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正文內(nèi)容

臨潁縣委組織部干部教育科20xx年工作總結(jié)(市委組織部)1223大全-wenkub.com

2024-11-04 17:06 本頁面
   

【正文】 此外,還要做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定、“雙創(chuàng)”督導(dǎo)、艾滋病致孤孤兒結(jié)對救助、黨費收繳管理、黨內(nèi)統(tǒng)計年報等工作。加強部機關(guān)黨建工作,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)。辦好《組織工作》簡報,籌建“沁陽黨建網(wǎng)站”。按照省委、焦作市委組織部有關(guān)要求,制定《沁陽市農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作實施方案》,認(rèn)真前完成===個村(居)的終端接收點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作任務(wù)。=、充實載體,抓好黨員活動。在蘇州、溫州干部培訓(xùn)基地舉辦農(nóng)村“雙強”黨支部書記培訓(xùn)班=期,培訓(xùn)農(nóng)村“雙強”干部==人左右。要圍繞持久開展“效能革命”、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的要求不斷深化黨建內(nèi)容,把機關(guān)黨建工作與服務(wù)基層、服務(wù)群眾結(jié)合起來,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)黨員干部的工作作風(fēng),強化黨員干部的改革意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識,提高機關(guān)黨員干部的工作水平、服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,開展“黨員示范崗”、“黨員掛牌上崗”、“為企業(yè)獻策,為黨旗增輝”、“爭做科技標(biāo)兵”活動,發(fā)揮黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的作用。繼續(xù)抓好問題臺帳建立和銷號工作,對臺賬中尚未解決的問題,要認(rèn)真分析,結(jié)合實際,研究解決辦法和措施,加快辦結(jié)進程。通過培養(yǎng)選拔、村企兼職、回請任職、下派掛職等形式,拓寬選人視野,加大選拔力度,使“雙強”村支部書記達到==。深入調(diào)查研究,實施“強鄉(xiāng)強村”工程,結(jié)合經(jīng)濟發(fā)展臺帳,抓好臺帳問題的銷號落實工作。建立健全黨委會、黨組會議事決策制度,黨內(nèi)情況通報制度,情況反映制度,重大決策征求意見制度。=、堅持《干部任用條例》檢查制度。(四)、加大干部監(jiān)督工作力度=、健全干部監(jiān)督工作機制。結(jié)合人事、教育、衛(wèi)生等部門,對中高級科技人才進行體檢。按照焦作市委組織部《====-====年全市人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要》,認(rèn)真做好知識分子工作。=、加強后備干部隊伍建設(shè)。按照“四看四不”的用人標(biāo)準(zhǔn),調(diào)優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子,把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的干部充實到各級領(lǐng)導(dǎo)班子中去。充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用,選好促使黨員保持先進性、激發(fā)黨員內(nèi)在動力的有效載體;構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門齊抓共管、廣大黨員積極參與、干部群眾關(guān)心支持的工作機制;堅持把先進性教育活動與推動各項工作緊密結(jié)合起來,真正做到“兩不誤、兩促進”。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)牛玉儒、任長霞同志的先進事跡,使組工干部牢固樹立公道正派的理念,抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗,形成鼓勵干部干事業(yè)、支持干部干成事業(yè)、激發(fā)干部干好事業(yè)的良好氛圍。積極參與“效能革命”、招商引資、“雙創(chuàng)”督導(dǎo)、秸稈禁燒等工作。進一步推進駐村幫扶工作。認(rèn)真做好正縣職人選的民主推薦、談話推薦和組織考察等服務(wù)工作。有針對性地抽調(diào)===余名優(yōu)秀年輕干部參與到招商引資、村委換屆、黨員先進性教育活動、*穩(wěn)定、計劃生育清查處理、非公有制企業(yè)黨建等全市中心工作中,努力提高他們解決實際問題和處理復(fù)雜問題的能力。今年=月份,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,嚴(yán)格按照《干部任用條例》,堅持“四看四不”的選人、用人原則,對部分科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進行了調(diào)整,使一批年富力強、年輕有為的中青年干部走上更加重要的工作崗位。