【正文】 每年采取內(nèi)審或外聘專(zhuān)家評(píng)審的方式，對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)定；形成評(píng)定報(bào)告，通報(bào)所有部門(mén)、所屬單位及人員，作為年度考評(píng)的重要依據(jù)查記錄5沒(méi)有進(jìn)行評(píng)定的，扣3分；沒(méi)有形成報(bào)告并通報(bào)的，扣2分1（ ）2（ ）①提出進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化的計(jì)劃和措施，對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)、管理制度、操作規(guī)程等進(jìn)行修改完善。事故調(diào)查小組按“四不放過(guò)”原則對(duì)事故發(fā)生的原因、責(zé)任進(jìn)行倒查；積極配合各級(jí)人民政府組織的事故調(diào)查；向事故調(diào)查組如實(shí)提供有關(guān)情況查記錄5未按規(guī)定成立事故調(diào)查小組的，扣3分；不配合各級(jí)人民政府的事故調(diào)查的，扣1分；不如實(shí)提供有關(guān)情況的，扣1分1（ ）2（ ）3（ ）③按時(shí)提交事故調(diào)查報(bào)告，分析事故原因，落實(shí)整改措施。查演練記錄及評(píng)估報(bào)告5★未撰寫(xiě)演練評(píng)估報(bào)告或總結(jié)的扣5分；未根據(jù)及時(shí)修訂預(yù)案或應(yīng)急處置措施扣2分1（ ）2（ ）十五、事故報(bào)告調(diào)查處理50分①發(fā)生事故及時(shí)進(jìn)行事故現(xiàn)場(chǎng)處置，按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確、如實(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告，沒(méi)有隱瞞、謊報(bào)、遲報(bào)情況。 發(fā)生事故后按照要求啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案； 事故發(fā)生后30分鐘，要向上級(jí)或交通主管部門(mén)報(bào)告事故情況查記錄，詢(xún)問(wèn)相關(guān)人員10未啟動(dòng)預(yù)案扣5分；未按要求向上級(jí)報(bào)告的，扣5分1（ ）2（ ）①建立與本單位安全生產(chǎn)特點(diǎn)相適應(yīng)的專(zhuān)兼職應(yīng)急救援隊(duì)伍，或指定專(zhuān)兼職應(yīng)急救援人員； 明確指揮機(jī)構(gòu)或指揮人員； 明確應(yīng)急隊(duì)伍人員名單、應(yīng)急職責(zé)； 建立通訊聯(lián)絡(luò)機(jī)制查預(yù)案文件、詢(xún)問(wèn)相關(guān)人員5未建立應(yīng)急救援隊(duì)伍扣3分；指揮機(jī)構(gòu)不明確的，扣1分；應(yīng)急隊(duì)伍人員不了解分工職責(zé)的，扣1分1（ ）2（ ）3（ ）②組織應(yīng)急救援人員日常訓(xùn)練和演練。 建立并公開(kāi)本企業(yè)安全生產(chǎn)舉報(bào)電話號(hào)碼、通信地址及電子郵箱； 對(duì)接到的舉報(bào)和投訴及時(shí)查處查公開(kāi)文件，查投訴及整改查處記錄5未公開(kāi)舉報(bào)途徑的，扣2分；未對(duì)投訴作出處理的，扣3分1（ ）2（ ）①開(kāi)展安全承諾活動(dòng)；企業(yè)向員工做出遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、保證安全生產(chǎn)投入、持續(xù)具備安全生產(chǎn)條件等，與各崗位簽訂安全生產(chǎn)承諾書(shū)，自覺(jué)接受監(jiān)督；全體員工就履行崗位安全職責(zé)向企業(yè)做出承諾查企業(yè)與員工的承諾書(shū)5★企業(yè)沒(méi)有承諾書(shū)的扣3分；員工沒(méi)有承諾書(shū)的，扣2分1（ ）2（ ）②編制旅客運(yùn)輸安全知識(shí)手冊(cè)，并發(fā)放到職工；編制與本企業(yè)相關(guān)的旅客運(yùn)輸安全知識(shí)手冊(cè)查資料，查發(fā)放記錄5 未編制扣3分；沒(méi)有發(fā)放記錄扣2分1（ ）2（ ）③組織開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，有方案、有總結(jié)； 每年根據(jù)上級(jí)的安全生產(chǎn)月方案和本企業(yè)特點(diǎn)，制定安全生產(chǎn)活動(dòng)方案； 對(duì)各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)查安全生產(chǎn)活動(dòng)方案、總結(jié)等文件5 未制定方案的，扣3分；未按要求開(kāi)展活動(dòng)并總結(jié)的，扣2分1（ ）2（ ）④對(duì)在安全工作中做出顯著成績(jī)的集體、個(gè)人給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)，并與其經(jīng)濟(jì)利益掛鉤；根據(jù)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)考核結(jié)果，對(duì)在安全生產(chǎn)工作中做出顯著成績(jī)的集體、個(gè)人給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度造成事故的，根據(jù)責(zé)任大小給予處分或經(jīng)濟(jì)處罰；在收入分配政策中體現(xiàn)安全考核內(nèi)容查獎(jiǎng)勵(lì)或處罰文件5沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)或處分記錄的，扣2分；收入分配政策沒(méi)有與安全掛鉤的，扣3分1（ ）2（ ）⑤對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查、評(píng)比、考評(píng)，總結(jié)和交流經(jīng)驗(yàn)，推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)管理方法。