【正文】 要進一步完善學校師德師風建設(shè)規(guī)章制度和師德師風考核制度。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責；堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為；堅決反對指責和訓斥學生家長；堅決反對向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品；堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為；解決反對搞有償家教；堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪教活動；堅決反對擅自停課、缺課、離崗；堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為。全體教職工務(wù)必要端正學習態(tài)度，并且密切聯(lián)系自己的崗位特點和崗位職責，認真完成此次學習教育活動。學校也將認真總結(jié)師德師風建設(shè)教育活動中的成功經(jīng)驗，建立健全師德師風建設(shè)的長效機制。（2）落實整改措施（8月）：學校將公布每位教職工的整改方案，由領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責對每位教職工的整改情況進行督查，幫助和指導(dǎo)教師限期整改存在的問題。教職工根據(jù)民主評議情況再對自評材料進行修改。談心活動中要注意主動與對自己有意見的教職工交談、交心、交朋友。要在廣泛動員、深入學習的基礎(chǔ)上，組織全體教職員工對照教師職業(yè)道德規(guī)范，對照學校教風，對照師德規(guī)范六條，認真開展專題討論，明確新時期師德師風的內(nèi)涵，及師德師風建設(shè)的具體要求?！叭齻€代表”重要思想。4月初召開學校師德師風教育活動動員大會，傳達上級有關(guān)師德師風教育活動的要求。要進一步完善學校師德師風建設(shè)規(guī)章制度和師德師風考核制度。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責；堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為；堅決反對指責和訓斥學生家長；堅決反對向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品；堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為；解決反對搞有償家教；堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪教活動；堅決反對擅自停課、缺課、離崗；堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為。全體教職工務(wù)必要端正學習態(tài)度，并且密切聯(lián)系自己的崗位特點和崗位職責，認真完成此次學習教育活動。學校也將認真總結(jié)師德師風建設(shè)教育活動中的成功經(jīng)驗，建立健全師德師風建設(shè)的長效機制。（2）落實整改措施（11月）：學校將公布每位教職工的整改方案，由領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責對每位教職工的整改情況進行督查，幫助和指導(dǎo)教師限期整改存在的問題。教職工根據(jù)民主評議情況再對自評材料進行修改。（910月）（1）重溫師德規(guī)范（9月初）：全體教職員工要認真對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，結(jié)合自己崗位實際進行自我形象設(shè)計，時刻提醒自己嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。同時要求全體教職員工利用業(yè)余時間積極開展不少于20學時的自學。（2）學習培訓。三、組織領(lǐng)導(dǎo)為使師德師風教育活動正常有序開展，學校成立橋子小學師德師風教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，人員名單如下：組長：閆宏軍校長副組長：趙維強教導(dǎo)主任組員：蘇艷萍王璇馬德才李彩萍尚孔芳四、活動安排（38月）（1）動員部署。組織教師開展教師問題行為心理預(yù)防經(jīng)驗交流會。通過師德培訓，更新教師教育觀念，不斷掌握現(xiàn)代教育思想，提升履行崗位職責和實施素質(zhì)教育的能力和水平，不斷提高教育質(zhì)量，形成嶄新的教育風貌。要進一步完善學校師德師風建設(shè)規(guī)章制度和師德師風考核制度。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責；堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為；堅決反對指責和訓斥學生家長；堅決反對向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品；堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為；解決反對搞有償家教；堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪教活動；堅決反對擅自停課、缺課、離崗；堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為。全體教職工務(wù)必要端正學習態(tài)度，并且密切聯(lián)系自己的崗位特點和崗位職責，認真完成此次學習教育活動。學校也將認真總結(jié)師德師風建設(shè)教育活動中的成功經(jīng)驗，建立健全師德師風建設(shè)的長效機制。（2）落實整改措施（11月）：學校將公布每位教職工的整改方案，由領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責對每位教職工的整改情況進行督查，幫助和指導(dǎo)教師限期整改存在的問題。教職工根據(jù)民主評議情況再對自評材料進行修改。談心活動中要注意主動與對自己有意見的教職工交談、交心、交朋友。要在廣泛動員、深入學習的基礎(chǔ)上，組織全體教職員工對照教師職業(yè)道德規(guī)范，對照學校教風，對照師德規(guī)范六條，認真開展專題討論，明確新時期師德師風的內(nèi)涵，及師德師風建設(shè)的具體要求。要采用聘請教育屆勞模和優(yōu)秀師德模范來校開展師德講座，學校師德師風教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員上師德教育課，觀看錄像等形式，認真完成不少于40學時的集中學習。全國優(yōu)秀教師師德風范。3月15日召開學校師德師風教育活動動員大會，傳達上級有關(guān)師德師風教育活動的要求。要進一步完善學校師德師風建設(shè)規(guī)章制度和師德師風考核制度。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責；堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生的行為；堅決反對指責和訓斥學生家長；堅決反對向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品；堅決反對索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私的行為；解決反對搞有償家教；堅決反對參與賭博、迷信、色情和邪教活動；堅決反對擅自停課、缺課、離崗；堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為。全體教職工務(wù)必要端正學習態(tài)度，并且密切聯(lián)系自己的崗位特點和崗位職責，認真完成此次學習教育活動。學校也將認真總結(jié)師德師風建設(shè)教育活動中的成功經(jīng)驗，建立健全師德師風建設(shè)的長效機制。（2）落實整改措施：學校將公布每位教職工的整改方案，由領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責對每位教職工的整改情況進行督查，幫助和指導(dǎo)教師限期整改存在的問題。教職工根據(jù)民主評議情況再對自評材料進行修改。要在廣泛動員、深