【正文】 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我們做任何事情都必須把群眾的利益放在第一位，把群眾的滿意當(dāng)做第一標(biāo)準(zhǔn)，面對當(dāng)前的工作中心和工作任務(wù)，我們要永遠(yuǎn)保持昂揚向上的朝氣，奮勇爭先的銳氣，一往無前的豪氣，負(fù)重前進(jìn)的勇氣，永不甘落后的志氣，團(tuán)結(jié)拼搏的士氣，以我們作風(fēng)的大改進(jìn)，推動醫(yī)院的大發(fā)展。（四）加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。（三）嚴(yán)格要求，加強(qiáng)督查。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)。（四）抓好制度建設(shè)，建立健全加強(qiáng)行政效能建設(shè)的長效機(jī)制 要以建立完善首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和過錯責(zé)任追究制等三項核心制度建設(shè)為突破口，建立和完善行政效能制度體系，促使各科室工作人員改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高辦事效率。要通過干部工作作風(fēng)的明顯改進(jìn)，促進(jìn)科室服務(wù)態(tài)度的明顯改善，辦事效率的明顯提高，從而在醫(yī)院形成求真務(wù)實的良好精神風(fēng)貌。尤其是現(xiàn)在病人多的情況下，患者床位需要提前預(yù)約的情況下，更要杜絕收受紅包的事件發(fā)生。二、準(zhǔn)確把握開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)活動的總體要求、基本原則和方法步驟這次開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)活動的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹州黨委書記李湘林同志在全區(qū)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)會議上的重要講話精神，著力解決醫(yī)院轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)效能建設(shè)中存在的突出問題，以建設(shè)法治、創(chuàng)新管理、完善制度和規(guī)范行為為主要內(nèi)容，以建立健全首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制為重點，力爭年內(nèi)使醫(yī)院工作作風(fēng)明顯優(yōu)化，形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制和運行機(jī)制，更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為保障人民健康服務(wù)。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，1加強(qiáng)效能建設(shè)，就是要切實解決這些突出問題，使醫(yī)院行政能力、行政行為和醫(yī)療服務(wù)更加符合人民群眾的需要，符合我縣社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，符合衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展的需要。三是一些工作人員對來辦事群眾愛理不理，甚至盛氣凌人，缺少感情。但也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：一是缺乏工作激情。我談以下幾點體會和認(rèn)識。要通過開展這次活動，使學(xué)院的精神面貌更好，行政效率更高，執(zhí)行力更強(qiáng)，全力抓好各項工作任務(wù)的落實，確保全年各項工作任務(wù)的全面完成。三要嚴(yán)格要求、加強(qiáng)督查。一是要建立健全有效的工作保障機(jī)制。這四個階段是環(huán)環(huán)相扣、緊密聯(lián)系的。主要任務(wù)是針對查找出來的突出問題，集中力量進(jìn)行整改，著力解決阻礙改革和影響發(fā)展的突出問題，著力解決基層和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。時間為3月下旬至4月上旬。（三）嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的總體安排和方法步驟根據(jù)自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府的部署要求和學(xué)院的實際，我們學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動為期一年，時間從2007年3月開始到2008年2月底結(jié)束，分四個階段進(jìn)行：第一階段是思想動員，學(xué)習(xí)提高。第二，實行行政過錯追究制。三是嚴(yán)格實行責(zé)任追究制。學(xué)院機(jī)關(guān)，各系院行政人員對接受師生的有關(guān)申辦事項，必須在法定期限或者本單位承諾的期限內(nèi)辦結(jié)。