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正文內(nèi)容

20xx年度政工科工作總結(jié)-wenkub.com

2024-10-20 20:15 本頁面
   

【正文】 下一步,我們將進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感、壓力感、使命感,堅持高起點定位,高標(biāo)準(zhǔn)要求,強(qiáng)化措施,努力提高政工工作的水平和能力。在省廳新聞宣傳工作會議上,我局還專門介紹了重視和加強(qiáng)新聞宣傳工作的經(jīng)驗。為了讓所有報名人員安心參加考試和面試,我們主動幫助聯(lián)系食宿和車輛,受到了基層單位和廣大渉費人員的 一致好評。在涉軍人員穩(wěn)定方面,除了督導(dǎo)有關(guān)單位不折不扣的落實政策規(guī)定外,在重大活動、重要節(jié)日等敏感時期,都提前對不穩(wěn)定因素全面進(jìn)行排查,提前采取措施。舉辦了慶祝建黨88周年書畫展活動,增強(qiáng)了黨員干部的黨性觀念。五、進(jìn)一步加強(qiáng)了黨建工作。協(xié)助港航局完成了引航站公開考選工作。截至8月份,全市3153名涉費人員已經(jīng)全部妥善安臵到位。面對稅費改革的新形勢,按照“先整體轉(zhuǎn)崗、合理安臵,然后再逐步有序分流”的總體思路,迅速擬定了工作預(yù)案,積極爭取人事、財政、稅務(wù)等部門的支持,并以政府義名向各縣市區(qū)下發(fā)通知,推進(jìn)稅費改革穩(wěn)步實施。繼續(xù)把整改落實群眾反映的熱點難點問題作為深化行業(yè)文明建設(shè)出發(fā)點和落腳點,逐條整改落實了省廳綜合考核和萬人評反饋回來的意見建議,認(rèn)真組織“三條渠道”與市民對話活動。采取集中輔導(dǎo)與分散自學(xué)等多種形式,做到了學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)效果三落實,干部職工在推進(jìn)交通科學(xué)發(fā)展上形成了新的共識;積極組織開展“大調(diào)研”、“大走訪”活動,共發(fā)放征求意見信290封,召開座談會25個,登門走訪260多人次,形成調(diào)研報告20多篇,征求到意見建議近300條,重點整改的八個方面問題得到了較好落實,并向社會推出了以改善市民公共交通出行條件、縮短行政審批時限等為主要內(nèi)容的十項便民利民新舉措。第五篇:政工科2009工作總結(jié)政工科2009工作總結(jié)2009年,政工科在各事業(yè)單位及兄弟科室的大力支持下,發(fā)揚逢先必爭、逢旗必奪的精神,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,扎實工作,較好地完成了年初計劃和領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。在提拔任用干部時,堅持以《干部任用條例》為指導(dǎo),并通過落實民主推薦、組織考察、任前公示等程序,把“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過”的人配備到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位中去,對現(xiàn)有中層干部進(jìn)行考核,對新增中層崗位進(jìn)行競聘上崗。堅持民主集中制原則,重大問題集體討論,不斷完善科學(xué)決策能力和水平。局黨總支根據(jù)實際需要,投入一定的資金建立了海事局黨建網(wǎng)站,完善了黨員活動室。第四篇:政工科工作總結(jié)(一)黨建工作取得新的進(jìn)展:一、加強(qiáng)黨員干部的思想建設(shè)年初根據(jù)交通局黨委的統(tǒng)一部署,聯(lián)系工作實際,制定了07的中心組理論學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)黨的十七大精神專題計劃,分階段、分專題、有重點地學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央文件和上級領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,為了擴(kuò)大學(xué)習(xí)效果,學(xué)習(xí)時吸收全體中層干部參加。