年初,抽調(diào)==名科級干部和組織人事干部組成=個考核組,對全市鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了====領(lǐng)導(dǎo)班子考核工作,共評出科級干部優(yōu)秀等次==人,稱職等次===人。六是轉(zhuǎn)制保留。全市==家企業(yè)就是通過掛靠的方式組建黨組織的。對于非公有制企業(yè)發(fā)達的村,將村黨支部升格為黨總支,在企業(yè)中設(shè)黨支部,或者成立企業(yè)黨小組,由村黨組織負責(zé)管理和指導(dǎo)企業(yè)黨建工作。二是聯(lián)合組建。(四)全面推進非公有制企業(yè)黨建工作我市采取建、聯(lián)、掛、派、轉(zhuǎn)等多種形式合理設(shè)置黨組織,不斷擴大黨組織的組建率。督促檢查黨支部堅持和健全黨內(nèi)“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、黨員活動日等黨內(nèi)有關(guān)制度。(三)、以制度建設(shè)為重點,規(guī)范村級組織管理換屆后及時研究完善了村級組織各項規(guī)章制度,下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處),制定《沁陽市村級兩委工作規(guī)范化管理辦法》,完善村“兩委”工作制度、村委會向黨支部報告工作、“兩委”聯(lián)席會議等制度,健全村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治運行機制,實現(xiàn)村黨支部工作規(guī)范化、村民自治法制化、民主監(jiān)督程序化,進一步理順和規(guī)范村“兩委”班子工作。在抓好村委換屆后續(xù)工作的同時,乘勢前進,強力推進,=月==日,圓滿完成了村級黨組織換屆選舉工作任務(wù)。=月=日,焦作市村級組織換屆工作經(jīng)驗交流會在我市召開。(二)圓滿完成全省第五屆村委換屆工作試點任務(wù)我市作為全省第五屆村級組織換屆選舉工作唯一的試點市,充分借鑒前四屆的經(jīng)驗,及早動手,精心組織,嚴(yán)格程序,依法選舉,換屆選舉工作推進迅速、成效明顯,從=月==日召開換屆動員會,到=月==日結(jié)束,僅用了==天時間就圓滿完成了省委、省政府交給的村委換屆試點任務(wù),省委副書記陳全國、副省長劉新民、省民政廳廳長孫培新、焦作市委書記鐵代生、副書記楊樹平、副市長甘茹華等省、市領(lǐng)導(dǎo)和省駐焦督導(dǎo)組組長茹銀格,對我市的村委換屆選舉工作給予了肯定。陳全國書記兩次來到沁陽。七是長效機制抓鞏固。六是十件實事暖民心。組織==個單位的====名在職黨員與====名下崗困難職工、====個農(nóng)村特困戶、====名生活困難老黨員和特困生結(jié)成了幫扶對子,開展了黨員與群眾“談心、交心、知心、同心”活動。原太行辦事處馬坡村黨支部書記、村委會主任王東明病逝在工作崗位上,沁陽市委、焦作市委先后作出向王東明同志學(xué)習(xí)的決定,面向沁陽市機關(guān)黨員、農(nóng)村黨員干部、企業(yè)黨員和焦作市農(nóng)村支部書記舉行了=場王東明先進事跡報告會。三是開門整改促提高。“七一”前夕,舉行了一場高質(zhì)量的先進性教育專題文藝晚會,舞蹈《黨旗在召喚》、詩音畫《黨旗下的風(fēng)采》等==個節(jié)目集中展現(xiàn)了我市保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動所取得的豐碩成果。(一)、扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動上半年,扎實開展了第一批先進性教育活動,全市==個單位、===個黨組織、====名黨員參加了活動。加強海外招商引智體系建設(shè),要充分發(fā)揮海外引才工作站的作用,根據(jù)各站的特點和優(yōu)勢,分別開展專業(yè)化的招商引智服務(wù);要組織一批企事業(yè)單位赴新加坡、美國、加拿大、歐洲、日本等國家舉辦新區(qū)項目推介會,聘請一批海外顧問,進一步擴大新區(qū)的海外影響力。同時通過協(xié)調(diào)各部門,建立企業(yè)注冊“綠色通道”,為引進的領(lǐng)軍人才企業(yè)落戶提供“一站式”的便捷服務(wù)。運用“微博”等各種新型網(wǎng)絡(luò)傳播方式加大宣傳力度,暢通全天候、立體式、多元化招商引才渠道。我們組織人員參加香港宣傳推介會、2011全球海外學(xué)人項目推介會、華創(chuàng)會、浙洽會、大連軟交會以及寧波人才科技周等各類海內(nèi)外人才交流會,進一步宣傳了新區(qū)創(chuàng)業(yè)政策。(二)主要舉措一是強化政策保障。我市市委書記胡小平也做出重要批示,號召全市廣大黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)總結(jié)第一批先進性教育活動的好經(jīng)驗、好做法,多為群眾辦實事、辦好事,確保先進性教育活動取得實效。省委副書記陳全國,省委常委、組織部長葉冬松,省委副秘書長陳江河,省委駐焦作先進性教育活動督導(dǎo)組組長鄒援朝,焦作市委書記、市人大常委會主任鐵代生,焦作市委副書記楊樹平,焦作市委常委、組織部長劉建華等領(lǐng)導(dǎo)多次來沁調(diào)研指導(dǎo)。為確保這些民心工程落到實處,市委建立了領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制,明確分包領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限,接受群眾監(jiān)督。在市領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,全市廣大黨員干部共為幫扶對象救助食品、衣物及資金價值==余萬元,提供致富信息====條,辦實事、辦好事===件。五是創(chuàng)新載體聯(lián)群眾。