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深化作風(fēng)年建設(shè)活動(dòng)整改階段實(shí)施方案-wenkub.com

2024-10-21 12:08 本頁(yè)面
   

【正文】 各單位要認(rèn)真總結(jié)“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中的做法和成效,上報(bào)局“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)辦公室,辦公室將及時(shí)把各單位的經(jīng)驗(yàn)做法通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)形式進(jìn)行總結(jié)推廣,并把成熟的做法轉(zhuǎn)化為制度和規(guī)定,不斷健全和完善作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。要把深化作風(fēng)建設(shè)與完成目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來(lái),與加強(qiáng)基層組織建設(shè)和加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來(lái),與推進(jìn)糧食事業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展結(jié)合起來(lái),統(tǒng)籌推進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),成立局“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)杜鈞寶擔(dān)任,副組長(zhǎng)由局黨委成員、副局長(zhǎng)楊久義擔(dān)任,成員為各支部書(shū)記;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在政治處,負(fù)責(zé)日常工作,具體組織實(shí)施局“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開(kāi)展。一查政令是否暢通,看是否存在“中梗阻”、“下擱淺”等問(wèn)題;二查機(jī)關(guān)作風(fēng),看是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴、“吃拿卡要”等嚴(yán)重影響機(jī)關(guān)形象的問(wèn)題;三查工作效率,看是否存在不作為、亂作為、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等問(wèn)題;四查依法行政,看是否存在違法違規(guī)行政、有令不行、有禁不止等問(wèn)題;五查執(zhí)行規(guī)定、完成任務(wù),看是否存在不到位、不落實(shí)情況。著力抓好四個(gè)環(huán)節(jié):一是各單位組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì);二是以黨委、支部組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)xxx省委和市委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的一系列文件精神;三是各級(jí)班子成員深入基層進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研;四是認(rèn)真梳理問(wèn)題,形成問(wèn)題梳理報(bào)告。三是深化重點(diǎn)工程建設(shè)領(lǐng)域問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理工作,扎實(shí)做好問(wèn)題排查、整改、鞏固成果等階段的工作,堅(jiān)持集中治理與加強(qiáng)日常監(jiān)管相結(jié)合,堅(jiān)持自查自糾與督促檢查相結(jié)合,著力解決重點(diǎn)工程建設(shè)中存在的問(wèn)題。一是深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度,結(jié)合反腐倡廉專(zhuān)題教育活動(dòng),以學(xué)習(xí)黨章、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容,強(qiáng)化黨員干部意識(shí),提高黨員干部的拒腐防變能力。三是加強(qiáng)對(duì)效能建設(shè)“八項(xiàng)制度”、“四條禁令”等各項(xiàng)制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,從源頭上制止個(gè)別工作人員上班時(shí)間網(wǎng)上炒股、聊天、玩游戲、看電影等違規(guī)行為,進(jìn)一步落實(shí)效能建設(shè)各項(xiàng)制度。四是深化民主評(píng)議活動(dòng),暢通群眾監(jiān)督渠道,拓展評(píng)議深度,促進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化管理、改善機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率、提升機(jī)關(guān)形象,加強(qiáng)督查,在效能建設(shè)上出實(shí)效。強(qiáng)化監(jiān)督,在行風(fēng)建設(shè)上出實(shí)招。聯(lián)系群眾,在優(yōu)化服務(wù)上出新措。二是充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制和政府調(diào)控的作用,確保糧食供給穩(wěn)定。通過(guò)“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),真正達(dá)到工作紀(jì)律明顯改進(jìn),效能建設(shè)明顯提升,精神狀態(tài)明顯提振,群眾滿(mǎn)意度明顯提高,干部事業(yè)心和責(zé)任感明顯增強(qiáng),各項(xiàng)工作得到有效推進(jìn)和落實(shí)的目標(biāo),從而在系統(tǒng)上下真正形成風(fēng)氣正、思上進(jìn)、干事業(yè)、促發(fā)展的良好氛圍。第五篇:開(kāi)展深化作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案開(kāi)展深化作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案根據(jù)市委、市政府《關(guān)于在全市各級(jí)機(jī)關(guān)開(kāi)展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的部署和要求,結(jié)合我局工作實(shí)際,現(xiàn)提出實(shí)施方案如下。