推動鄉(xiāng)村組織振興精選范文五篇-wenkub.com
2025-09-06 01:37 本頁面
【正文】 從今年開始，該縣將通過 “ 國土綠化三年行動 ” ， 帶動全社會力量再植樹100 萬畝，使全縣生態(tài)覆蓋率達到 60%以上?？h委組織部成立 5 個巡查小組，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)村開展活動情況進行巡查，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主體責任，并將 “ 共產黨員示范林 ” 開展情況納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建年度考核內容 。縣林業(yè)局負責統(tǒng)一調配苗木，并從整地挖坑到栽植灌水實行全程現(xiàn)場技術指導。該活動以 “ 每個庭院有果樹 ”“ 一個村莊一片林 ”“ 黨員先鋒示范林 ”3 種形式展開。 綠化荒山 30多年，但一個人的力量畢竟有限。 【黨委黨建范文】五 “ 黨員示范綠山林，鄉(xiāng)村振興我先行 ”“ 保綠水、守青山，捍衛(wèi)京畿一抹藍 ”?? 一條條鮮艷的標語，一句句樸實的話語，是河北豐寧縣所有黨員干部在 “ 共產黨員示范林 ” 創(chuàng)建活動中做出的鄭重承諾。建立鄉(xiāng)村組織和基層干部激勵關愛機制。在建立村級組織運轉經費正常增長機制基礎上，重點實施 “1648” 路徑 (即以村黨支部為引領 。集中優(yōu)勢資源，優(yōu)先向鄉(xiāng)村傾斜，從人、財、物等方面給予強力保障。創(chuàng)新非警情報警處置分流機制，依托智慧城市大數(shù)據(jù)中心和 “110” 報警平臺，高效分流、快速處置非警情報警事項，僅 2024 年分流處置5600 多條，獲得省公安廳和公安部高度肯定。依托 “ 一約四會 ” 發(fā)揮村民主體作用，更好實現(xiàn)群眾自我約束、自我管理、自我服務、自我創(chuàng)新、自我分享。著重建設好四支 “ 小分隊 ” ，即基層農業(yè)干部隊伍、基層農技推廣隊伍、農業(yè)科技智庫專家隊伍、新型職業(yè)農民隊伍，引導部分農民工返鄉(xiāng)、大學生回鄉(xiāng)、科技人員下鄉(xiāng)到農村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，共引進、培育鄉(xiāng)土人才 3100 余名，其中 262 名在大余鄉(xiāng)村旅游、特色小鎮(zhèn)建設中自主創(chuàng)業(yè)。拓寬農村發(fā)展黨員視野，注重從各類組織負責人、專業(yè)大戶、農村實用人才、青年農民、村醫(yī)村教、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、高校畢業(yè)生、退役軍人等人員中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，把符合條件的發(fā)展為農村黨員。推進村干部隊伍 “ 三提升 ” 。堅持推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作力量下沉，加強農村黨員隊伍建設，注重發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)和吸引農村優(yōu)秀人才。健全黨組織領導的村級工作運行機制。推進支部管理智慧化，打造 “ 大余智慧黨建管理平臺 ” ，對黨組織和黨員進行在線精準管理。深化農村過硬黨支部建設。堅持每年開展一次黨員組織關系集中排查，建立黨員電子身份信息工作，理順黨員組織關系，落實專人負責，建立健全防止黨員失聯(lián)的長效機制。