7鎮(zhèn)0月份矛盾糾紛排查調(diào)處情況分析報告-wenkub.com
2025-09-09 20:49 本頁面
【正文】 （二）下一步矛盾糾紛排查調(diào)處工作對策： 一是要確實加強(qiáng)綜治組織的建設(shè)，加強(qiáng)戰(zhàn)斗力，從而提高對一些可預(yù)見的矛盾糾紛的控制、化解能力； 二是進(jìn)一步健全制度、強(qiáng)化職能、發(fā)揮作用。其中學(xué)生打架斗毆 起，上網(wǎng)、抽煙、喝酒 起，學(xué)校工作矛盾 起。四是親民愛民，在源頭上預(yù)防，著力解決一 第 15 頁 共 16 頁 些老百姓反映最迫切，最關(guān)心的問題。 當(dāng)前矛盾糾紛排查調(diào)處的對策。 二、矛盾糾紛排查調(diào)處特點，趨勢及對策 通過對本月的數(shù)據(jù)分析， 1 月份的矛盾糾紛排查調(diào)處呈現(xiàn)以下特點：一是治理中小學(xué)校周邊環(huán) 境引發(fā)的矛盾糾紛；二是企業(yè)債務(wù)存在異議，以致產(chǎn)生糾紛。此外，校園周邊還存在非法行醫(yī)、給學(xué)生播放黃色錄像的窩點?；诖?，我校政保處擬定了 “ 安全一日常規(guī) ” ，并將此作為學(xué)生晨訓(xùn)的必講內(nèi)容。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)小組的深入調(diào)查，認(rèn)真排查，我校目前設(shè)備設(shè)施隱患仍然較為突出。 三、對教師考核，評優(yōu)選模矛盾的排查 對于學(xué)校教師的考核、評優(yōu)、選模等方案都是取之于民用之于民，實行 “ 方案公開、過程公開、結(jié)果公開 ” 的三公開原則，此舉讓教職員 工心悅誠服，有力地避免了我校在這一問題上的矛盾傾向。 ，校內(nèi)無賭博打牌現(xiàn)象，絕大部分教職工愛崗敬業(yè)。 第 11 頁 共 16 頁 為了進(jìn)一步貫徹上級相關(guān)部門關(guān)于矛盾糾紛排查的文件精神，同時為我校構(gòu)建平安校園打下堅實的基礎(chǔ)，學(xué)校決定將矛盾糾紛排查工作納入常規(guī)管理以形成長效機(jī)制，并成立了以校長為組長，學(xué)校行政班子成員及部分教師代表為組員的矛盾糾紛排查領(lǐng)導(dǎo)小組。 五、在寒假期間，我校對退休教職工，進(jìn)行慰問、走訪。在做好婚姻、家庭、鄰里多發(fā)性矛盾糾紛排查、調(diào)處的同時，緊密結(jié)合本地實際，針對當(dāng)前學(xué)校的熱點難點問題產(chǎn)生的矛盾糾紛 第 10 頁 共 16 頁 以及影響社會穩(wěn)定等疑難糾紛開展了重點排查調(diào)處 三、我校要堅持 “ 預(yù)警在先，防范在先 ” 的工作原則，對群眾反映強(qiáng)烈的熱點、難點問題，包括勞資糾紛、教師福利待遇問題、家長對學(xué)校教育管理的投訴、學(xué)生傷害事故處理等，容易誘發(fā)異常上訪及群體性事件的糾紛。 第三實驗小學(xué) 矛盾糾紛排查調(diào)處情況季度分析報告（秋季）為創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的教育環(huán)境，我校及時進(jìn)行矛盾糾紛排查工作， 有效地維護(hù)了學(xué)校穩(wěn)定。我校是這么要求的，也 第 9 頁 共 16 頁 是這么做的。從源頭上預(yù)防、減少和化解矛盾，落實 “ 抓早、抓小、抓苗頭 ”的要求，努力構(gòu)建和諧校園。如果教師、家長有意見，按照 “ 誰主管、誰負(fù)責(zé) ” 的原則，條線領(lǐng)導(dǎo)能解決的由條線領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)解決，條線領(lǐng)導(dǎo)不能解決的提交校委會討論解決，學(xué)校解決不了的也要耐心做 好解釋工作。一是認(rèn)真辦好家長學(xué) 校，提高廣大家長教育子女的水平和對學(xué)校工作的積極配合程度；二是要求班主任和任課教師經(jīng)常與家長聯(lián)系，有事及時耐心主動做好宣傳解釋工作，把意見化小，把小事化了。凡大事、重大決策及時公開。 二、提高工作水平，提供師生、家長申訴渠道 作為學(xué)校管理者，自身素質(zhì)要強(qiáng)，開展工作有方，這就要求每一位學(xué)校管理人員、年級組長 、教研組長不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到品德高尚、業(yè)務(wù)過硬、懂政策、懂法律、責(zé)任心強(qiáng)。無論布置工作，還是各類檢查考核，都吃透政策、講清道理，用事實來說話，以工作實績?yōu)橹匾獏⒖家罁?jù)。 堅持矛盾糾紛排查分析不放松，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)，早控制。在下一階段進(jìn)入冬季，天氣寒冷，教室和辦公室的通風(fēng)時間減少，預(yù)防傳染病、師生文明健康的休息方式將成為我們工作的重點。另一則矛盾糾紛是開學(xué)前兩位教師為學(xué)校財物的處置問題上有了分歧，發(fā)生了爭吵。 一、矛盾糾紛排查調(diào)處工作基本情況，今年全校共排查出各類突出矛盾糾紛 3 起，已成功調(diào)處完畢 3 起。一是加大法制宣傳和公民道德宣傳力度，在廣大農(nóng)村推行婚姻價值觀的道德教育，倡導(dǎo)符合道德倫理的婚姻價值觀，摒棄影響婚姻和睦的不健康因素，幫助農(nóng)民樹立和形成正確的婚姻家庭觀念，控制離婚率的增長。如六都寨鎮(zhèn)豐樂 村在修建烤煙育苗基地時誤將歐
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