首先接受辦理的人員要負(fù)責(zé)到底，能當(dāng)場辦結(jié)的要當(dāng)場辦結(jié)，不能當(dāng)場辦結(jié)的要告知辦結(jié)時間；對申辦材料不符合要求的，必須當(dāng)場驗明和明確告知申辦者，并進(jìn)行詳細(xì)指導(dǎo)和說明。學(xué)院各級干部要貫徹落實好機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)總體要求，就要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次全會上的重要講話精神，充分認(rèn)識抓好干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性；就要對照胡錦濤總書記講話深刻指出的一些領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，清醒認(rèn)識干部作風(fēng)建設(shè)面臨的艱巨任務(wù)，緊密聯(lián)系實際，查找和剖析自身在作風(fēng)方面存在的突出問題，并采取有力措施加以整治和解決；就要以胡錦濤總書記講話倡導(dǎo)的八個方面的良好風(fēng)氣為標(biāo)準(zhǔn)和要求，大力弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，努力實現(xiàn)機(jī)關(guān)和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，為抓住機(jī)遇、加快學(xué)院的建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。二、正確把握轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動的總體要求、重點任務(wù)和方法步驟，確保整個活動積極穩(wěn)妥、扎實有效地進(jìn)行轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動要求很高，任務(wù)艱巨，我們必須認(rèn)真貫徹自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府和學(xué)院的部署要求，確?；顒禹樌_展、取得實效。第四，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是構(gòu)建和諧校園的需要。黨要管黨，從嚴(yán)治黨，是黨的一貫方針，優(yōu)良的作風(fēng)是抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔的有力武器。近年來，我們學(xué)院高度重視轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，并取得了明顯成效，但仍存在著不少突出問題，主要表現(xiàn)在各級干部和教師不同程度地存在工作創(chuàng)新意識不夠，事業(yè)心不強(qiáng)，缺乏工作熱情，缺乏進(jìn)取心，缺少發(fā)展沖勁，因循守舊的問題；存在作風(fēng)不夠?qū)?、不?yán)謹(jǐn)，經(jīng)常遲到、早退，責(zé)任感不強(qiáng)，辦事拖拉，深入群眾、深入實際調(diào)查研究少，工作效率不高問題；存在干部綜合素質(zhì)不高，服務(wù)意識淡薄，服務(wù)水平不高，自律意識不強(qiáng)，不能適應(yīng)新形勢發(fā)展需要的問題；存在勤儉節(jié)約意識不夠，相互用公款吃喝與宴請、辦事不精打細(xì)算，大手大腳，水、電浪費嚴(yán)重的問題等等。我們黨歷來非常重視干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等領(lǐng)導(dǎo)人都傾注了大量精力，不僅形成了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗，而且還保證了黨不斷從勝利走向勝利。我們一定要按照胡錦濤總書記關(guān)于全面加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的要求，按照自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府和學(xué)院的部署，以高度的政治責(zé)任感和使命感，以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和真抓實干、務(wù)求實效的工作作風(fēng)，下定決心，狠抓落實，把學(xué)院的工作作風(fēng)和行政效能提高到一個新水平，為保障學(xué)院改革建設(shè)的順利推進(jìn)和建設(shè)富裕文明和諧新廣西、全面建設(shè)小康社會做出新的更大的貢獻(xiàn)。四要統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進(jìn)。二是要認(rèn)真自查自糾，扎實整改。因此，在活動開展過程中，我們一定要認(rèn)真執(zhí)行上級和學(xué)院的要求，高標(biāo)準(zhǔn)地把每一個階段抓好，使每一階段都達(dá)到要求，確?；顒釉鷮嵧七M(jìn)，以取得轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的實際效果。第四階段是考核總結(jié)，健全機(jī)制。主要任務(wù)通過各種形式廣泛征求意見和建議，認(rèn)真查擺本單位本部門近年來在干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)行政效能方面存在的突出問題，深刻剖析原因，明確整改方向。