組織員工上崗前、在崗期間和離崗時(shí)進(jìn)行職業(yè)健康檢查特種作業(yè)或從事有害作業(yè)的人員每年體檢一次；一般從業(yè)人員二年體檢一次查體檢記錄5未按要求體檢扣5分（ ）①為駕駛員辦理工傷保險(xiǎn)企業(yè)為全體駕駛員辦理工傷保險(xiǎn)查保險(xiǎn)單據(jù)5未全部辦理保險(xiǎn)的，扣5分（ ）①對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)。治理的目標(biāo)和任務(wù)；采取的方法和措施；經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí)；負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員；治理的時(shí)限和要求；安全措施和應(yīng)急預(yù)案查隱患治理資料5沒(méi)有制定隱患治理方案的，扣3分；治理方案缺項(xiàng)的，扣2分1（ ）2（ ）②對(duì)上級(jí)檢查指出或自我檢查發(fā)現(xiàn)的一般安全隱患，嚴(yán)格落實(shí)防范和整改措施，并組織整改到位。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。在存在危險(xiǎn)因素的場(chǎng)所和設(shè)備設(shè)施設(shè)置禁止、警告標(biāo)志，必要時(shí)制作安全告知牌，告知危險(xiǎn)種類(lèi)、后果及應(yīng)急措施；各種標(biāo)志符合按照《安全標(biāo)志及其使用導(dǎo)則》（GB28942008）、《交通客運(yùn)圖形符號(hào)》（JT/T4712002）要求現(xiàn)場(chǎng)檢查5危險(xiǎn)場(chǎng)所和設(shè)備設(shè)施沒(méi)有設(shè)置安全標(biāo)志的，每項(xiàng)扣1分，扣完為止（ ）十、危險(xiǎn)源辯識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)控制45分①開(kāi)展本單位危險(xiǎn)設(shè)施或場(chǎng)所危險(xiǎn)源的辨識(shí)和確定工作；建立危險(xiǎn)設(shè)施及場(chǎng)所的排查制度；定期對(duì)本單位內(nèi)部的危險(xiǎn)設(shè)施及場(chǎng)所進(jìn)行排查、辨識(shí)及確定查風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度文件及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)情況10沒(méi)有制定危險(xiǎn)源排查制度的，扣5分；沒(méi)有開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及識(shí)別的，扣5分1（ ）2（ ）②辯識(shí)重大危險(xiǎn)源，采取有效防護(hù)措施，并按規(guī)定報(bào)有關(guān)部門(mén)備案。建立值班制度和計(jì)劃，重要時(shí)期要有領(lǐng)導(dǎo)帶班；值班記錄完整查值班記錄5 沒(méi)有制定值班制度和計(jì)劃的扣2分； 重要時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)不在崗帶班的扣2分； 值班記錄不齊全的扣1分1（ ）2（ ）3（ ）3相關(guān)方管理①兩個(gè)或兩個(gè)以上單位共用同一設(shè)施設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理職責(zé)明確，并落實(shí)到位。每２年接受不少于24小時(shí)的脫產(chǎn)繼續(xù)教育；２、每年對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行不少于16小時(shí)的安全教育培訓(xùn)；除駕駛員之外的企業(yè)全體從業(yè)人員，每年至少進(jìn)行1次安全教育培訓(xùn)； 新員工上崗前需進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)和三級(jí)安全教育查證件，查記錄，詢(xún)問(wèn)有關(guān)人員10★★駕駛員崗前培訓(xùn)、月度安全教育培訓(xùn)、脫產(chǎn)繼續(xù)教育等學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)不到要求的，扣5分；班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)不足的，扣2分；沒(méi)有對(duì)其他從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)的，扣1分；未對(duì)新員工上崗前培訓(xùn)和三級(jí)安全教育的，扣2分1（ ）2（ ）3（ ）4（ ）②轉(zhuǎn)崗人員及時(shí)進(jìn)行崗前培訓(xùn)；對(duì)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗人員進(jìn)行上崗前安全教育培訓(xùn)查記錄，詢(xún)問(wèn)相關(guān)人員10轉(zhuǎn)崗人員未經(jīng)培訓(xùn)上崗的，每發(fā)現(xiàn)1人扣1分（ ）③新技術(shù)、新設(shè)備投入使用前，對(duì)管理和操作人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。利用會(huì)議、培訓(xùn)、資料、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等方式進(jìn)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳、教育查會(huì)議記錄、宣傳教育資料10沒(méi)有開(kāi)展宣傳、教育活動(dòng)的，扣10分（ ）3安全管理人員①企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和管理人員具備相應(yīng)安全知識(shí)和管理能力，并取得行業(yè)主管部門(mén)培訓(xùn)合格證；企業(yè)主要負(fù)責(zé)人參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)并取得證書(shū)；企業(yè)安全管理直接責(zé)任人員參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)并取得安全管理人員證書(shū)；企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員每年參加相關(guān)部門(mén)組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)查培訓(xùn)證書(shū)10★★★任何一項(xiàng)不符合要求全扣分（ ）②專(zhuān)（兼）職安全管理人員具備專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，熟悉各崗位的安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程，運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)和規(guī)章制度開(kāi)展安全生產(chǎn)管理工作，并保持安全生產(chǎn)管理人員的相對(duì)穩(wěn)定。