7政府基層信訪工作調(diào)研報告-wenkub.com
2024-09-19 19:45 本頁面
【正文】 五是落責(zé)任。對于情況復(fù)雜、處理難度大 的信訪問題，特別是全局性和政策性較強(qiáng)的信訪難題，及時提交市信訪聯(lián)席會議，在開展專題調(diào)研的基礎(chǔ)上，通過組織相關(guān)職能部門召開協(xié)調(diào)會議，共同協(xié)商提出對策建議，達(dá)到 “ 清理一批、解決一批、息訪一批 ” 。根據(jù)基層信訪工作需要，配齊配強(qiáng)信訪專（兼）職工 作人員，圍繞信訪熱點(diǎn)找問題，充分發(fā)揮基層信訪工作人員的作用，結(jié)合各鎮(zhèn)（村）和街道（社區(qū)）實(shí)際，定期不定期地開展矛盾排查工作，及時掌握信訪苗頭，通過領(lǐng)導(dǎo)干部下基層接訪和機(jī)關(guān)干部下社區(qū)活動，把一些有信訪苗頭的因素消除在各鎮(zhèn)（村）和街道（社區(qū)），消除在萌芽狀態(tài)。近年，我市嘗試實(shí)施了請黨代表、人大代表和政協(xié)委員進(jìn)社區(qū)理 事活動，各社區(qū)將本社區(qū)內(nèi)的 “ 兩代表一委員 ” 請進(jìn)社區(qū)，安排信訪接待日，定期定時接訪，全面、深入地參與百姓生活。全部包保領(lǐng)導(dǎo)均帶案下訪，親自調(diào)查，親自研究解決方法。落實(shí)信訪工作獎懲制度，建立有效的激勵約束機(jī)制，將信訪工作納入目標(biāo)考核，建立健全信訪事項(xiàng)責(zé)任追究制。 二是建立健全矛盾排查和責(zé)任追究制度。 第 3 頁 共 6 頁 二、抓好制度落實(shí)，努力健全信訪工作機(jī)制 信訪工作各項(xiàng)制度是做好信訪工作的重要保證措施，全面落實(shí)各項(xiàng)制度是推動信訪工作整體上水平的關(guān)鍵。認(rèn)真開展轄區(qū)內(nèi)治安、矛盾糾紛和信訪等問題的排查工作，全面掌握群眾信訪動態(tài)，做好超前化解工作，切實(shí)加強(qiáng)了
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