工商局個人對照檢查材料-wenkub.com
2024-09-30 20:41 本頁面
【正文】 要在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新工作理念、工作手段和工作機制，緊緊圍繞各項中心工作，認真貫徹和落實上級的決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好本職工作。 （四）改進工作作風(fēng)，增強宗旨意識，竭誠服務(wù)于民 我將進一步筑牢群眾觀點，更忠實地踐行黨的群眾路線。主動把手中權(quán)力關(guān)進籠子里，嚴于律己、廉潔奉公，自覺接受方方面面的監(jiān)督。要以敬畏之心對待肩負的責(zé)任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待干部群眾。要繼續(xù)認真研讀群眾路線教育“五本書”和黨的群眾路線相關(guān)的政論文獻，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷夯實全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在掌握科學(xué)體系和領(lǐng)會精神實質(zhì)上狠下工夫，做到深入不膚淺，實際不空談，切實提高思想理論水平。有時將《公務(wù)接待制度》拋之腦后，接待標(biāo)準(zhǔn)控制不嚴。 四是隊伍管理時緊時松，工作紀(jì)律督查不夠嚴格，對部分干部職工占崗不敬業(yè)、在崗不干事、工作無動力，以及慵、懶、散、拖等現(xiàn)象管理不嚴格。存在這一問題的根源可歸結(jié)為三個字：“淡、虛、惰”。其根原在于思想上不重視，責(zé)任心不強；不深入基層和群眾，工作督查不到位；有“好人主義”思想，不想得罪人；工作方式方法不佳，督導(dǎo)效能低下。久而久之則對這種形式主義錯誤行為不以為然，習(xí)以為常。這一問題雖有客觀原因，但其根源主要是對工作極不負責(zé)的主觀因素所致。 。 （四）奢靡之風(fēng)方面。比如：原辦公室實際面積達38㎡。比如：現(xiàn)在就有極少數(shù)無所事事者，群眾意見也很大，但我依然不聞不問。具體表現(xiàn)為：對內(nèi)忽視與干部職工交心談心，對外疏于與服務(wù)對象密切聯(lián)系，聽取群眾意見和建議渠道少、范圍窄，沒有真正做到廣開言路、兼聽則明。 。 。 。 二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 （一）形式主義方面。 （二）貫徹中央“八項規(guī)定”情況 中央“八項規(guī)定”和省委“實施辦法（十項規(guī)定）”下達后，我以身作則，率先垂范，認真學(xué)習(xí)并嚴加貫徹落實?？傉J為理論太過抽象，政治離自己很遙遠，自己是做具體業(yè)務(wù)工作的，當(dāng)以行政執(zhí)法為本，忽視了政治理論的學(xué)習(xí)，從而使自己的工作實踐缺失理論指導(dǎo)。工商局個人對照檢查材料 工商局個人對照檢查材料 在群眾路線教育實踐活動第一環(huán)節(jié)，我嚴格按照各級的部署和要求，在悉心學(xué)習(xí)有關(guān)政論文獻，觀看群教影片，廣泛交心談心，并撰了寫心得體會和論文的基礎(chǔ)上，聚焦“四風(fēng)”問題進行了
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