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正文內(nèi)容

6外事科工作總結(jié)和工作計劃-wenkub.com

2025-09-15 18:11 本頁面
   

【正文】 同時,還要不斷擴(kuò)大公司對外交流規(guī)模、拓寬公司對外交流領(lǐng)域、豐富公司對外交流方式方面進(jìn)行深層次的探索,快速提升企業(yè)技術(shù)水平,保持企業(yè)國際競爭力,使公司對外交流與合作邁上一個新的臺階。近幾年,我們在乙烯生產(chǎn)方面進(jìn)行過幾次交流,但深度不夠,沒有定期進(jìn)行。 強(qiáng)技術(shù)交流,尋找戰(zhàn)略合作項目,讓技術(shù)交流賦予更高的內(nèi)涵。既要繼續(xù)抓好“海外學(xué)成專業(yè)人才”和“外國專家”等各種“引進(jìn)來”的公司對外交流活動,又要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司關(guān)于“統(tǒng)一旗幟、統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理”的要求,積極走出去宣傳推介,開展海外市場開發(fā)和項目管理工作,定期有計劃地組織全系統(tǒng)各企業(yè)和專業(yè)公司對外交流小分隊或考察團(tuán),赴歐美、韓日等發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行技術(shù)交流合作和項目推介活動。要開發(fā)數(shù)據(jù)管理信息系統(tǒng),實現(xiàn)集團(tuán)公司、企業(yè)單位兩級外事管理信息數(shù)字化和數(shù)據(jù)共享;建立外事信息、數(shù)據(jù)定期分析報告制度,為外事工作發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃部署等提供服務(wù)。在對外合作中要始終堅持在互惠互利的基礎(chǔ)上實現(xiàn)共贏。 構(gòu)建業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)有關(guān)方面合作。 同時,要增強(qiáng)責(zé)任意識。要利用已有的外事資源,結(jié)合企業(yè)“走出去”的需要和國家的總體規(guī)劃,在地域、對象的選擇上做長遠(yuǎn)謀劃,逐步加大對外投資與合作的深度和廣度。 增強(qiáng)服務(wù)意識。 三、2014年工作設(shè)想 (一)不辱使命,增強(qiáng)三種工作意識 增強(qiáng)全局意識。參與涉外交往時,應(yīng)做到公私分明,勤儉節(jié)約。 (四)廉潔奉公,嚴(yán)守紀(jì)律 首先,按照“外事無小事”原則,要求外事人員服從組織。為了提高執(zhí)行能力,我們外事科在新的一年,要強(qiáng)化工作人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),包括寫作能力的培養(yǎng)與提高。同時,我們將夯實制度基礎(chǔ),建立完善精細(xì)化的管理制度,實施精細(xì)化的職能管理。再次,要有服務(wù)意識,作為外事科要為因公出國(境)辦理的人員提供熱情、周到、及時、有效的服務(wù),要對工作的各個環(huán)節(jié)和方面認(rèn)真研究,切實改進(jìn)服務(wù),讓辦事的同志有一種賓至如歸的感覺。 二、改進(jìn)辦法和途徑 (一)解放思想,創(chuàng)新意識 首先,要有開放的觀念。這是我們亟待解決的問題。而我們的培訓(xùn)還是不夠經(jīng)?;椭贫然?,業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容不夠豐富,執(zhí)行能力欠缺,包括寫作能力差,常常是一份總結(jié)、一個匯報要花很長的
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