(三)強(qiáng)化督查,嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)的重要性和迫切性,根據(jù)各自實(shí)際,進(jìn)行統(tǒng)籌安排、大力推進(jìn),確?;顒?dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作任務(wù)、推進(jìn)措施、實(shí)際成效“四到位”。檢查考核階段。三、方法步驟準(zhǔn)備階段。堅(jiān)決糾正“衙門(mén)”作風(fēng)、貪圖享樂(lè)等問(wèn)題,全心全意為人民服務(wù),既要做到“門(mén)好進(jìn)臉好看”,更要做到“話(huà)好聽(tīng)事好辦”?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各單位衛(wèi)生進(jìn)行集中檢查,及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。(四)建設(shè)文明機(jī)關(guān)。嚴(yán)格落實(shí)去向告知制度、ab角工作制度及首問(wèn)負(fù)責(zé)、公開(kāi)承諾、請(qǐng)銷(xiāo)假等制度,嚴(yán)禁工作時(shí)間進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。(三)建設(shè)高效機(jī)關(guān)。二是綠色用能。健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少給全體黨員上一次黨課。以服務(wù)片區(qū)建設(shè)為中心,認(rèn)真研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下質(zhì)量強(qiáng)區(qū)、特種設(shè)備安全、質(zhì)監(jiān)行政執(zhí)法、質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)等課題,結(jié)合“雙聯(lián)雙增”工程開(kāi)展調(diào)研,深入基層了解群眾訴求,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)制定政策提供依據(jù),年底形成不少于4篇的調(diào)研報(bào)告。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。二、任務(wù)目標(biāo)(一)建設(shè)勤學(xué)機(jī)關(guān)。對(duì)活動(dòng)中作風(fēng)建設(shè)問(wèn)題頻發(fā)、頂風(fēng)違紀(jì)多發(fā)的單位,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé)追責(zé),并取消該單位先進(jìn)評(píng)選資格。(二)狠抓工作落實(shí)。做好資料整理和歸檔工作,接受集團(tuán)供水公司考核。在改進(jìn)中工作,在工作中改進(jìn),自覺(jué)落實(shí)整改措施。查找對(duì)公司制度是否存在有令不行、有禁不止,上有政策、下有對(duì)策的現(xiàn)象;查找落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)的決定時(shí)是否存在見(jiàn)困難就退、見(jiàn)問(wèn)題就推,見(jiàn)矛盾就躲。工作中站位不高,視野不開(kāi)闊,事前無(wú)計(jì)劃,事中無(wú)研究,事后無(wú)總結(jié),工作隨波逐流,無(wú)章法、無(wú)流程,敷衍了事不求實(shí)效,對(duì)公司的決定和部署消極應(yīng)付。聊天、炒股、網(wǎng)購(gòu)、看電影等不良行為。圍繞以下幾個(gè)方面查找問(wèn)題: 。三、活動(dòng)范圍: 南鄭供水公司全體干部職工。對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題抓早抓小,及時(shí)提醒,督促其認(rèn)真反思,迅速糾正,防止小問(wèn)題演變成大問(wèn)題。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)卡等形式,面向社會(huì)、面向基層,認(rèn)真聽(tīng)取群眾和服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn),虛心接受批評(píng)和監(jiān)督。一、指導(dǎo)思想深入貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)2018年工作部署,緊盯干部職工在工作紀(jì)律、工作效率、工作質(zhì)量、工作方法、工作執(zhí)行力等五個(gè)方面存在的突出問(wèn)題,推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),激發(fā)工作激情,提高辦事效率,提升服務(wù)水平,為實(shí)現(xiàn)迫趕超越助推企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。(三)要把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)同“項(xiàng)目建設(shè)年活動(dòng)”、“環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)”有機(jī)結(jié)合起來(lái),在優(yōu)化環(huán)境過(guò)程中、在加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)中進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),通過(guò)改進(jìn)作風(fēng)促進(jìn)其它工作的進(jìn)一步優(yōu)化,以扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng)并取得良好的成果取信于民。(二)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范表率作用。整改提高階段小結(jié)和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)于10月25日前報(bào)縣作風(fēng)辦。各相關(guān)單位對(duì)群眾反映舉報(bào)的問(wèn)題整改落實(shí)情況。建立黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)備案制、檢
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