6停車場收費管理制度-wenkub.com
2024-09-22 23:23 本頁面
【正文】 八、違規(guī)處理 禁止任何形式的貪污和挪用收費款，一經發(fā)現(xiàn)確認，屬于經濟違法，一律嚴肅處理，按貪污、挪用金額的雙倍賠償，并立即開除處理；金額大的交由公安機關處理，公司并保留追訴權。 六、停車場票據(jù)管理 按需向公司財務領取停車發(fā)票，做到合理避稅原因，及時將用完的票根交回財務。 按現(xiàn)金管理要求，收費員手上只留取 200 元（ 15 張 10元、 10 張 5 元）找補零錢，找補零錢在上班時統(tǒng)一領取。 登記員在登記入場 車輛車牌號時，必須做到及時、準確無誤，字跡要工整，賬面要清楚，便于交班時核對收費情況。本制度適用于停車場。公司將制度公示，所有收費員（含新入職員工）必須嚴格遵守制度規(guī)定。 收費處內禁止非相關工作人員進入。 1地面停車崗亭收費人員，在車輛離場時需核對入場時車輛的號牌，需保持出入場持同卡為同車輛，注意車場內車輛防盜及安全。 當收取款出現(xiàn) “ 假幣 ” 時，如假幣無法被收費處崗亭內驗鈔機識別的，且經財務領導確認為高仿假幣 時，該假幣由公司予以處理。不得隨意更改收費標準，多收或少收客戶停車費。給公司造成經濟損失的，公司追償其經濟損失部分，并視為員工同意在其未發(fā)放工資內扣除。 停車場收費員新入職員工試用期為 2 個月，在試用期內被考核證明不符合崗位要求，無法達到崗位技能操作的，公司如有其它同質崗位，優(yōu)先提供調崗機會，如無同質崗位的，予以解除勞動合同處理。 停車場收費員崗上必須保持飽滿的精神狀態(tài)，專注于工作，如發(fā)現(xiàn)崗上打瞌睡甚至睡覺者、崗上玩手機、 ipad 等做與工作無關之事者，發(fā)現(xiàn) 2 次 /年度以內的，嚴重警告；發(fā)現(xiàn) 2 次 /年度以上的，視為嚴重違反公司規(guī)定，予以開除處理。 員工必須嚴格遵守排班安排，按時準點上下班，如遲到2 次 /月（ 10 分鐘以內）以內，警告處理；遲到 2 次 /月（ 10 分鐘以內）以上者，視為嚴重違反公司規(guī)定，予以開除處理。 停車場收費員工作時間（暫定）： 早班： 8： 0020： 30 中班： 10： 0010： 30 晚 班： 20： 008：30（次日） 停車場收費員月休四天（公休日），遇法定節(jié)假日當天排班在班人員按照法定加班計算，具體計算方式遵照公司相關加班及薪酬制度執(zhí)行。攜帶好備用金投包及崗位記錄本準時上崗工作。 八、違規(guī)處理 禁止任何形式的貪污和挪用收費款，一經發(fā)現(xiàn)確認，屬于經濟違法，一律嚴肅處理，按貪污、挪用金額的雙倍賠償，并立即開除處理；金額大的交由公安機關處理，公司并保留追訴權。 六、停車場票據(jù)管理 按需向公司財務領取停車發(fā)票，做到合理避稅原因，及時將用完的票根交回財務。 按現(xiàn)金管理要求，收費員手上只留取 200 元（ 15 張 10元、 10 張 5 元）找補零錢，找補零錢 在上班時統(tǒng)一領取。 登記員在登記入場車輛車牌號時，必須做到及時、準確無誤，字跡要工整，賬面要清楚，便于交班時核對收費情況
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