軟性和不易量化,所以更需要完善各類管理規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),在日常工作中,加強(qiáng)管理、考核、評(píng)價(jià)及持續(xù)改進(jìn)工作,才能確保服務(wù)不走樣、不變味。作為醫(yī)院服務(wù)的第一站,我們每天都要接觸到上千名年齡不同、性格各異的人,如何讓這些問題形形色色,需求各不相同的人希望而來滿意而歸,是對(duì)客服人員耐心和智慧的最大記得我們接待一位椎管狹窄病人,因?yàn)槭鞘自\,我們推薦他到骨科檢查確診,確診后,病人不愿意手術(shù)治療,想到別的醫(yī)院看看,于是我們便介紹了我院的按摩科和中醫(yī)科,最后病人選擇了按摩治療,一段時(shí)間后療效顯著,病人十分滿意;還有一次,一位腎結(jié)石患者欲來我院碎石,雖然我院沒有碎石設(shè)備,但是我們根據(jù)患者的個(gè)人需求,向他分別介紹了市內(nèi)名氣最大和離家最近的兩家醫(yī)院,患者十分認(rèn)可我們這種認(rèn)真求實(shí)的態(tài)度。總之,這把“金鑰匙”,就是要千方百計(jì)滿足患者需求,用真心付出和真誠(chéng)服務(wù)開啟患者的心門,贏得患者的信任。一、樹立新理念,提高客服人員的職業(yè)自豪感和責(zé)任感其實(shí)做一名合格服務(wù)人員并不容易,需要具備溝通、協(xié)調(diào)、共情等各種能力,以及醫(yī)學(xué)、保健、營(yíng)銷等各種知識(shí),最重要的是象護(hù)理學(xué)先驅(qū)南丁格爾一樣,勇于獻(xiàn)身事業(yè),具有全心全意為病患服務(wù)的精神。第五篇:醫(yī)院導(dǎo)醫(yī)自我鑒定醫(yī)院客服人員年終個(gè)人工作總結(jié)作為一名醫(yī)院客服人員,每天的工作極其瑣碎,有咨詢分診,有陪診送診,有溝通協(xié)調(diào),有電話隨訪,甚至還有幫患者釘扣子等針頭線腦的小事?!薄?按醫(yī)院要求,準(zhǔn)確分診病員,做好導(dǎo)診工作,避免漏登情況發(fā)生。轉(zhuǎn)接過程中如遇專家科室電話占線,如能解答的應(yīng)予解答,不能解答的則應(yīng)告知對(duì)方請(qǐng)稍候再打,解答問題必須耐心細(xì)致,親切和藹,百問不厭,語言表達(dá)清晰準(zhǔn)確,通俗易懂,簡(jiǎn)潔明了。對(duì)就診病人要主動(dòng)微笑相迎,熱情接待,禮貌迎送。白天上班時(shí),必須保持有一人在門前迎接病人。新入院的患者,醫(yī)師開具住院證后,協(xié)助辦理住院手續(xù),并將患者及時(shí)送至住院部。二、就診 就診患者應(yīng)按疾病的輕、重、緩、急及病種給予合理、有序分診:遇急重癥患者按需給予擔(dān)架、輪椅等幫助,必要時(shí)開通綠色通 道:可先診療,根據(jù)實(shí)際情況再給予補(bǔ)辦就診手續(xù)。首診患者:①攜帶身份證或醫(yī)??ǖ幕颊撸苯釉谑召M(fèi)處掛號(hào)。不準(zhǔn)離崗串崗。不準(zhǔn)在工作崗位私人約會(huì)。工作需要快步行走時(shí),腳步幅度不宜過大,做到行動(dòng)敏捷。上班時(shí)間不留長(zhǎng)指甲、不染指甲、頭發(fā)不披肩,化淡妝(女士)儀態(tài)基本要求:面帶微笑、文雅、莊重、大方得體。四、行為服務(wù)儀表基本要求:規(guī)范、整潔、職業(yè)化。道歉類:請(qǐng)您稍候、讓您久等了、對(duì)不起、實(shí)在對(duì)不起、抱歉、實(shí)在抱歉、請(qǐng)不要著急、慢慢說,有事我會(huì)盡力幫助您的。上班時(shí)間不能離崗,如因幫助患者交費(fèi)、拍片、送住院患者等需離開崗位,應(yīng)做好交接方可離開崗位。)日常做好患者就診途徑、區(qū)域、滿意點(diǎn)及門診診療數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(有效治療率),月底制定門診統(tǒng)計(jì)表并上報(bào)。導(dǎo)醫(yī)必須詳細(xì)了解醫(yī)院的科室設(shè)置,醫(yī)生姓名,醫(yī)療特色,醫(yī)療設(shè)備的種類和特點(diǎn),就醫(yī)程序及環(huán)節(jié),新近開展的醫(yī)療活動(dòng)的具體情況,以便于向咨詢的患者進(jìn)行介紹,引導(dǎo)患者就醫(yī)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,并迅速上報(bào)。