獨(dú)家原創(chuàng)-社保征管檔案管理調(diào)研報(bào)告-wenkub.com
2024-10-01 00:22 本頁面
【正文】 因此，讓檔案工作盡力為公司正常發(fā)展，做好系統(tǒng)信息化建設(shè)服務(wù)，是各公司必須堅(jiān)決貫徹的檔案工作方針，也是所有公司以適應(yīng)改革開放、社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)日益發(fā)展的需要。還要要求檔案員不僅掌握計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫的管理技術(shù)，還要熟悉檔案室情況，及時(shí)跟蹤、了解檔案業(yè)務(wù)最新領(lǐng)域及其發(fā)展情況，使檔案人員視野開闊、技術(shù)全面，整體素質(zhì)顯著提高，逐步適應(yīng)檔案管理現(xiàn)代化和信息化的需要。因此，檔案管理系統(tǒng)要建立一支有較高政治品質(zhì)、良好職業(yè)道德、淵博學(xué)科知識(shí)、具有高科技能力的檔案干部隊(duì)伍，任務(wù)還十分艱巨。 （四）檔案團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)信息意識(shí) 優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，合理配置，是實(shí)現(xiàn)檔案人才隊(duì)伍建設(shè)的首要因素。 （三）實(shí)現(xiàn)檔案職能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí) 做好檔案庫房的溫濕度等指標(biāo)達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)，保證檔案保存的質(zhì)量。加大對(duì)社保征管資料工作的目標(biāo)考核力度，制定出符合本單位工作實(shí)際的資料管理措施、標(biāo)準(zhǔn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)各單位進(jìn)行嚴(yán)格考評(píng)，把工作任務(wù)、責(zé)任量化、細(xì)化，分別交予相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人。首先，各級(jí)部門應(yīng)高度重視，層層抓落實(shí)，防止工作流于形式。 地稅管理社保征管資料——繳費(fèi)單位、繳費(fèi)人按實(shí)際工資總額直接向地稅部門申報(bào)繳納社保費(fèi)，地稅部門負(fù)責(zé)核定、錄入繳費(fèi)工資額和個(gè)人明細(xì)等資料，并進(jìn)行征收，然后按月將明細(xì)征收數(shù)據(jù)反饋社保部門。傳統(tǒng)落后的檔案管理模式，與電子檔案管理模式存在較大差距。但長期以來，社保征管資料管理工作并未
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