工作執(zhí)行力自我評價_工作執(zhí)行力考核自我鑒定-wenkub.com
2024-09-25 12:12 本頁面
【正文】 千斤擔(dān)子有人挑，人人頭上有指標(biāo)?！ ?. 管理制度嚴(yán)謹(jǐn)，不能朝令夕改，建立健全班級的獎罰制度?！ ?. 只重指令 不懂溝通。態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒有良好的工作態(tài)度，就會在同樣的問題上多次犯錯，以至累教不改，無可救藥，之后自然便是領(lǐng)導(dǎo)寒心、自己灰心?！ ⊥ㄟ^這件事，深切體會到了老師再三跟我們強(qiáng)調(diào)的執(zhí)行力的重要性。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。要求積極上進(jìn)，愛護(hù)公司的一磚一瓦，一直嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)?！ 」ぷ鲌?zhí)行力自我評價篇二 進(jìn)入公司參加工作已經(jīng)有幾個月的時間了，短短的幾個月試用期經(jīng)已接近尾聲?！ 】偨Y(jié)在八鋼的一年半工作中，我在工作上思想上都有了很大的進(jìn)步。2012年第一季度在作業(yè)區(qū)同仁及領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，由我?guī)ь^順利的完成了《合金下料中位料倉電液推桿翻板閥卡料解決方案》的QC資料發(fā)布。才能憑借著強(qiáng)大的執(zhí)行力，把決策變成行動。通過同事間的合作，達(dá)到完美執(zhí)行的目的。一件一件的落實，一項一項看成效，并在實干中不斷和教訓(xùn)。只有有了“要去做，且一定要做好”的態(tài)度，各種借口自然也沒有了。對于個人而言，執(zhí)行力就是把想干的事干成功的能力?！ ∮行﹩T工的工作執(zhí)行力很強(qiáng)，對于自己執(zhí)行力方面的怎么寫？下面是為大家?guī)砉ぷ鲌?zhí)行力自我評價，相信對你會有幫助的。一分公司物資部是一個執(zhí)行的團(tuán)隊，
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