【正文】 第七條、文本及生效 ，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第三條、勞務(wù)報酬支付 甲方每月 10 號根據(jù)上月銷售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報酬。 。 (三 )乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同 。 (三 )甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。 六、社會保險和福利 (一 )甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。以后，按企業(yè)工資制 度工資。 四、勞動報酬 (一 )甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。 其中試用期：自年月日起至年月日止。 甲方 (公章 )乙方 (簽名 ) 法定代表人 (主要負責人 ) 或委托代理人 (簽名或蓋章 ) 簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日 2023 勞動合同簡易樣本（篇 6） 甲方 (用人單位 )： 乙方 (勞動者 )： 根據(jù) (中華人民共和國勞動法 )等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的 規(guī)定， (以下簡稱甲方 )與 (以下簡稱乙方 )按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。 第二十九條乙方負有保密義務(wù)的，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。 乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。 第二十五條甲乙雙方解除、終止本合同 ,符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。 第二十一條甲方變更名稱，法定代表人，主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。 第十八條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故的發(fā)生，減少職業(yè)危害。 六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第十六條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行必要的培訓。乙方上一月份沒有提供正常勞動的，按照向前順推至其提供正常勞動月份所得實際工資扣除該月加班工資后的數(shù)額確定。國家和省另有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。乙方有權(quán)查詢本人的工資支付記錄，甲方應(yīng)當及時提供相關(guān)資料。 第十一條甲方于每月 20 日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。 第五條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。 二、工作內(nèi)容和工作地點 第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事崗位工作。 本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可在爭議發(fā)生之日起 60 日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方同意，不得公開或者泄漏。 (十二 )甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度，應(yīng)當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。 三、勞動報酬和社會保險 (五 )甲方按月以貨幣形式支付乙 方工資，每月 __日前支付工資。 (三 )乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。 一、勞動合同期限 (一 )甲、乙雙方選擇以下第 ___種形式確定勞動合同期限： ：自 ___年 __月 __日起至 __年 __月 __日止。 第十三條本合同如有與國家法律法規(guī)相 抵觸的，則按國家相關(guān)的規(guī)定處理。 第十一條勞動合同的終止、解除、續(xù)訂 甲方或乙方因故提前解除勞動合同，應(yīng)提前 30 日以書面形式通知對方（甲方按《勞動法》第 25 條和《勞動合同法》第 39 條規(guī)定解除乙方合同的除外），本合同期滿后自行終止。 第九條績效考核。甲方按照國家法律和當?shù)胤ㄒ?guī)、政策規(guī)定，為乙方辦理社會保險。乙方在正常上班 完成任務(wù)后，甲方給付乙方的工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。 第四條勞動保護和勞動條件 甲方根據(jù)國家有關(guān)職工安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件和勞動保護設(shè)施用品，保障乙方的安全和健康。 第三條生產(chǎn)（工作）任務(wù)（崗位）甲方安排乙方在生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)的相關(guān)崗位上工作（暫定），按照確定的具體崗位（任務(wù)）履行職責。 甲方 (公章 )乙方 (簽字或蓋章 ) 法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章 ) 簽訂日期：年月日 2023 勞動合同簡易樣本（篇 3） 甲方（用人單位）： 性質(zhì)： 地址： 電話： 乙方（員工）姓名： 性 別： 年齡： 文化程度： 電話： 住址： 郵編身份證號： 根據(jù)國家《勞動法》、《勞動合同法》和甲方的勞動用工管理等制度規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同，共同遵守各嚴格履行約定的義務(wù)。 七、解除和終止 第七條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)的社會保險義務(wù)。計件單價約定為 ______。甲方每月 _____日前向乙方支付工資。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。每周休息日為__________。 乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。 (三 )以完成一定工作 (任務(wù) )為期限 :自 ____年 __月 __日起至 ____________工作 (任務(wù) )完成時終止。 一、合同期限 第一條甲、乙雙方選擇以下第 ___種形式確定本合同期限： (一 )有固定期限：自 ____年 __月 __日起至 ____年 __月 __日止。 七、其他 (一 )經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。 甲方如不按本合同