第一篇：學(xué)習(xí)崗位精神心得體會-wenkub.com
2024-10-01 01:45 本頁面
【正文】 總之，作為基層一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，作為基層信訪戰(zhàn)線上的一名黨員，要準(zhǔn)確把握全委會確定的各項工作目標(biāo)和任務(wù)，深刻領(lǐng)會市委、市政府的工作要求，充分認(rèn)識做好新形勢下群眾工作的重要性和緊迫性，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨觀念，時時處處講政治、顧大局、守紀(jì)律，堅決貫徹上級黨委、政府的各項決策部署，真心實意地為人民群眾排憂解難，全心全意為人民服務(wù)，努力創(chuàng)造出無愧于黨和人民的信訪工作業(yè)績。認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗，搞好調(diào)查研究，深入分析新形勢下信訪工作出現(xiàn)的新情況、新問題，探索信訪工作新路子、新方法，建立調(diào)處化解矛盾糾紛綜合平臺，正確處理人民內(nèi)部矛盾，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護社會穩(wěn)定。面對信訪形勢依然嚴(yán)峻的現(xiàn)實，特別是近年來隨著城市化進程的加快推進，一批重點工程和項目相繼實施，征地拆遷任務(wù)重、難度大，企業(yè)改制和新農(nóng)村建設(shè)也進入了攻堅克難階段，特殊空間和時間因素，決定了xx區(qū)做好信訪穩(wěn)定工作的極端重要性和艱巨性。要做好上述要求，就我個人而言，就是要做到：一是要不斷學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策。也就是說，一個信訪案件就是一個信訪項目，要有案件的包案領(lǐng)導(dǎo)，要有案件的責(zé)任單位，要有案件的監(jiān)管單位，要有案件的責(zé)任人員，要有案件的推進措施，要有案件的財力保障，要有案件的目標(biāo)效果，要有群眾的滿意評價。xx書記在全委會上要求：要像抓項目建設(shè)一樣抓好安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定。通過近幾年來的工作實踐可以看出，市委、市政府對做好信訪工作、維護社會穩(wěn)定高度重視，信訪工作已經(jīng)成為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點工作之一。在xx書記的講話中明確提出：要深入實施固本強基維穩(wěn)工程，著力加強和創(chuàng)新社會管理，不斷鞏固發(fā)展和諧穩(wěn)定的良好局面。 第五篇：學(xué)習(xí)精神心得體會 學(xué)習(xí)xx會議精神心得體會 x月x日，市委x屆委員會第xx次全體會議召開。作為員工，對團隊的理解應(yīng)包括：團隊的目標(biāo)高于一切；依靠團隊?wèi)?zhàn)勝困難；沒有完美的個人，只有完美的團隊。這條船是滿載而歸還是觸礁擱淺，取決于你是否與船上其他船員齊心協(xié)力、同舟共濟。作為勵志性的企業(yè)《員工崗位精神》學(xué)習(xí)，已經(jīng)完整地概括出：服從是一種負(fù)責(zé)任、敬業(yè)的精神，一種誠實的態(tài)度，一種完美的執(zhí)行能力。 三、服從就是一切 服從是優(yōu)秀員工應(yīng)盡的義務(wù)，而快樂服從才能達(dá)到真正服從的目的。 二、應(yīng)具備良好的職業(yè)素質(zhì) 一個人一旦愛上自己的工作，他就會全身心地投入到工作中去。作為企業(yè)的一分子，我把學(xué)習(xí)后的體會和企業(yè)文化，經(jīng)營理念相結(jié)合，感悟以下四點： 一、應(yīng)樹立積極的工作心態(tài) 作為一名公司員工，要時刻保有積極的工作心態(tài)。 羅斯金說過：“只有通過工作，才能保證精神的健康，在工作中進行思考，工作才是件快樂的事，兩者密不可分。 做崗位的主人，給自己打工，主人翁精神影響著我們對事物的判斷，影響著我們的言行舉止，影響著我們未來的發(fā)展方向。我們崗位雖然平凡，但我們的工作卻是企業(yè)這個如此龐大的鏈條中至關(guān)重要的一環(huán)，做一名稱職、合格的崗位主人是我們每位員工義不容辭的責(zé)任。打工心態(tài)使人失敗，主人翁心態(tài)使人成功。崗位主人翁精神是現(xiàn)代企業(yè)文化的主要組成部份，因此，將這種文化融入到每一位員工的心目中顯得至關(guān)重要。無論我們從事那種行業(yè)，我們付出的和得到的往往是成正比的；無論你是什么身份，我們都要尊重我們的崗位，因為只有我們尊重他，他才會帶給我們收益，才會回報我們。 三、要懂得知足。團隊是一個有機的、協(xié)調(diào)的并且是有章可循的
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