五、推進(jìn)工會文化建設(shè),提升職工幸福感在今年五一期間,舉行了職工技能比武,五四青年期間,舉辦了職工象棋、乒乓球、羽毛球、釣魚等比賽活動,豐富了職工業(yè)余文化生活。七一期間,組織全體黨員、中層干部、線路標(biāo)兵、系統(tǒng)先進(jìn)赴河南蘭考學(xué)習(xí)腳踏實地、實事求是、艱苦奮斗、知難而進(jìn)、深入調(diào)查研究、廉潔自律、竭誠奉獻(xiàn)的焦裕祿精神。三、注重實效黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)。認(rèn)真做好每月的職工工資發(fā)放和各種保險繳納工作,及時準(zhǔn)確地上報年終各類報表。堅持公司中層干部及機(jī)關(guān)后勤管理人員周日學(xué)習(xí)制度,組織學(xué)習(xí)了政府工作報告、十二五規(guī)劃以及親情管理讓安全有溫度、小車廂服務(wù)大社會,溫馨公交點滴服務(wù)創(chuàng)品牌等兄弟公交的先進(jìn)經(jīng)驗;今年4月份購置了《做事先做人》一書,發(fā)放到每一位中層干部及機(jī)關(guān)后勤管理人員手中,邀請黨校老師帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí),并逐章寫了學(xué)習(xí)心得體會;11月8日組織公司管理人員及一線員工600余人,邀請黨校副校長陳錫昌教授宣講了十七屆六中全會精神。其四,協(xié)助黨委抓好職工隊伍穩(wěn)定工作,深入基層了解情況,反映和協(xié)助解決一線職工的實際困難,做職工的貼心人。2010年已經(jīng)過去,在今后的工作中,我們決心發(fā)揚成績、糾正不足,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下采取得力措施,促進(jìn)科室整體工作在上一個新臺階。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),注重車廂文化陣地宣傳,適時組織參與舉辦,職工喜聞樂見的文化娛樂活動。以運營生產(chǎn)為中心,積極開展各項競賽活動,精心組織,科學(xué)安排,狠抓競賽內(nèi)容的檢查落實,收到好的成效。努力為職工排憂解難。其次,科室人員堅持下基層服務(wù),據(jù)統(tǒng)計,元至十一月份,共到車隊線路檢查指導(dǎo)工作600多人次。(2)根據(jù)計劃安排適時組織黨員(青年)志愿者服務(wù)小分隊,深入到社區(qū)、站點開展便民服務(wù),宣傳企業(yè)規(guī)章制度,解答市民疑難問題,受到好評。在公司開展的黨員星級爭創(chuàng)活動中,我公司黨員在崗上星率達(dá)到85%以上。公司得到消息后,經(jīng)過動員全體職工積極參與,在時間短內(nèi)全公司共募捐25026元。(2)關(guān)心職工生活,家訪談心250人次,(3)參加職工婚、喪、嫁、娶,看望慰問傷病職工100人次,各項費用累計近萬元。特別是在總公司黨委舉辦的“講我身邊的共黨員”的故事演講比賽中,我公司選手董鶴俏榮獲第三名。其次重視職工各類專業(yè)技術(shù)職稱的培訓(xùn)。認(rèn)真落實上級的指示、決議、決定、規(guī)章制度,按要求及時督促、檢查、匯報、講評、考核,貫徹落實率100%。做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作201130第二篇:政工科工作總結(jié)政工科工作總結(jié)2010年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,政工科緊緊等圍繞運營生產(chǎn)中心,采取多種形式做好職工的思想政治工作。加強(qiáng)物流干部隊伍、黨員隊伍建設(shè),做好黨務(wù)工作。一年來政工科事情較多,工作中也存在著不經(jīng)人意的地方,有的工作沒有到位,需要不斷加強(qiáng)總結(jié)和加以完善和改進(jìn),做到揚長避短,發(fā)揚成績。堅守崗位,堅持從點滴做起,做到不務(wù)事不出事,認(rèn)真完成本職工作任務(wù)。健全了內(nèi)外結(jié)合的廉政監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。今年是文明單位驗收年,明確機(jī)關(guān)創(chuàng)建省級文明單位目標(biāo),積極組建專班,按要求做好各項迎檢工作,從制定出方案,多次到工委和文明
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