8組織部評(píng)分細(xì)則-wenkub.com
2024-09-28 12:18 本頁(yè)面
【正文】 （2）對(duì)查分后仍有意見(jiàn)，可向系團(tuán)總支書(shū)記提出申訴。 ②團(tuán)支書(shū)不配合部門工作扣1分/次。集體早退扣組織生活總分5分。未辦扣1分。 ⑥、工作手冊(cè)遺失，扣遺失月3分。 ③、每月月度計(jì)劃、活動(dòng)記錄（每月兩次）、會(huì)議記錄（每月兩次）、未填扣1分。 ④、開(kāi)會(huì)手機(jī)響、。 一、每月評(píng)分（各支部每月總分15分） （1）團(tuán)干會(huì)議（總分為3分）： 為加強(qiáng)組織部與各支部之間的聯(lián)系，安排相關(guān)團(tuán)的工作，我部每月會(huì)不定期召開(kāi)相應(yīng)的團(tuán)干會(huì)議。 備注： ，一意孤行，工作中嚴(yán)重失職或造成惡劣后果者，酌情扣715分。 四、活動(dòng)考核（具體可參見(jiàn)團(tuán)支部評(píng)分細(xì)則） 團(tuán)支書(shū)應(yīng)積極組織本班的團(tuán)組織生活會(huì)、團(tuán)日設(shè)計(jì)等，根據(jù)每次活動(dòng)的真實(shí)情況（活動(dòng)主題、形式、氣氛和總結(jié)材料等），加515分。會(huì)上提倡積極討論、提出疑問(wèn)和新觀點(diǎn)，但切忌起哄生事，有違者將酌情扣分。遲到或中途退場(chǎng)的累積三次以上者扣5分。 一、態(tài)度問(wèn)題： 團(tuán)支書(shū)工作認(rèn)真，對(duì)班集體有強(qiáng)烈的責(zé)任心這者加25分（經(jīng)核查）。但無(wú)規(guī)矩不成方圓，我們同樣需要一份詳細(xì)的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，做到公開(kāi)、公正、公平。如果被采納加5分。情節(jié)嚴(yán)重扣10分。 每月開(kāi)展一次團(tuán)課缺開(kāi)一次的班級(jí)扣班級(jí)10分。各
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