新余市供銷社機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動方案-wenkub.com
2024-10-15 11:05 本頁面
【正文】 總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；加強(qiáng)與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。要以高度的責(zé)任感、事業(yè)心；勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風(fēng)；百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣圓滿完成黨和人民交給的各項任務(wù)。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務(wù)的時候，對自己沒有嚴(yán)格要求，有時出現(xiàn)上班時間外出、工作時間聊天等的現(xiàn)象，有事短時間外出，沒有嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，只向辦公室打招呼。工作不夠扎實。工作思路不寬，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。二、整改目標(biāo)提高自身理論素養(yǎng)，增強(qiáng)宗旨意識，嚴(yán)格要求并規(guī)范自身言行，努力學(xué)習(xí)，扎實工作，勤于服務(wù)，樂于奉獻(xiàn)，本著改進(jìn)作風(fēng)、解決問題、提升形象、促進(jìn)發(fā)展的目標(biāo)，力求在 1本職工作中取得更多更大的成績。開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛，不因循守舊，要創(chuàng)造性地開展工作，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，找出新思路、新方案、落實新舉措，開創(chuàng)新局面。三是自我要求不夠嚴(yán)格，反映出一定程度的失之于寬。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。（二）工作缺乏主動性，對自己要求不夠嚴(yán)格，只滿足完成任務(wù)，對如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。繼續(xù)保持廉潔自律、勤政愛民不動搖。加強(qiáng)學(xué)習(xí)。思想有待于進(jìn)一步解放、工作創(chuàng)新還需進(jìn)一步加強(qiáng)。長期：增強(qiáng)宗旨意識，加強(qiáng)自身鍛煉，逐步提高服務(wù)能力。時刻遵守各項規(guī)章制度，做到早到十分鐘，理一理今天要干什么，遲走十分鐘，問問自己今天的事是否干完。針對“工作作風(fēng)不夠扎實”和“對自身要求不嚴(yán)”的問題：整改措施：加強(qiáng)自身段煉，提高服務(wù)能力。整改時限：即知即改，近期見效，長期堅持。中期：深入開展農(nóng)村工作和扶貧開發(fā)方面的集中學(xué)習(xí)和調(diào)研活動。今后我不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等科學(xué)理論，還要及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念；還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和各種業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)觀念，增強(qiáng)法紀(jì)意識，增強(qiáng)執(zhí)法水平，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。對自身要求不嚴(yán)。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事。創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在自我找、大家提、領(lǐng)導(dǎo)點的基礎(chǔ)上，我抓住整改問題及目標(biāo)，制定個人整頓措施，并嚴(yán)格搞好落實一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實全縣機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)集中整頓活動大會和集中整改階段動員會議精神，按照“領(lǐng)導(dǎo)干部要有新形象、干部素質(zhì)要有新提高、推動發(fā)展要有新成效、促進(jìn)和諧要有新進(jìn)展”的目標(biāo)要求，對第一階段查找的突出問題進(jìn)行集中整改，虛心接受監(jiān)督，著力解決突出問題，力求個人思想覺悟與工作水平進(jìn)一步提高。注重活動實效。五、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu) 為加強(qiáng)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立市供銷社機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)部署、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)作風(fēng)集中整頓活動。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)考勤制度。觀看反腐倡廉電教片，參觀市反腐倡廉教育展廳，到監(jiān)獄聽服刑人員現(xiàn)身說法等集中接受警示教育活動。①少數(shù)干部作風(fēng)懶散； ②存在對前途缺乏信心，得過且過現(xiàn)象； ③工作因循守舊，缺乏創(chuàng)新意識； ④學(xué)習(xí)走過場，形式主義嚴(yán)重。少數(shù)干部在工作量方面相互攀比，牢騷滿腹。少數(shù)干部工作作
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