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全國高等教育自學(xué)考試全文5篇-wenkub.com

2024-10-03 19:30 本頁面
   

【正文】 7年后,經(jīng)過全面科學(xué)的測定:“豬孩”的智力相當(dāng)于小學(xué)二、三年級(jí)水平;她的智商也從39的重度智殘,達(dá)到69,接近于70正常人的最低水準(zhǔn);而她的社會(huì)交往能力基本達(dá)到了正常人水平。而作為正常人最低標(biāo)準(zhǔn)——生活基本自理人的智商應(yīng)該是70。1984年,在遼寧省發(fā)現(xiàn)一個(gè)“豬孩”,她的母親因早年患大腦炎而導(dǎo)致癡呆,屬中度殘疾;她的父親是聾啞人。30.人格的結(jié)構(gòu)。(選自《中國散文百家譚》)第五篇:全國2006年1月高等教育自學(xué)考試各類考試歷年試題答案免費(fèi)免注冊(cè)直接下載 全部WORD文檔中國自考人(.)——700門自考課程 永久免費(fèi)、完整 在線學(xué)習(xí)快快加入我們吧!二、名詞解釋(本大題共5小題,每小題2分,共10分)21.動(dòng)機(jī)22.群體極化23.橫斷研究法24.智商25.圖式三、簡答題(本大題共6小題,每小題5分,共30分)26.問題解決的方法。你與我!用同樣粗糙的手對(duì)付一次山洪一次暴風(fēng)雪一次獸的侵害一次災(zāi)難的抨擊與一次次愛的苦惱的挑釁。(3)表達(dá)通順,書寫規(guī)范,卷面整潔。四、論述題(本大題共1小題,16分)39.結(jié)合作品,分析《黃鸝——病期瑣事》是怎樣通過與黃鸝的幾次交往,多側(cè)面、多層次地揭示美的含義的。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。() ,住院后經(jīng)治療已經(jīng)好轉(zhuǎn),但這時(shí)他的妻子意外骨折,他立即出院去照顧妻子和女兒,他的這種行為是()精心編輯精致閱讀如需請(qǐng)下載!第四篇:全國2007年1月高等教育自學(xué)考試:// 專門收集歷年試卷做試題,沒答案?上自考365,網(wǎng)校名師為你詳細(xì)解答!全國2007年1月高等教育自學(xué)考試中國當(dāng)代文學(xué)作品選試題課程代碼:00531一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題,每小題1分,共30分)在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。()。()。 、應(yīng)采取何種預(yù)防?()?() ()。()。()。每小題1分,共22分),中國第一所正規(guī)的公立護(hù)士學(xué)校——中央護(hù)士學(xué)校成立于()。、____________等抽象方法闡述各種護(hù)理現(xiàn)象之間的聯(lián)系。精心收集精心編輯精致閱讀如需請(qǐng)下載!演講稿 工作總結(jié) 調(diào)研報(bào)告 講話稿 事跡材料 心得體會(huì) 策劃方案,是本我、自我及超我相互作用產(chǎn)生的結(jié)果。入院后,給予一級(jí)護(hù)理,低鹽飲食,并囑患者絕對(duì)臥床休息。可將護(hù)理理論分為哪幾種類型?。 ()。,并做好護(hù)理記錄后讓病人出院精心收集精心編輯精致閱讀如需請(qǐng)下載!演講稿 工作總結(jié) 調(diào)研報(bào)告 講話稿 事跡材料 心得體會(huì) 策劃方案二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題,每小題2分,共10分)在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中有兩個(gè)至五個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。,減輕悲傷()。有意識(shí)的活動(dòng)、沐浴衛(wèi)生、入廁、修飾等日常生活活動(dòng),“評(píng)估”應(yīng)在()。(出國),由于語言、風(fēng)俗習(xí)慣、信仰、社會(huì)價(jià)值觀念等方面的改變而引起的心理沖突,這種壓力源屬于()。 ()。()。昨天,令公司領(lǐng)導(dǎo)吃驚的是,小白辭職而去,到另一家公司了。他開始覺得公司對(duì)推銷員實(shí)行固定工資制是不公平的,一家合資企業(yè)怎么也搞大鍋飯?應(yīng)該按勞付酬。最令他煩惱的事,也許莫過于公司不告訴大家干得好壞,沒個(gè)反應(yīng)。聽完他用日語做的匯報(bào)后,那經(jīng)理對(duì)他說:“咱公司要再有幾個(gè)像你一樣的推銷明星就好了。去年,小白干得特別出色。若拿傭金,比人少得太多就會(huì)丟面子。41.簡述人員錄用的主要步驟。,需要注意的原則有(),當(dāng)考核結(jié)果用于促進(jìn)員工個(gè)人發(fā)展的目的時(shí),考核系統(tǒng)需要側(cè)重收集的信息有()()、又可以細(xì)分為()()三、簡答題(本大題共6小題,每小題5分,共30分)。,就會(huì)提供更多的培訓(xùn),這種人力資源戰(zhàn)略的類型是(),是指()()()()(),決策錄用人選時(shí)要優(yōu)先考慮的是(),選出的人員得分都較高,但是后來的工作績效皆比較差,則可能表明這次測評(píng)的()()(),普通員工的考核周期應(yīng)該()(),員工持股一定要有()(),從而制定培訓(xùn)計(jì)劃。每10年需進(jìn)行一次大修,每次大修費(fèi)用為2000萬元,運(yùn)營20年后報(bào)廢時(shí)可回收殘值2000萬元。該方案預(yù)計(jì)投資40000萬元,建成后可通行20年這期間每年需維護(hù)費(fèi)1000萬元。()五、簡答題(本大題共4小題,共20分)??。四、判斷改錯(cuò)題(本大題共5小題,每小題2分,共10分)。(巴雷特分析法)中,零部件在數(shù)量上約占15%一20%,但成本卻占_____,這類零部件稱為“A”類零部件。、____和_______固定資產(chǎn)的活動(dòng)以及與此相聯(lián)系的其他工作。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。()A.單位工程驗(yàn)收B.單項(xiàng)工程驗(yàn)收C.分部工程驗(yàn)收D.分項(xiàng)工程驗(yàn)收,巴雷特圖法指的是()A.排列圖B.控制圖C.相關(guān)圖D.因果分析圖、個(gè)人資本金、外商資本金和_______等部分。錯(cuò)選、多選或未選均無分。1.建設(shè)程序前期階段的順序是()A.可行性研究報(bào)告建設(shè)地點(diǎn)的選擇B.建設(shè)地點(diǎn)選擇項(xiàng)目建議書可行性研究報(bào)告C.項(xiàng)目建議書可行性研究建設(shè)地點(diǎn)的選擇D.項(xiàng)目建議書建設(shè)地點(diǎn)選擇可行性研究2.建筑工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)應(yīng)遵循的基本原則是()A.進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)時(shí),只考慮直接的經(jīng)濟(jì)效益
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