下發(fā)《關于進一步嚴格黨的組織生活制度的實施方案》，對 “ 三會一課 ” 、民主生活會和組織生活會、談心談話、主題黨日、民主評議黨員、請示報告等黨內組織生活制度等從組織形式、活動時間、具體內容、參加范圍、程序儀式等方面提出具體要求和規(guī)范標準。 強化黨員干部思想政治教育。 【黨委黨建范文】三 陜西省千陽縣從嚴格教育管理黨員干部入手，認真落實全國組織工作會議精神，切實把從嚴治黨要求落到實處。在果樹生長關鍵期，采取集中連片的方式，由技術服務隊選取示范田對農戶開展現(xiàn)場培訓。各村以合作社黨員社員為中心，聯(lián)系果品加工企業(yè)、電商，打造 “ 合作社 +企業(yè)+電商 ” 的銷售鏈條，打通銷售渠道，有效解決能產不能銷的問題。各村將合作社課堂設在村電教室，將每周三晚定為學習日，通過學習專門教材、系統(tǒng)觀看林果種植教學視頻，聘請指導員開展專題講座，切實提高林果業(yè)發(fā)展隊伍理論水平。各村科技副職當好 “ 設計師 ” ，破解本村林果業(yè)發(fā)展疑難雜癥，利用夜校課堂，大抓本村林果技術指導隊伍培訓，以一帶十，有效解決技術能手短缺問題，提振果農致富信心。線上在天貓設立阿 克蘇農產品原產地旗艦店，線下確定13 家 “ 十城百店 ” 工程市級運營企業(yè)，全面鋪設 “ 線上 +線下 ” 高效便利的銷售渠道。如今，村黨支部牽頭，致富能手組建專業(yè)合作社，大力推行 “ 公司 +基地 +農戶 ”“ 企業(yè) +農戶 ” 等發(fā)展模式，解決了多年來銷路不暢的難題，大大提振了果農脫貧致富的信心和決心。 “ 去年，我們村的核桃在麗水、長沙等地賣上了好價錢。 ” 庫木博 斯坦村村民達吾提笑著說。 2024 年，該地區(qū)制定《專業(yè)技術人員服務基層管理辦法》，鼓勵農口系統(tǒng)專業(yè)技術人員下沉農民專業(yè)合作社創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮專業(yè)技術人員在服務經濟發(fā)展、助力扶貧攻堅、普及科學技術等方面的示范引領作用 。 “ 今年的小白杏很早就被訂購完了，村民的錢包鼓起來了 ” 。 肉孜也成了技術服務隊的一員，為其他種植戶傳經送寶。 2024 年初，村黨支部組織林果種植能手，組建了一支林果種植技術服務隊。 ” 這是當?shù)厝罕娏鱾鞯囊痪漤樋诹?，也是當下農戶的共識。 ” 近年來，阿克蘇地區(qū)針對重點村帶頭人不強、 “ 兩委 ” 班子后繼乏人等問題，建立國家公職人員到村任職長效機制，選派 540 名干部到村任黨組織書記，占行政村的 42%。 近年來，拜城縣采取 “ 月評估 +季復核 +年考核 ” 的方式，全程跟蹤了解第一書記抓穩(wěn)定、抓脫貧工作實績，對腦中無 “ 弦 ” 、心中沒數(shù)、手里缺招的第一書記及時召回教育或調整更換，選派工作思路清晰、能發(fā)揮作用的干部充實 到脫貧攻堅一線。 “ 好人好馬上一線、精兵強將下基層 !” 地委組織部副部長、新興組織黨工委書記楊曉林說， “ 著眼社會穩(wěn)定和脫貧攻堅 ‘ 雙推進 ’ ，要把基層一線作為培養(yǎng)干部的 ‘ 磨刀石 ’” 。帶領群眾整鎮(zhèn)推進庭院化改 造，整合出土地 萬畝，幫助 4615 戶群眾搬進安居富民房 。 ” 協(xié)合力村村民買買提 全地 區(qū) 11587 戶 44042 人受益脫貧， 41 個貧困村退出貧困序列。 近年來，地委深度聚焦 “ 穩(wěn)定 +發(fā)展 ” 兩個關鍵點，狠抓黨建引領，堅持社會穩(wěn)定和脫貧攻堅 “ 雙推進 ” 。社區(qū)黨支部聯(lián)合市排水公司、區(qū)住建局等共建單位黨組織，實施 “ 雨污分流、污水進網 ” 改造項目，解決了這個
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