人事行政部工作流程(最新最全)-wenkub.com
2024-10-30 04:18 本頁面
【正文】 （1） 固定資產(chǎn)購買使用人提 出購買申請所在部門主管初審總經(jīng)理審批人事行政部與采購部調(diào)配/購置行政部與采購部委派專人購買辦公室進行固定登記編號使用人辦理使用手續(xù)報銷入賬有可調(diào)配資產(chǎn)無可調(diào)配資產(chǎn)（2） 固定資產(chǎn)報修報廢（主要為電腦、傳真機、打印機、空調(diào)等）使用人填制報修單行政主管提出檢修或報廢建議人事行政部確認總經(jīng)理 審批總務主管填制報廢單自行修理或送修報損維修報廢交付使用（3） 低值易耗品管理使用人提 出購買申請所在部門主管初審分管副總/總經(jīng)理審批辦公室調(diào)配/購置辦公室委派專人購買辦公室進行登記編號使用人辦理借用手續(xù)報銷入賬有可調(diào)配資產(chǎn)無可調(diào)配資產(chǎn)時效要求：固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等的購置和維修，在申請單核準審批交至人事行政后一周內(nèi)完成（不需購置、更換配件的一天內(nèi)完成）。６、 社會保險關系的建立：員工社會保險關系的建立是指員工轉(zhuǎn)正后，經(jīng)公司同意后為其辦理繳納社會保險金（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險）的過程。
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