5女職工工作情況調(diào)研報(bào)告-wenkub.com
2024-09-11 21:14 本頁(yè)面
【正文】 要通過(guò)工會(huì)刊物和信息平臺(tái)，加強(qiáng)工作交流、推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，展 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 示女職工工作業(yè)績(jī)，為公司健康發(fā)展做貢獻(xiàn)。要切實(shí)關(guān)心女職工干部的成長(zhǎng)進(jìn)步，幫助解決女職工干部在工作、生活上遇到的困難和問(wèn)題。女職工五期保護(hù)權(quán)益在我廠 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 全部得到落實(shí)，女職工休息、休假及生育待遇方面權(quán)利全部得到保障，婦科病普查工作堅(jiān)持制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化。女工宋鳳琴 20xx 年被查出子宮癌，我們女工委為其申請(qǐng)了 7000 元困難補(bǔ)助金，楊清晴身患多種疾病，家庭困難，我們每年對(duì)她進(jìn)行困難救助 1000 元，對(duì)患病女工，廠女工委總是及時(shí)到醫(yī)院探望，送去組織的溫暖，五年來(lái)累計(jì)看望女工 105 人次。 三是切實(shí)開(kāi)展困難幫扶工作，實(shí)施女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)。 二是積極為廣大女工辦理安康保險(xiǎn)，大力開(kāi)展女職工婦科病普查工作，切實(shí)為女職工辦實(shí)事、辦好事。 一是加大工作力度，深入了解和關(guān)心女職工生活狀況。女工黃海詠 20xx年獲得 XX 市自由泳比賽第一名，蛙泳第二名的好成績(jī)。爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)行業(yè)女狀元 1 名（李冰潔），市級(jí)先進(jìn)女職工 1 名（劉杰），局級(jí)先進(jìn)女職工 4 名（侯蘭萍、馬伶俐、馬建莉、韓海燕）。近幾年，市、公司總工會(huì)多次開(kāi)展了各種形式的表彰活動(dòng)。 20xx 年，我廠張明慧等 15 名女工代表 XX 市城市管理局參加市婦聯(lián)主辦的第五屆百萬(wàn)婦女健身活動(dòng)的太極拳比賽喜獲二等獎(jiǎng) 。十二五 rsquo。 （二）女職工建功立業(yè)活動(dòng)取得新成果 我廠工會(huì)女職工組織結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)建功立業(yè)活動(dòng)的指導(dǎo)，切實(shí)采取措 施，推動(dòng)活動(dòng)向廣度和深度發(fā)展。維持現(xiàn)狀已不再是這些女工們的要求和希望，她們有著更高精神追求與生活標(biāo)準(zhǔn)。有 5%的女工，她們文化水平低，原業(yè)務(wù)技能基礎(chǔ)差，在工會(huì)的幫助下，放下思想壓力，到行?？谱鲆恍┝λ芗暗墓ぷ鳌Ｎ覐S女職工中，單親女職工家庭占 10%左右，另有 83%的女職工上有老，下有小，感到生活經(jīng)濟(jì)壓力特別大，作為企業(yè)基層工作的她們，多數(shù)處于文化水平低、生活 底子薄，缺技術(shù)、缺經(jīng)驗(yàn)，思想抵觸情緒較大。女職工參加建功立業(yè)工程 73 人，占職工總?cè)藬?shù)的 66%，參與素質(zhì)提升工程80 人，占女職工總數(shù)的 72%。此外，也要積極探索和完善針對(duì)女職工的社會(huì)保障模式，讓她們與廣大男職工們共同分享改革與發(fā)展的豐碩成果。要?jiǎng)?chuàng)造條件滿足女職工的現(xiàn)實(shí)需求。進(jìn)一步強(qiáng)化女職工勞動(dòng)保護(hù)的檢查監(jiān)督力度。同時(shí)，加大女職工勞動(dòng)保護(hù)的宣傳力度。導(dǎo)致許多女 第 3 頁(yè) 共 12 頁(yè) 工不得不咬牙硬撐下去，有的投訴后單位對(duì)女職工就會(huì)有想法，導(dǎo)致女職工四期無(wú)保護(hù)、三期不重視。有的企業(yè)對(duì)于女 職工應(yīng)當(dāng)享有的各種補(bǔ)貼根本不予發(fā)放。給予女職工的晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)普遍低于男性，導(dǎo)致男女兩性收入的差距不斷加大。我國(guó)的《勞動(dòng)法》就曾有規(guī)定，女性與男性擁有平等的就業(yè)和擇業(yè)的機(jī)會(huì)、條件和權(quán)利。檢查內(nèi)容主要涉及女職工的特殊保 護(hù)、合同簽訂情況，執(zhí)行女職工禁忌勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)情況，社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，女職工特殊權(quán)益保護(hù)情況，簽訂集體合同、女職工的專項(xiàng)集體合同的簽訂情況， 第 2 頁(yè) 共 12 頁(yè)
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