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3加強自身學(xué)習做好本職工作-wenkub.com

2025-08-16 17:16 本頁面
   

【正文】 一定要增 強事業(yè)心和責任感,振奮精神,知難而進,用心想事、用心謀事、用心干事,努力提高工作效率。紀檢監(jiān)察干部要站好位置,當好助手,加強組織協(xié)調(diào),改進工作方式方法。二是理清了工作思路。 作好了自己的本職工作,就是認識了自己做人的原則,認識了自己工作的范圍、工作性質(zhì)、工作環(huán)境,工作起來就會更有意義。老老實實做人,踏踏實實做事,干一行愛一行,是一個人的基本品質(zhì)。沒有作好本職工作的過硬工作技能難以提升更高層次的技能水平,被社會淘汰的厄運在適當?shù)臅r候就會不期而至,下崗、轉(zhuǎn)崗、失業(yè)的轉(zhuǎn)折之痛,也會撞擊沒有提升崗位技能的人們。把握時機 ,掌握分寸,對紛繁復(fù)雜的事情應(yīng)當細思量,尋找好切入點,把握好平衡點。在你的崗位上,有多大的胸懷,就有多大的事業(yè)。 要學(xué)會管理壓力并科學(xué)釋放壓力。 “ 有兩種人成不了大器,一種是別人非要他做, 否則不會主動做事的人;另一種是即使別人讓他做,也做不好事的人。 生活是一面鏡子,你對它笑,它也會對你笑。 要善溝通、重協(xié)作。要自覺加強學(xué)習,提高工作能力。從某種意義上說,工作就是為了自己。縱觀古賢今人的成長軌道,我們不難發(fā)現(xiàn):他們哪一個不是在千錘百煉之后才脫穎而出的。今天我想談?wù)勛约旱目捶?—— 要樹立正確的人生觀、事業(yè)觀。身為新世紀現(xiàn)代企業(yè)的一員,我們該如何做。 求真務(wù)實,全面完成今年各項工作任務(wù)。要認真學(xué)習憲法、法律和有關(guān)法規(guī),學(xué)習黨的路線、方針、政策,學(xué)習社會主義市場經(jīng)濟知識,做到學(xué)習和研究法律,熟悉和掌握法律,執(zhí)行和維護法律。 沒有靜下心來認真研究相關(guān)業(yè)務(wù),工作主動性還不夠強,大局意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識還不夠足??茖W(xué)發(fā) 第 14 頁 共 21 頁 展觀,要求以人為本,把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面發(fā)展。為此,在全面、深刻理解的基礎(chǔ)上,自己自覺地結(jié)合自身工作實際,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo) 我們?nèi)舜蟪墙ōh(huán)境工作。 一、學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀的認識體會 科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵極為豐富,涉及經(jīng)濟、政治、文化、社會發(fā)展各個領(lǐng)域,既有生產(chǎn)力和經(jīng)濟基礎(chǔ)問題,又有生產(chǎn)關(guān)系和上 1 層建筑問題;既管當前,又管長遠;既是重大的理論問題,又是重大的實踐問題。學(xué)會做群眾的思想政治工作,通過正面教育,以理服人;重視個別工作,一把鑰匙開一把鎖;以誠相待,以情感人;樹立榜樣,典型示范;揚善為主,激勵上進;關(guān)心群眾生活,解決他們的實際困難。辦公室工作具有服務(wù)性的明顯特點,只有服務(wù)的意識而沒有服務(wù)的能力,是不能做到真正服務(wù)好的。面對改革開放和發(fā)展過程 第 11 頁 共 21 頁 中出現(xiàn)的新問題、新利益關(guān)系、新矛盾、新任務(wù)和新困難,要求我們要學(xué)會運用新的理念、新的思維、新的方法、 7 新的手段來解決和處理,這就要學(xué)會按照法治的規(guī)則和方法來辦事,學(xué)會依法行 政。要改造世界,首先必須認識世界。由于辦公室負責人的工作特點,要求其要長期牢固地樹立保密意識,并提醒或協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),教育和督促下屬,共同做好保密工作。即指在辦事行文時力求將上級和領(lǐng)導(dǎo)的指示及 要求迅速貫徹執(zhí)行,決不能推諉拖延,要講求效率。辦公室處室負責人工作,經(jīng)常接觸文件、領(lǐng)導(dǎo)批示及其它重要材料,需自覺地守口如瓶,并教育和監(jiān)督有關(guān)人員保守機密,因而具有保密性的特點。這種雙重性的特點,決定辦公室處室負責人這一角色,對外是部門負責人和全體員工的聯(lián)絡(luò)員、服務(wù)員;在辦公室內(nèi)部則是中層領(lǐng)導(dǎo),對處室工作和人員負有領(lǐng)導(dǎo)的責任。其特點是工作政策性強、頭緒多、綜合性強;要求高、時間性強;內(nèi)容雜,服務(wù)面寬;聯(lián)系廣、協(xié)調(diào) 性強;機要多,保密性強;還具有被動性與突擊性,這就要求辦公室的工作,要把握好準確的原則、迅速的原則、保密的原則、密切的聯(lián)系群眾的原則、一切從實際出發(fā)的原則、精簡高效的原則、嚴密科學(xué)的原則 第 9 頁 共 21 頁 和協(xié)作配合的原則。因此,要搞好辦公室工作,就必須加強自身的能力建設(shè)。我認為,這次全省統(tǒng)一的公務(wù)員通用能力學(xué)習培訓(xùn),就是加強參訓(xùn)公務(wù)員能力建設(shè)的方式之一。黨的十六大報告,從黨的建設(shè)角度提出了黨的執(zhí)政能力建設(shè)的思想,其實質(zhì)就是說明:要使我國的社會主義真正成為合格的、具有優(yōu)越性的社會主義,要鞏固中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政地位,就必須在 “ 三個有利于 ” 和 “ 三個代表 ” 、 “ 科學(xué)發(fā)展觀 ” 等方面有所作為。江澤民同志指出 “ 我們的各項工作能否做好,我們能否在激烈的國際競爭中始終掌握主動,我們的事業(yè)最終能否成功,很大程度上取決于我們黨的領(lǐng)導(dǎo) 3 水平和執(zhí)政能力。 ㈢能力建設(shè)的必要性 我們黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人歷來十分重視能力建設(shè)問題。所以,人的能力是與人的實踐活動直接相關(guān)的,是可以通過人的實踐活動表現(xiàn)、實現(xiàn)和確證的。 從能力的基本概念和能力結(jié)構(gòu)來看,能力是人的綜合素質(zhì)在行為外化的表現(xiàn),能力受道德和理性的引導(dǎo),反映出人駕馭活動本領(lǐng)的大小和熟練程度,且有一般能力和 特殊能力之分,是實現(xiàn) 第 6 頁 共 21 頁 人的價值的一種方式。德能指的是主體對社會行為準則或規(guī)范的認識、理解和領(lǐng)悟并據(jù)的遵循、外化的能力;體能是指人的生理上與心理上的健全程度。 一、能力建設(shè)的重要性 人的能力除了某些潛能之外,不是與生俱來,而是要通過后天不斷地學(xué)習、實踐鍛煉逐步培養(yǎng)出來的。辦公室工作千頭萬緒、雜七雜八,這就要求我們要保持清醒的頭腦,要實力扎實苦干的工作作風,要在工作中不斷查擺自身問題,要在學(xué)習中認清自身不足,要在實
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