【正文】 10月118日，組織開展職業(yè)健康警示教育片學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)職業(yè)健康知識(shí)，提高職工對(duì)職業(yè)病危害的認(rèn)識(shí)，使職工能夠正確掌握勞動(dòng)防護(hù)用品的使用。 廣泛宣傳，全員參與。 篇五 煉鐵廠統(tǒng)一部署，通過強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任，規(guī)范班組基礎(chǔ)管理，認(rèn)真落實(shí)百日安全無事故活動(dòng)內(nèi)容，活動(dòng)期間組織事故案例學(xué)習(xí)，查違章，治隱患，開展建立安全標(biāo)準(zhǔn)化班組活動(dòng)，提高了職工安全意識(shí)和安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)水平，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故，圓滿完成了輕傷及以上人身傷害事故為零，重大生產(chǎn)、設(shè)備、消防、盜竊、治安、交通事故為零的目標(biāo)。 認(rèn)真抓好職工的安全教育和班組安全日活動(dòng) 班組安全活動(dòng)是安全教育的有效形式，但由于部分單位認(rèn)識(shí)不足經(jīng)常發(fā)生走形式應(yīng)付了事的現(xiàn)象，因此必須抓緊抓實(shí)，為此我們不但每月下發(fā)計(jì)劃，采用不定期抽查，提問學(xué)習(xí)內(nèi)容，嚴(yán)格納入考核等措施。對(duì)上級(jí)查出的隱患和問題，相關(guān)單位認(rèn)真分析主觀原因，落實(shí)責(zé)任人，制定整改措施，按照四定原則進(jìn)行舉一反三的整改 強(qiáng)化關(guān)鍵裝置監(jiān)控，規(guī)范危險(xiǎn)化學(xué)品管理 及時(shí)更新實(shí)施《領(lǐng)帶干部定點(diǎn)聯(lián)系關(guān)鍵裝置要害部位管理》，廠副總師以上領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)聯(lián)系承包關(guān)鍵裝置和重點(diǎn)部位，按時(shí)參加、指導(dǎo)承包單位的班組安全活動(dòng)，信息反饋卡填報(bào)及時(shí)。 今年集團(tuán)公司安全環(huán)保大檢查查出我廠問題5項(xiàng)。 做好集團(tuán)公司、公司安全檢查中查出問題的整改。對(duì)廠部檢查出的隱患和問題，及時(shí)下發(fā)不符合項(xiàng)整改通知單，按照三不推的原則按期完成整改，實(shí)行閉環(huán)管理。 規(guī)范日常生產(chǎn)隱患的檢查和治理。 六是按照集團(tuán)公司《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)規(guī)范》的要求，根據(jù)公司《職業(yè)病防治管理規(guī)定》中的要求和格式，建立健全了四案，即職業(yè)衛(wèi)生檔案、健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)檔案和職工個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放登記檔案。 四是完善消防泡沫站的管理，苯乙烯裝置和線性低密度聚乙烯裝置對(duì)泡沫站流程圖和操作法重新進(jìn)行了修訂，并重新制作了新的看板，實(shí)行上墻管理?；鶎訂挝幻吭聦?duì)轄區(qū)內(nèi)的消防器材進(jìn)行檢查、簽字確認(rèn)。 抓好低老壞專項(xiàng)整治工作 截至元月底，塑料廠第二階段專項(xiàng)整治共檢查問題134項(xiàng)，其中已整改131項(xiàng)，未整改完問題3項(xiàng)，均已落實(shí)了整改方案和整改期限。 抓好各級(jí)安全責(zé)任的落實(shí)和考核，重新簽訂201x年hse責(zé)任書對(duì)201x年hse目標(biāo)承包情況進(jìn)行了考核，其中有一個(gè)單位，發(fā)生一起上報(bào)公司火災(zāi)事故，未完成目標(biāo)被否決，其他單位均完成了目標(biāo)考核指標(biāo)。