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關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的整改方案-wenkub.com

2024-10-13 12:58 本頁面
   

【正文】 (七)加強組織領(lǐng)導(dǎo),提高作風(fēng)整頓成效成立以局長任組長,其他主管副職任副組長,相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強干部隊伍作風(fēng)整頓的組織領(lǐng)導(dǎo),通過建立并落實機關(guān)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,一級抓一級,從點滴抓起,從小事做起,月點評、季交流,引導(dǎo)干部隊伍作風(fēng)整頓工作向縱深發(fā)展,通過全面改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng),提素質(zhì)、強能力、上水平、出效率。真正培養(yǎng)出一支想干事,能干事,敢擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。提高機關(guān)工作效能,加強服務(wù)意識。(三)強化宗旨觀念,服務(wù)全縣發(fā)展大局強化宗旨觀念的培養(yǎng)和教育,始終把維護(hù)群眾利益和公共利益放在首位,“情為民所系,利為民所謀”,公平公正地行使職權(quán)。一、整改目標(biāo)進(jìn)一步解放思想,鞏固和發(fā)揚“少說多干、奮勇爭先“的優(yōu)良作風(fēng),以全面提高灤南城鄉(xiāng)規(guī)劃水平,服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局為己任,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情,增強對上級決策的執(zhí)行力;進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),再鼓干勁,始終牢記宗旨,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),不斷提高工作質(zhì)量和工作效率,凝聚推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、趕超跨越強大合力。(四)執(zhí)政能力建設(shè)方面要切實加強自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。整改措施:(1)堅持領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪工作日”制度。民政局應(yīng)發(fā)揮主管協(xié)調(diào)作用,積極向上級部門反映,努力加強社會福利設(shè)施建設(shè)的投入力度。發(fā)揮社區(qū)建設(shè)主管部門的主導(dǎo)作用,積極向區(qū)委、政府反映,切實解決社區(qū)居委會人員緊張、工作繁重、窮于應(yīng)付的現(xiàn)狀。(2)加大臨時救濟力度。(4)堅持和完善老干部每月一次學(xué)習(xí)制度和走訪離退休老干部制度。三、存在問題及整改措施(一)思想建設(shè)方面建立學(xué)習(xí)型機關(guān),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念;加強思想政治工作,進(jìn)一步關(guān)心同志,主動開展談心活動,多傾聽機關(guān)、基層單位職工和離退休人員的心聲,采取有效形式,做好解難釋疑工作,在政治上、工作上和生活上要多給予體貼和關(guān)心。工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,服務(wù)水平進(jìn)一步提升。一、指導(dǎo)思想堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以張云泉同志為榜樣,著眼于保持黨員隊伍先進(jìn)性、純潔性;致力于提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,以傾聽群眾呼聲和建議、緊密聯(lián)系人民群眾為原則,促進(jìn)全區(qū)民政事業(yè)全面加強、整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。(5)修訂完善接待用餐制度。整改措施:(1)進(jìn)一步貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。整改措施:(1)認(rèn)真組織工會法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。(2)開展“一崗雙責(zé)三服務(wù)”主題實踐活動。整改措施:爭取市、區(qū)二級政府和有關(guān)部門的支持關(guān)心,加大社會福利設(shè)施建設(shè)的投入力度。進(jìn)一步加大工會工作的宣傳力度。(5)廣泛開展談心活動,盡可能幫助干部職工解決實際困難。整改措施:(1)堅持黨支部學(xué)習(xí)制度,提高領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合素質(zhì),進(jìn)一步增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念,提高服務(wù)能力和服務(wù)水平,大力弘揚求真務(wù)實的精神,滿腔熱情地為基層、為群眾辦實事、辦好事。二、目標(biāo)要求思想政治素質(zhì)明顯提高,理想信念進(jìn)一步堅定。(四)注重實效。同時主動接受基層單位和社會各界的監(jiān)督、檢查,確保各項整改措施落到實處。三、整改要求(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。通過科學(xué)有效的激勵機制,“重用執(zhí)行者,鞭策空談?wù)?,誡勉混事者”,處理好執(zhí)行中原則性與靈活性問題,特別是聯(lián)社的班子要帶頭提高執(zhí)行力,帶好頭、站好位,促進(jìn)決策的貫徹落實。制度清理成冊:七月底前完成。責(zé)任部門:機關(guān)各部室;責(zé)任人:各部門負(fù)責(zé)人;責(zé)任時間:長期。責(zé)任部門:機關(guān)各部室;責(zé)任人:各部室經(jīng)理;時間要求:6月底前完成。責(zé)任部門:人力資源部、財務(wù)會計部;主要責(zé)任人:費仁龍、黎偉玲;責(zé)任時間:長期。(二)整改措施健全學(xué)習(xí)機制、加強理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。對相關(guān)事項末建立公示制度。精力投入到日常公共事務(wù)中偏多,疲于應(yīng)付各種會議、檢查等,導(dǎo)致服務(wù)意識和群眾觀念有所淡化,主動與基層網(wǎng)點溝通聯(lián)系有所減少; ,憑經(jīng)驗辦事,習(xí)慣于按部就班、唯書唯上、照抄照搬,不能打破老框框,不能探索新路子,工作缺乏開拓創(chuàng)新精神。同時學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。為確?!八姆?wù)”機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動落到實處,聯(lián)社“四服務(wù)”作風(fēng)辦對意見和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理和分析,提出以下整改方案。目前,機關(guān)的“三化建設(shè)”基本完善,但仍有不足。要把實現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好人民群眾的根本利益作為政協(xié)工作的出發(fā)點和歸宿。堅持每周五下午集中學(xué)習(xí),專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格考勤。一是以建設(shè)學(xué)習(xí)型為目標(biāo),增強理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性和實效性。三是以加強政協(xié)機關(guān)制度建設(shè)和落實為重點,著力解決機關(guān)制度不夠落實的問題。通過活動,機關(guān)干部還要制定個人措施進(jìn)行整改,切實增強作風(fēng)整頓建設(shè)活動的針對性和有效性,確保作風(fēng)整頓建設(shè)活動取得實效。第一篇:關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的整改方案
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