信息化管理對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)管發(fā)揮重要輔助作用檢查信息化監(jiān)控情況5信息化管理沒(méi)有發(fā)揮作用的，扣5分（ ）2科技信息化①建立科學(xué)的運(yùn)營(yíng)組織與調(diào)度系統(tǒng)，系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定可靠；企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)調(diào)度系統(tǒng)的日常維護(hù)，確保調(diào)度系統(tǒng)正常運(yùn)作檢查調(diào)度系統(tǒng)的日常維護(hù)記錄10沒(méi)有調(diào)度系統(tǒng)的日常維護(hù)記錄的扣5分（ ）②建立監(jiān)控值班制度，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)實(shí)施監(jiān)控管理，對(duì)車(chē)輛實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)行駛安全駕駛監(jiān)控、車(chē)輛行駛地理位置監(jiān)控、到站監(jiān)控；建立監(jiān)控值班制度；對(duì)運(yùn)行車(chē)輛實(shí)行安全動(dòng)態(tài)監(jiān)控；查監(jiān)控制度，監(jiān)控、檢查記錄10★未建立監(jiān)控制度的，扣5分；未對(duì)車(chē)輛實(shí)行安全動(dòng)態(tài)監(jiān)控的，扣5分1（ ）2（ ）③實(shí)現(xiàn)車(chē)輛維護(hù)管理、維修保養(yǎng)期提示、車(chē)輛維修記錄、審驗(yàn)記錄等的信息化。其中車(chē)輛數(shù)500輛以上（含500輛）的企業(yè)人均辦公場(chǎng)所面積應(yīng)不小于6平方米； 車(chē)均停車(chē)場(chǎng)面積應(yīng)不小于8平方米；車(chē)輛數(shù)30輛以上（含30輛）500輛以下的企業(yè)人均辦公場(chǎng)所面積應(yīng)不小于6平方米，車(chē)均停車(chē)場(chǎng)面積應(yīng)不小于10平方米。企業(yè)應(yīng)建立和完善的各類(lèi)臺(tái)賬和檔案：（1）有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件；（2）安全管理機(jī)構(gòu)和崗位安全職責(zé)匯編；（3）安全管理制度匯編；（4）安全操作規(guī)程匯編；（5）安全工作會(huì)議記錄；（6）安全培訓(xùn)教育記錄；（7）安全檢查記錄；（8）安全管理人員檔案；（9）駕駛員檔案；（10）事故臺(tái)帳檔案；（11）事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表；（12）車(chē)輛檔案；（13）車(chē)輛行車(chē)日志；(14)車(chē)輛調(diào)度日志；(15)車(chē)輛保險(xiǎn)臺(tái)帳；（16）職業(yè)健康管理臺(tái)帳；（17）其他安全管理臺(tái)帳按要求及時(shí)報(bào)送資料信息查檔案臺(tái)賬及資料信息報(bào)送記錄5★★★任何一項(xiàng)不符合要求全扣分（ ）五、安全投入50分1資金投入①按規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用；制定年度安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算；按照上年度實(shí)際營(yíng)業(yè)收入的1%提取安全生產(chǎn)費(fèi)用查財(cái)務(wù)憑據(jù)及使用項(xiàng)目記錄10★★★未按要求提取的全扣分（ ）②安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用，保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。采取會(huì)議、培訓(xùn)、宣傳欄等各種形式對(duì)使用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行宣傳和培訓(xùn)查記錄、詢(xún)問(wèn)相關(guān)人員5未進(jìn)行宣傳培訓(xùn)的，扣3分（ ）3安全管理制度①制定并及時(shí)修訂安全生產(chǎn)管理制度，包括：1）安全生產(chǎn)責(zé)任制；2）安全例會(huì)制度；3）文件和檔案管理制度；4）安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度；5）設(shè)施、設(shè)備、貨物安全管理制度；6）安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度；7）安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度；8）事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度；9）安全獎(jiǎng)懲制度等；企業(yè)應(yīng)制定以下安全管理制度安全生產(chǎn)責(zé)任制（含“一崗雙責(zé)”）；安全工作會(huì)議制度；安全生產(chǎn)文件和檔案制度；安全資金保障制度；安全教育培訓(xùn)制度；安全生產(chǎn)隱患排查治理及檢查制度；安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核制度；車(chē)輛維護(hù)保養(yǎng)制度；車(chē)輛使用管理制度；從業(yè)人員管理制度（含招聘、考核）；1安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