、狠抓整改、確保安全為主題的冬季百日安全無事故競(jìng)賽活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)的組織、開展情況總結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織保障，為活動(dòng)開展奠定基礎(chǔ) 公司關(guān)于開展冬季百日安全無事故活動(dòng)的通知下發(fā)后，廠領(lǐng)導(dǎo)高度重視，主管副廠長(zhǎng)立即在廠調(diào)度會(huì)上進(jìn)行了傳達(dá)，黨、政一把手分別對(duì)活動(dòng)提出了具體要求，會(huì)后由安環(huán)部根據(jù)公司文件精神，結(jié)合廠領(lǐng)導(dǎo)的要求，制定下發(fā)了塑料廠《關(guān)于開展冬季百日安全無事故競(jìng)賽活動(dòng)的通知》，通知中專門成立了由廠長(zhǎng)任組長(zhǎng)，由安全、生產(chǎn)、機(jī)動(dòng)、技術(shù)等部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細(xì)的活動(dòng)內(nèi)容，除公司文件中要求的9項(xiàng)內(nèi)容外，根據(jù)廠領(lǐng)導(dǎo)的要求，增加了設(shè)備專業(yè)管理、工藝技術(shù)管理、生產(chǎn)管理等競(jìng)賽內(nèi)容，拓展了競(jìng)賽的范圍。在活動(dòng)中，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠發(fā)揮表率作用，堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)、帶頭檢查、帶頭落實(shí)、帶頭整改，確?；顒?dòng)的順利開展。 （10）加強(qiáng)消防安全知識(shí)教育。 （8）積極探索特殊學(xué)生教育管理的新方法。開展工作以來，學(xué)生上課缺勤的就很少。這項(xiàng)措施有效地阻止了學(xué)生校外住宿、夜不歸宿的問題，消除了許多安全隱患。 周末、節(jié)假日往往是學(xué)生安全問題的醞釀期，也是學(xué)生安全問題的高發(fā)期。對(duì)學(xué)生個(gè)別參加活動(dòng)提出明確的紀(jì)律要求，確保不出安全責(zé)任事故。 對(duì)學(xué)生群體通過嚴(yán)格而又嚴(yán)密的紀(jì)律制度進(jìn)行規(guī)范要求，是保證不出安全責(zé)任事故的一個(gè)重要條件。 活動(dòng)期間，我院召開會(huì)議對(duì)教師進(jìn)行了2次安全教育培訓(xùn)，對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行了3次安全教育培訓(xùn)，通過輔導(dǎo)員、班主任、學(xué)生干部對(duì)學(xué)生進(jìn)行了4次安全教育。 篇三 按照學(xué)?！秞xxx年冬季校園百日安全無事故活動(dòng)實(shí)施方案》要求，并結(jié)合我院活動(dòng)方案，通過開展活動(dòng)近兩個(gè)月，收到了良好的效果，達(dá)到了預(yù)期的目的。 五、總結(jié)不足、引以為戒 在本次百日安全無事故活動(dòng)期間，在公司大力倡導(dǎo)安全宣傳教育、加大安全培訓(xùn)和規(guī)范員工操作行為、杜絕習(xí)慣性違章活動(dòng)的同時(shí)，仍有少部分員工無動(dòng)于衷、安全意識(shí)淡薄、我行我素、麻痹大意。為防暑降溫，食堂為大修和安裝員工送雪糕、西瓜、綠豆湯等防暑降溫食物，確保了大修和安裝工作的正常進(jìn)行。工作，防患于未然。倡導(dǎo)大家杜絕習(xí)慣性違章，規(guī)范職工的操作行為。 4月29日，公司工會(huì)、團(tuán)委組織員工部分代表進(jìn)行了對(duì)人生責(zé)任和美好生活的認(rèn)識(shí)討論會(huì)，參會(huì)代表各抒己見，爭(zhēng)論的面紅耳赤，但有相同的認(rèn)識(shí)：安全活動(dòng)是搞好其他活動(dòng)的前提和基礎(chǔ)，并倡導(dǎo)人人關(guān)注安全。 分別于4月6日16日和5月22日、23日組織運(yùn)行人員和檢修人員觀看安全生產(chǎn)教育影碟，加強(qiáng)了電力生產(chǎn)安全防護(hù)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，提高了職工的安全意識(shí)，從中得到了安全事故的教訓(xùn)。 各單位通過崗位自查、單位復(fù)查、單位間互查，將查出的安全