時間為3月份。各級職能機(jī)關(guān)及其工作人員不履行或不正確履行規(guī)定的職責(zé)，影響工作效率，貽誤工作或損害申辦人合法權(quán)益，造成不良影響或后果的，要追究該級行政機(jī)關(guān)及其工作人員的責(zé)任。這方面重點抓好三個方面的工作：第一，實行部門首長問責(zé)制。對特別緊急的事項，要急事急辦，隨到隨辦。對不屬于本部門職責(zé)范圍的事項，也要為當(dāng)事人提供熱情周到的指引服務(wù)。（二）準(zhǔn)確把握轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動的重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動的重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)是：圍繞優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)發(fā)展這個主題，重點抓好制度體系建設(shè)、體制機(jī)制創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高干部素質(zhì)四個方面，以建立完善首問負(fù)責(zé)制、嚴(yán)格實行限時辦結(jié)制、嚴(yán)格實行責(zé)任追究制三項制度為突破口，建立完善行政效能制度體系。關(guān)于開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的總體要求、基本原則、重點任務(wù)和方法步驟，學(xué)院已擬定了開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動的工作方案。構(gòu)建和諧校園是構(gòu)建設(shè)社會主義和諧社會中極為重要的組成部分。作風(fēng)從某種意義上說，是一種資源，是一種環(huán)境，是一種氛圍，是一種動力，關(guān)乎事業(yè)成敗。這些問題的存在，增加了辦學(xué)的成本，降低了機(jī)關(guān)的效能，損害了機(jī)關(guān)的形象，影響了學(xué)院各項工作的開展，影響了學(xué)院改革與建設(shè)。今年1月9日，胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次全會上，從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的戰(zhàn)略高度，強(qiáng)調(diào)黨的作風(fēng)體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡，要求全面加強(qiáng)新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，在各級領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣。個別科室辦事拖拉、效率不高；個別科室的同志辦事推諉，學(xué)校、師生有問題不是認(rèn)真解決、解釋，而是推諉、推托讓第三篇：在學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)動員大會上的講話在學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)動員大會上的講話XXX 同志們：今天，我們召開學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動動員大會，會議的主要任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委書記劉奇葆、自治區(qū)主席陸兵在全區(qū)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)電視電話會議上的講話精神，進(jìn)一步動員和部署學(xué)院開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動。機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)存在著上班遲到早退現(xiàn)象。四是政令不夠暢通。在2月26日全區(qū)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)電視電話會議上，自治區(qū)黨委劉奇葆書記指出當(dāng)前機(jī)關(guān)存在的“六大病”，市委莫永清書記指出的“六大問題”，在我們教育局機(jī)關(guān)中也或多或少的存在。而優(yōu)良環(huán)境的核心因素就是干部的作風(fēng)、素質(zhì)和行政效能。（三）轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是優(yōu)化我市教育發(fā)展環(huán)境的重要舉措在市場經(jīng)濟(jì)條件下，以政務(wù)環(huán)境為重點的軟環(huán)境，已成為決定資金、人才、項目等資源流向的主要因素，成為地區(qū)間綜合競爭力的核心內(nèi)容，是最寶貴的無形資產(chǎn)。抓好機(jī)關(guān)工作，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)的工作服務(wù)水平和工作效率，不斷提高機(jī)關(guān)、二層機(jī)構(gòu)工作人員自覺的服務(wù)意識和高水平的服務(wù)本領(lǐng)，不斷提高人民對教育的滿意度，是推進(jìn)全市教育發(fā)展，辦好讓人民滿意教育的迫切需要。