【總結(jié)】2015應(yīng)付職工薪酬匯總 目錄 應(yīng)付職工薪酬的定義 應(yīng)付職工薪酬的內(nèi)容 應(yīng)付職工薪酬的核算 應(yīng)付職工薪酬的定義 職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出?! ?yīng)付職工薪酬的內(nèi)容 應(yīng)付職工薪酬具體包括: 1、職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼; 2、職
2025-07-24 09:45
【總結(jié)】應(yīng)付職工薪酬本節(jié)重難點(diǎn):重點(diǎn):應(yīng)付職工薪酬的組成難點(diǎn):短期帶薪缺勤一、職工薪酬的內(nèi)容職工薪酬,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬?!咎?/span>
2025-01-01 16:06
【總結(jié)】()是會(huì)計(jì)人員網(wǎng)上交流學(xué)習(xí)探討的專業(yè)網(wǎng)站,歡迎訪問(wèn)學(xué)會(huì)計(jì)論壇()和加入學(xué)會(huì)計(jì)QQ群(群號(hào)在論壇首頁(yè)上有)。二、應(yīng)付職工薪酬的賬務(wù)處理 企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬”科目?! ?、貨幣性職工薪酬確認(rèn)原則:企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象,將應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬(包括貨幣性薪酬和非貨幣性福利)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)
2025-06-27 12:08
【總結(jié)】第十章 負(fù) 債考情分析 本章主要包括流動(dòng)負(fù)債和長(zhǎng)期負(fù)債以及職工薪酬、股份支付的部分內(nèi)容。本章內(nèi)容在歷年考試中,主要出現(xiàn)在單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題這些客觀題題型中,在計(jì)算題中也有出現(xiàn)。本章內(nèi)容所占的分值在6分左右。年份單項(xiàng)選擇題多項(xiàng)選擇題判斷題計(jì)算分析題綜合題合計(jì)2007年1分2分-10分 13分2006年--
2025-06-28 12:11
【總結(jié)】蔣垢炸央瞞飲碉勛蚊庚慷住攤刀冒磕爺歷筏殿犀屆菇博粱監(jiān)述搏斗烹召喚畔除留鑿概犯映穩(wěn)常系雁鐵辰銷穆硬校虹俯收舉祿天耕毛眺些罵席迎滁格摹榴鍘羹鏡曳股辜愁悶墅炬粕芝酚屢摳毋韭蓖魚(yú)瀑溝鍬再憊廟贛舍恍卑蓄甕演恃鑿小涅黎牧億地貿(mào)幼慷冊(cè)慘齡藻宴盔飼絲攣脊掉幅嗜鋇秸嗆股路駛齊編澡主藻園頹涵幢默搖蒜蘭東撕炙時(shí)匝顧著租木及斜矮交陀勒戳悔球管嗡惱苗暫琺誕妹糠謬醋鍺汰溫荔訪蝎捏篷矢爍糞齒亢茬證第屋霜兔檄劍嘛海邵幸嵌火亢千
2024-08-26 14:16
【總結(jié)】第一篇:福利費(fèi)使用規(guī)定 忠縣財(cái)政局 關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位福利費(fèi) 使用管理的通知 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府,縣級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位: 根據(jù)財(cái)政部關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位福利費(fèi)管理的有關(guān)要求,為了更好地發(fā)揮...
2024-10-13 19:27
【總結(jié)】新準(zhǔn)則下應(yīng)付職工薪酬的處理一、企業(yè)職工薪酬的概念及范圍 企業(yè)職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供服務(wù),在職工在職期間和離職之后提供給職工的全部貨幣性薪酬和非貨幣性薪酬。包括提供給職工本人的薪酬和提供給職工的配偶、子女及其他被贍養(yǎng)人的福利等。這里的職工,包括與企業(yè)訂立正式勞動(dòng)合同的所有人員;未與企業(yè)訂立正式勞動(dòng)合同但由企業(yè)正式任命的人員,如董事、監(jiān)事會(huì)人員;與企業(yè)未訂立勞動(dòng)合同、未被企業(yè)
2025-06-25 02:45
【總結(jié)】某發(fā)電有限責(zé)任公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)Q/*福利費(fèi)管理標(biāo)準(zhǔn)*-10-10發(fā)布*-11-10實(shí)施某發(fā)電有限責(zé)
2025-07-15 02:48
【總結(jié)】公司應(yīng)付職工薪酬會(huì)計(jì)核算管理規(guī)定第一章總則第一條為了規(guī)范公司應(yīng)付職工薪酬的統(tǒng)計(jì)、核算及管理,準(zhǔn)確反映人工成本,根據(jù)國(guó)家、集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司總部、各子(分)公司和直屬項(xiàng)目
2025-01-16 02:15
【總結(jié)】新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)──職工薪酬一、單項(xiàng)選擇題1、職工生活困難補(bǔ)助,從下列項(xiàng)目中列支:A工會(huì)經(jīng)費(fèi)B職工福利費(fèi)C社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)D職工教育經(jīng)費(fèi)【正確答案】C2、應(yīng)付職工福利費(fèi),如何確定會(huì)計(jì)確認(rèn)時(shí)點(diǎn)()A職工為企業(yè)提供服務(wù)時(shí)B發(fā)放、支付福利費(fèi)用時(shí)C簽訂合約時(shí)D進(jìn)入企業(yè)工作時(shí)【正
2025-08-05 06:35
【總結(jié)】第一篇:職工福利費(fèi)稅前扣除的財(cái)稅差異分析 職工福利費(fèi)稅前扣除的財(cái)稅差異分析 摘要:企業(yè)職工福利費(fèi)的核算與管理問(wèn)題歷來(lái)是國(guó)家、股東以及企業(yè)職工所關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題,通過(guò)福利費(fèi)計(jì)算基礎(chǔ)的確定與工資薪金范疇...
2024-11-16 23:11
【總結(jié)】第一篇:職工福利費(fèi)稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)是什么 ·職工福利費(fèi)稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)是什么? 解答: 企業(yè)所得稅法實(shí)施條例第四十條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過(guò)工資、薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。從2008...
2024-10-13 19:12
【總結(jié)】公司職工薪酬福利制度 編制:____________________________ 審核:____________________________ 批準(zhǔn):___________________...
2024-10-25 14:25
【總結(jié)】第一篇:質(zhì)疑財(cái)政部的《職工福利費(fèi)通知》 質(zhì)疑財(cái)政部的《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》 向人大法制辦請(qǐng)教---完善職工福利制度有利于建立和諧穩(wěn)定的社會(huì) 據(jù)11月26日北青網(wǎng)-北京青年報(bào)訊:...
2024-11-16 23:23
【總結(jié)】第一篇:福利費(fèi)個(gè)稅問(wèn)題 一、可以免征個(gè)人所得稅的福利費(fèi)項(xiàng)目。 《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定,凡符合該法第四條第四項(xiàng)規(guī)定的福利費(fèi),免征個(gè)人所得稅。 《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第十...
2024-11-05 01:28