四是典型引路爭先鋒。在此基礎(chǔ)上,深刻撰寫黨性分析材料,召開專題民主生活會,開展批評與自我批評,確保問題查準(zhǔn)、原因找準(zhǔn)、措施定準(zhǔn)。通過舉辦“踐行‘三個代表’、永葆黨員先進性”征文活動、演講比賽和電視知識競賽等系列活動,在全市掀起了學(xué)習(xí)高潮。第三篇:市委組織部年工作總結(jié)市委組織部年工作總結(jié)市委組織部====年工作總結(jié)(====年==月)一、工作情況今年以來,市委組織部以鄧小平理論和黨的十六大及十六屆四中全會精神為指導(dǎo),以貫徹落實“三個代表”重要思想為指針,以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力,解放思想,真抓實干,與時俱進,開拓創(chuàng)新,較好的完成了各項工作任務(wù)。在進行干部任前公示時,可以考慮把干部受教育培訓(xùn)的情況作為公示內(nèi)容之一,接受社會各方面的監(jiān)督。四是建議強化約束與激勵機制。同時,建議全省建立干部教育培訓(xùn)專兼職師資庫,實行動態(tài)管理,以解決目前干部教育培訓(xùn)師資力量薄弱的矛盾。二是建議進一步加大現(xiàn)有干部教育培訓(xùn)資源的整合力度。三、對后段干部教育培訓(xùn)工作的建議一是希望上級干部教育領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進一步加強宏觀指導(dǎo),拓寬干部教育培訓(xùn)的渠道。二是黨?;窘ㄔO(shè)經(jīng)費投入不足。但也存在教學(xué)質(zhì)量有待提高的問題,主要表現(xiàn)在:一是方法仍以灌輸式為主,沒有發(fā)揮學(xué)員的主體作用,影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。以市委黨校為例,94名在職工作人員中專兼職教師40名,專職教師僅有19名。二是領(lǐng)導(dǎo)調(diào)訓(xùn)不到位。部分學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性、主動性不夠,把到黨校學(xué)習(xí)當(dāng)作是休息、交友,對學(xué)習(xí)的機會不珍惜。市委組織部認(rèn)真履行牽頭抓總的職責(zé),狠抓“十五”規(guī)劃的落實,制訂了《考評細則》,開展干部教育工作督查并向全市通報,嚴(yán)格督促各單位按規(guī)劃完成干部調(diào)訓(xùn)任務(wù)。市委副書記高克勤多次過問“十五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的制定和大規(guī)模培訓(xùn)干部的落實情況,并帶隊學(xué)習(xí)考察外地干部教育工作經(jīng)驗。我市大規(guī)模培訓(xùn)干部工作之所以能夠取得初步的成效,得益于市委和上級組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全市各級各部門的共同努力,從而為大規(guī)模培訓(xùn)工作創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。培訓(xùn)期間,市委組織部堅持先后派6名干部跟班學(xué)習(xí),督促學(xué)員認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)。市委組織部先后下發(fā)了《關(guān)于進一步加強干部培訓(xùn)管理的通知》、《關(guān)于加強干部學(xué)歷教育的意見》等文件,嚴(yán)格執(zhí)行干部培訓(xùn)“四統(tǒng)二分”(統(tǒng)一定點、統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一報批、統(tǒng)一發(fā)證,分級分類培訓(xùn))的規(guī)定。(四)完善機制,加大了干部教育培訓(xùn)宏觀管理力度按照規(guī)范化、制度化的要求,進一步加強了干部教育培訓(xùn)的宏觀管理。組織青年教師聽名牌教師上示范課,開展課堂教學(xué)競賽,相互進行討論交流,促進課堂教學(xué)水平的提高。平江、華容、湘陰、**等4所縣級黨校多方籌資新建教學(xué)樓、學(xué)員樓,添置多媒體教學(xué)設(shè)備,搞好水、電、路改造和校園綠化,學(xué)校面貌煥然一新。平江縣將干部培訓(xùn)延伸到田間地頭,組織黨校教師到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就“三個代表”重要思想、市場經(jīng)濟理論、中央1號文件等開設(shè)專題講座200期次,培訓(xùn)干部6000余人次,受到基層干部的普遍歡迎。切實做好干部在職自學(xué)工作。三是創(chuàng)新干部培訓(xùn)渠道。二是創(chuàng)新教學(xué)方式方法。黨校主體班以《全國干部學(xué)習(xí)讀本》為基本教材,設(shè)計了大量教學(xué)專題,開設(shè)了WTO知識、縣域經(jīng)濟、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、電子商務(wù)等課程。積極做好干部學(xué)歷繼續(xù)教育工作,三年來市委黨校共招收本科大專函授學(xué)員4126人。其中處級干部進修班6期,培訓(xùn)356人次,科級干部班38期,培訓(xùn)1860人次,中青干部班28期,培訓(xùn)干部1829人次。認(rèn)真完成了上級組織部門安排的各項調(diào)訓(xùn)任務(wù)。市委黨校將學(xué)習(xí)四中全會精神作為
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