（一）轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是辦人民滿意教育的迫切要求近年來，**市委、市政府高度重視發(fā)展教育事業(yè)，在全市教育戰(zhàn)線廣大教職工的共同努力下，全市各級各類教育辦學(xué)水平、辦學(xué)質(zhì)量得到全面提升，不斷適應(yīng)、滿足了人民群眾日益增長和提高的教育需求。下面，我就貫徹落實自治區(qū)、市的會議精神，切實抓好市教育局機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)工作作動員、布置。五是組織工業(yè)生產(chǎn)。三是強(qiáng)化計生工作。特別是要抓好當(dāng)前各項工作：一是明確各項指標(biāo)任務(wù)，并將目標(biāo)任務(wù)層層分解落實。今后，凡是群眾有投訴的，要一查到底；凡機(jī)關(guān)干部違反效能建設(shè)制度被查實的，第一次給予紀(jì)律處分，第二次責(zé)令待崗，情節(jié)嚴(yán)重的按有關(guān)規(guī)定和程序予以辭退，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)連帶責(zé)任。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項長期而又緊迫的任務(wù)，既要著力解決存在的突出問題，更要抓好干部隊伍素質(zhì)的提高，特別是要在制度建設(shè)上多下功夫，努力形成以制度約束人，以制度激勵人的有效機(jī)制。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)同志要以身作則，帶頭提高效能，切實抓好活動中每一階段、每一個環(huán)節(jié)的工作。效能建設(shè)辦公室要及時掌握情況，定期通報，研究解決問題，并把明查暗訪貫穿于整個活動全過程。同時要加強(qiáng)輿論監(jiān)督，及時曝光反面典型，讓那些違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定，有損鹿寨形象的人和事公諸于眾，引以為戒。宣傳部門和各新聞單位要高度重視，按照縣委、縣政府的要求，制定宣傳工作計劃，認(rèn)真組織實施。各級各部門主要負(fù)責(zé)同志作為第一責(zé)任人要親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任人的責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門要高度重視，把機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為重中之重的工作任務(wù)，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施，上下聯(lián)動，合力攻堅，確保取得實效。要大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)，為實現(xiàn)我縣行政效能大提高打下堅實的基礎(chǔ)。提高干部素質(zhì)，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上取得突破。加快建立健全以政府信用為主導(dǎo)、企業(yè)信用為重點、個人信用為基礎(chǔ)的社會信用體系。環(huán)境是生產(chǎn)力、形象是競爭力。要進(jìn)一步理順和明確各部門的工作職能和管理權(quán)限，合理劃分事權(quán)，要把各單位職能越位、錯位、缺位的情況清理出來，從越位的地方退位，從錯位的地方正位，從缺位的地方補(bǔ)位，從工作機(jī)制上消除單位職責(zé)交叉、職能不清、相互推諉扯皮和中梗阻塞的現(xiàn)象。各部門各單位必須牢固樹立一盤棋思想，自覺服從大局、服務(wù)大局，在大局下行動，認(rèn)真抓好縣委、縣政府決策部署的貫徹落實。建立完善管理制度，在提高服務(wù)效率和服務(wù)水平上取得突破。堅決取消不合理的收費項目，降低收費標(biāo)準(zhǔn)，對工業(yè)項目和公益性項目的收費要在最低限下再優(yōu)惠，能免則免，杜絕強(qiáng)制性服務(wù)收費，清除連帶收費、搭車收費。要根據(jù)人民群眾對機(jī)關(guān)作風(fēng)和執(zhí)法工作提出的要求，認(rèn)真研究和改進(jìn)現(xiàn)有的執(zhí)法機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，明確主體，理順關(guān)系，落實責(zé)任制，做到行政責(zé)任主體明確化，部門責(zé)任法定化，崗位責(zé)任具體化，責(zé)任之間無空化。要加強(qiáng)對已取消和調(diào)整的審批項目的后續(xù)監(jiān)管工作，切實改變以批代管、只批不管、重審批輕服務(wù)的做法。對于設(shè)定依據(jù)相同、審批內(nèi)容相互包容或?qū)徟鷥?nèi)容聯(lián)系緊密的行政審批項目，一律采取合并方式處理。深化行政審批制度改革，在簡政放權(quán)上取得突破。要敢于直面難題，知難而進(jìn)，勇于改革，勇于突破，在破難攻堅中開辟新路。每一個部門和單位都要認(rèn)真排一排，本單位的工作在全區(qū)、全市范圍內(nèi)處于什么樣的水平，在同一