高二年級20xx-20xx學年度第一學期工作計劃-wenkub.com
2024-10-28 16:21 本頁面
【正文】 3．召開教師會議，做好成績分析，做好重點生的名單確定和輔導計劃。特別對實驗班的優(yōu)等生要建立培優(yōu)補差的計劃，確定重點生培養(yǎng)的方案。5．規(guī)范考查和考試制度：（1）控制考試總量。3．通過年段的巡課與老師之間的聽課活動，監(jiān)督規(guī)范上課環(huán)節(jié)，力爭做到精講精練，提高課堂效益。7．重視學生心理輔導工作，學生情緒波動比較厲害，要穩(wěn)定學生情緒，鼓勵他們放下包袱，輕裝前進，激勵他們求知的欲望。3．加強年段的樓層管理力度與周末留校學生的管理方法，使學生管理的盲區(qū)工作更有成效。四、學期工作要點：（一）教育工作：1．積極配合政教處完成指定工作。班主任張代勇2010年9月1日第五篇：2012級高二年級第一學期工作計劃2012學年塘下中學高二年級第一學期工作計劃一、指導思想全面實施素質(zhì)教育，弘揚塘中“嚴謹”校風，促進學生的全面和可持續(xù)發(fā)展。通過“一對一”幫扶，逐步扭轉(zhuǎn)學困生的學習態(tài)度。由于高一整個學年，班干部隊伍都沒有變動，這既不利于發(fā)揮原有班干部的積極性，也不利于更多普通同學的能力培養(yǎng)，因此高二決定改選班干部，重新組建一支工作積極、樂于奉獻的班干部隊伍。進行班級集體榮譽感教育，增強學生對班級的責任意識，從而進一步增強班級凝聚力。了解孩子的想法，并協(xié)同家庭對孩子進行引導。要有嚴格的請假制度，樹立安全意識，遇到特殊情況及時與家長聯(lián)系。確定優(yōu)生的培養(yǎng)目標和差生的轉(zhuǎn)化目標，做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差。培養(yǎng)習慣，首先要從點滴小事做起在預備鈴、眼保健操、著裝、各人自掃門前雪的保潔制度等部分要著重要求和監(jiān)督。這些都有待于在新的學期中妥善解決。但班級整體學習狀態(tài)良好，學習成績較為穩(wěn)定，呈現(xiàn)積極向上的發(fā)展勢頭。2．建立與素質(zhì)教育理念相一致的評價體系，促進學生的學習方式的改善，確立學生的主體地位，積極開展探究性學習有，保證學生自主性、探索性學習落到實處，促進學生積極主動地學習，達到更高的學習效率。3．弘揚愛國主義精神，加強愛國主義教育，發(fā)揚莞中優(yōu)良傳統(tǒng)，引導學生關心國家的發(fā)展，祖國的未來，形成愛校愛國的熱情。二．德育工作1．結合現(xiàn)代公民教育活動，認真學習《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，繼續(xù)開展“愛國、守法、誠信、知禮”的系列活動，引導學生樹立正確的理想信念，培養(yǎng)高尚的情操，形成良好的修養(yǎng)。班主任與任課教師之間的溝通做到暢通無阻，形成一股合力，推動學生的思想、行為、學習等全面進步。各班組織學生進一步學習“八榮八恥”，尤其加強誠信教育，倡導爭創(chuàng)“免監(jiān)考生”榮譽稱號。成立年級部學生會分會，加強對學生干部的培養(yǎng)，增強學生的自主管理能力。另外，年級中借讀學生占到了全年級總人數(shù)將近20%；年級中行為不夠規(guī)范、學習缺乏動力的學生也占到了相當比例；分科后，學生可能會對一些非高考科目不重視，這都會對年級工作的開展帶來了一定的負面影響。班主任經(jīng)驗比較豐富，責任意識相對較強。4資料總結匯編。十二月份 再次組織行為規(guī)范及環(huán)保教育。3 召開年級第一次老師單元測驗講評會。4 召開新學期教師會。三 每月的工作安排： 八月份 1開學準備工作 2選科編班組建新班級3召開班主任工作會議，落實本學期年級組初期工作安排。每周一的主題班會。由于高二年級人數(shù)較多，我們建立起班主任每周一會制度，總結上周情況，提出存在的問題和整改要求，力爭使存在的問題及示范縣及時解決。發(fā)揮學生干部的先進性學生干部是年級管理的重要力量，規(guī)范年級學生自主管理，發(fā)揮學生管理骨干作用，協(xié)助年級組管理，同時積極發(fā)揮團的先進模范作用，管理好學生團員，積極發(fā)
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