業(yè)務(wù)知識(shí)好,熟悉醫(yī)院??铺厣瑢<姨厣瑴?zhǔn)確迅速地為患者提供所需診療診室,對(duì)患者的不滿、抱怨,高度重視,馬上解決,解決不了的立即上報(bào)。當(dāng)日發(fā)生的特殊情況及時(shí)上報(bào),并做好總結(jié)。急癥患者開通綠色通道,先安排診療,再根據(jù)情況幫助掛號(hào)、繳費(fèi)等。熟知醫(yī)院簡(jiǎn)介、理念,診療項(xiàng)目及醫(yī)保政策等。導(dǎo)醫(yī)工作就是正確引導(dǎo)患者到相關(guān)診室就醫(yī)。通過每日晨會(huì)時(shí)間對(duì)所有導(dǎo)診人員進(jìn)行培訓(xùn),好的表?yè)P(yáng),錯(cuò)的批評(píng),針對(duì)工作的不足持續(xù)改進(jìn),力求把導(dǎo)診工作作到精益求精,這樣才能真正為病人解決實(shí)際困難,同時(shí)也能對(duì)醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益起到積極的推動(dòng)作用。四、對(duì)門診區(qū)域進(jìn)行科學(xué)的管理,創(chuàng)造了有序的就醫(yī)環(huán)境門診病人就醫(yī)心切,常造成不必要的擁擠和爭(zhēng)吵,若處理不當(dāng),可導(dǎo)致秩序混亂。二、通過各種培訓(xùn),提高了導(dǎo)診人員的整體素質(zhì)提升服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵,在于服務(wù)人員素質(zhì)的提高,但絕非一朝一夕之功,特別是我們現(xiàn)在面臨的是新招聘的導(dǎo)診員,對(duì)醫(yī)院一無所知,讓她對(duì)環(huán)境從陌生到熟悉,掌握一定的理論知識(shí)和專業(yè)技能,通過制定相關(guān)職責(zé)、制度、行為規(guī)范和專業(yè)培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)等,提高導(dǎo)診人員的素質(zhì),使導(dǎo)診人員具備高度的敬業(yè)精神。要為患者服好務(wù)就要做患者考不倒問不住的醫(yī)院的“活字典”。患者來咨詢,我們是咨詢員。現(xiàn)將導(dǎo)診工作總結(jié)如下:導(dǎo)診工作有咨詢、陪診、送診、溝通協(xié)調(diào)、協(xié)助搶救危重患者、提供開水、發(fā)放一次性水杯、為行動(dòng)不便和住院病人做檢查和免費(fèi)提供輪椅、平車、發(fā)放各類報(bào)紙、健康教育宣傳品、科室簡(jiǎn)介。1有什么困難(顧忌、問題、想法)請(qǐng)您提出來,我會(huì)盡量想辦法幫您解決(或轉(zhuǎn)告)。對(duì)不起,病人需要安靜,請(qǐng)小聲說話(做事),多謝合作!對(duì)不起,病人病情不宜談太久?!睅в枚Y貌用語接待來客(探訪者或咨詢病人)您好,請(qǐng)問貴姓。,放話筒動(dòng)作要輕,以免引起誤會(huì)。注意事項(xiàng):,由首先打電話的人再撥。:走路輕、關(guān)門輕、說話輕、操作輕??腿俗邥r(shí):“謝謝!慢走!”,護(hù)士應(yīng)控制自己的情緒,保持冷靜或交由同事處理,自己暫時(shí)離開病人,絕不能與病人爭(zhēng)吵。語言要以“請(qǐng)”字開頭,“您好”為先,“謝”字結(jié)尾。:取自然站立姿態(tài),雙手托住盤底邊緣三分之一處,拇指與食指夾持盤底,其他三指自然分開,托住盤底,肘關(guān)節(jié)呈90度,使盤邊距軀體3—5公分,要保持盤的平穩(wěn),不可傾斜,不可將手指伸入盤內(nèi)。與病人交流時(shí),不應(yīng)坐靠病人的床側(cè),不要坐著同站著的病人談話,最好保持在與病人平視的位置上,這樣會(huì)使病人感到親切自然,令人產(chǎn)生好感。行走時(shí),不要跑跳、追逐、搭肩、抱腰、挽手。走廊與人相遇:側(cè)身將正面朝向?qū)Ψ?,表現(xiàn)出主動(dòng)的謙讓與彬彬有禮。行走時(shí)做到“六個(gè)不要”。坐在椅子或沙發(fā)上,不要前俯后仰,更不要將腿放在椅子或沙發(fā)扶手上和茶幾上。左手扶裙,坐下后,雙手掌心向下放于同側(cè)大腿上,或左下右上重疊于左側(cè)大腿之一處,軀干與大腿呈
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